Право на матеріальну допомогу державного службовця до відпустки
Особа працювала у державній установі, але не була державним службовцем. Отримала там матеріальну допомогу на оздоровлення до щорічнохї відпустки.
Зараз призначений у державний орган влади та є державним службовцем. Чи має він право отримати грошову допомогу до щорічної відпустки відповідно до статті 57 ЗУ "Про державну службу".
Так, на нашу думку, оскільки йдеться про матеріальну допомогу на оздоровлення, передбачену різними законодавчими актами.
Державним службовцям надається щорічна основна оплачувана відпустка тривалістю 30 календарних днів, якщо законом не передбачено більш тривалої відпустки, з виплатою грошової допомоги.
Грошова допомога виплачується у розмірі суми посадового окладу, надбавки за вислугу років та надбавки за ранг державного службовця станом на останній день місяця, що передує першому дню такої відпустки, незалежно від фактично відпрацьованого часу протягом цього місяця (ст. 57 ЗУ «Про державну службу» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/889-19#n656 ).
Жодних обмежень ця норма не передбачає. Однак, щоб уникнути проблем з контролюючими органами, оскільки йдеться про бюджетні кошти, радимо отримати консультацію в фінуправлінні вищого державного органу.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Право одинокої матері на компенсацію додаткової відпустки при звільненні
Чи має директор право вести військовий облік на підприємстві
Правомірність відмови у звільненні під час випробувального терміну
Зміни щодо реєстрації персональних даних військовозобов’язаних осіб
Чи потрібно укладати угоду при достроковому звільненні працівника
Дії кадровика при поновленні мобілізованого працівника на роботі
Виправлення помилок у трудових книжках: дати і нумерація записів
1.у працівника в трудовій книжці замість …


