Чи може заброньований працівник оформити відпустку без збереження зарплати
Так, може.
Заброньований працівник може оформити відпустку без збереження заробітної плати, зокрема, відповідно до ч. 4 ст. 12 Закону України від 15.03.2022 № 2136-ІХ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі — Закон № 2136) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20#Text, та використати 90 календарних днів відпустки без збереження заробітної плати. Однак при умові, якщо від початку дії воєнного стану, працівник не використав сукупно 90 к.дн. відпустки за цією підставою.
Якщо працівник використав ці дні, він може оформити відпустку без збереження зарплати на іншій підставі, наприклад за ч. 3 ст. 12 Закону № 2136, але це вже залежить від згоди роботодавця.
Ще важливий момент, відпустка за ч. 3 та 4 ст. 12 Закону № 2136 береться в межах дії воєнного стану, тобто наразі її вожна оформити до 07.02.2025 року.
Однак, в разі продовження воєнного стану (з моменту набрання чинності Законом України від 15.01.2025 № 4220-IX Про затвердження Указу Президента України "Про продовження строку дії воєнного стану в Україні" https://itd.rada.gov.ua/billInfo/Bills/Card/55619) відпустку без збереження зарплати за ч. 3 та 4 ст. 12 Закону № 2136 можна буде оформити на новий період.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Переведення на іншу посаду під строковим трудовим договором: нюанси
Є відповідь АІ
Чи дозволено заповнювати додаток 4 до військового обліку ручно
Є відповідь АІ
Організація документів для кадрових наказів поза особовими справами
Чи потрібно вказувати громадянство при прийнятті гіг-контрактера
Є відповідь АІ
Визначення дати інвалідності для надання відпустки за законом
1. дата з якої встановлено інвалідність - 01.12.2025,
2. ... дає підставу пролонгувати групу інвалідності терміном на два роки...,
3. дата…
Є відповідь АІ
Консультація щодо роботи та оплати працівників у відрядженні
Недостатня деталізація обов'язків в посадовій інструкції кадровика
Запис про перейменування відділу у трудовій книжці: як оформити
Створення відділу охорони: код посад та інструкції для працівників
Обов'язки кадровиків щодо записів у трудових книжках при звільненні
Чи потрібно повідомляти ТЦК про зміни у паспорті працівника
Є відповідь АІ
Стан сканування трудової книжки: як дізнатися статус
Ціна курсу з військового обліку з сертифікатом для професіоналів
Внесення змін до трудової книжки у зв’язку зі зміною прізвища
Терміни отримання Витягу зі списку для військового обліку
Чи потрібно повідомляти ТЦК про зміни в військовій спеціальності
Затвердження штатного розкладу: часті зміни чи раз на місяць
Правила звільнення засудженого працівника та подання інформації до ПФУ
Правила видачі трудової книжки працівнику після оцифрування документів
Прийом на роботу кандидата з різними місцями обліку: нюанси
Кандидат на роботу зареєстрований у м. Запоріжжя. Має довідку ВПО про фактичне проживання в м. Львів. У витягу з Резерв+ працівник приписаний до Запорізького ТЦК. На облік в ТЦК у м.Львів не став.
Чи буде порушенням прийом на роботу такого кандидата адже…


