Так, відпустка за стаж служби в ОМС залежить від приведеної дати, оскільки вона залежить від стажу служби в ОМС і не залежить від відпрацьованого робочого часу у відповідний рік.

Посадовим особам, які мають стаж служби в органах місцевого самоврядування понад 10 років, надається додаткова оплачувана відпустка тривалістю до 15 календарних днів. Порядок і умови надання додаткових оплачуваних відпусток встановлюються Кабінетом Міністрів України (ст. 21 ЗУ «Про службу в органах місцевого самоврядування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2493-14#n210 ).

Тож щойно настала приведена дата, посадова особа місцевого самоврядування має право на відпустку за стаж служби в ОМС повної тривалості, а при звільненні виплачують компенсацію за невикористану відпустку також повної тривалості.

Позиція Мінсоцполітики: «надання додаткової відпустки певної тривалості, а також виплата грошової компенсації за невикористану відпустку при звільненні посадової особи місцевого самоврядування залежить лише від наявності у неї стажу служби в органах місцевого самоврядування, передбаченого постановою Кабінету Міністрів України від 27.04.94 р. N 250, що дає право на надання вказаної відпустки, а не від відпрацьованого посадовою особою місцевого самоврядування часу у відповідному робочому році» (лист від 13.07.2017 р. N 1907/0/101-17/284).

Раді допомогти, звертайтесь ще!