Компенсація невикористаної відпустки при звільненні працівниці з інвалідністю
Відпрацьований період
з 08.10.2021 р. по 07.10.2022 року --- відпустка 24 календарних дні;
з 08.10.2022 р. по 07.10.2023 року --- відпустка 24 календарних дні;
з 08.10.2023 р. по 31.08.2024 року --- відпустка 22 календарних дні;(21,57)округлити
з 01.09.2024 р. по 31.12.2024 року --- відпустка 10 календарни дні
якщо після коми — цифра п’ять і більше, результат округлюють у більший бік, якщо менше — цифри після коми відкидають (листи Мінсоцполітики від 27.03.2013 № 321/13/84-13, від 28.10.2016 № 616/13/116-16).
Отже компенсація за невикористану відпустку складатиме 32 календарних днів.
Але, якщо працівниця була у відпустці без збереження заробітної плати на підставі згідно перелічених пунктів у ст.25 Закону України про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n268, то цей період з 01.01.2025 по 31.01.2025р зараховується до стажу роботи, що дає право щорічних відпусток.
В такому разі буде компенсація за 35 дні невикористаної відпустки.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оновлена посадова інструкція для ведення військового обліку
Чи може дружина військового переносити відпустку за законом
Чи прописано десь на законодавчому рівні, що дружина військового може переносити свою відпустку підлаштовуючись під відпустку мобілізованого чоловіка? Дякую…
Чи потрібно змінювати назву посади директора в статуті
Правила звільнення під час реорганізації: відпустка та попередження працівників
1. Чи правомірно відкликати педагогічних…
Є відповідь АІ
Облік військовозобов'язаних у відпустці без оплати під час війни
Запит щодо подачі документів в ДАР та спрощеної процедури
Чи можлива спрощена процедура в ОДА…
Є відповідь АІ
Термін дії підтвердження критичності після подання документів військового обліку
Перенесення призовників у списки рядового складу: важливі нюанси
Зміна назви посади в штатному розкладі за новими правилами
Є відповідь АІ
Оподаткування матеріальної допомоги: чи нараховувати ЄСВ і як
Право на відпустку для батька-одинака: документи та нюанси
Питання щодо підтвердження критичності підприємств після 1 вересня
Графік змінності: з якого дня починається облік працівників
Є відповідь АІ
Право інструктора з трудової адаптації на додаткову відпустку
Є відповідь АІ
Можливість доплати зарплати для дотримання військового обліку
Є відповідь АІ
Чи можливе звільнення водія за власним бажанням пізніше
Є відповідь АІ
Наслідки для підприємства при неявці працівника в ТЦК
Чи підлягає мобілізований працівник бронюванню на підприємстві
Дякую за відповідь…


