Правомірність оплати лікарняного після відпустки без збереження зарплати

Так, дні лікарняного, які припали на відпустку без збереження зарплати, не оплачуються, усі наступні дні потрібно буде оплатити.

Згідно з пп. 6 ч. 1 ст. 16 Закону «Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1333) за період перебування застрахованої особи у відпустці без збереження заробітної плати допомога по тимчасовій непрацездатності не надається. Але зверніть увагу, що Ви повинні будете не оплатити не всі перші 5 днів, а лише 4 – адже відпустка без збереження зарплати у працівниці завершиться після чотирьох днів лікарняного, оскільки лікарняний було відкрито на день пізніше, аніж почалася відпустка без збереження зарплати. Надалі усі дні лікарняного мають бути оплачені у загальному порядку.

Раді допомогти, звертайтесь ще!