Тривалість курсів підвищення кваліфікації для медсестер: 3 чи 5 років
Атестація на присвоєння/підтвердження кваліфікаційної категорії: проводиться раз на п'ять років.
Позачергова атестація може бути проведена за ініціативою атестаційної комісії, якщо є порушення посадових обов'язків або неналежне виконання професійних функцій.
28 травня Мін’юст зареєстрував наказ МОЗ від 16.04.2025 № 650, який затверджує новий "Порядок проведення атестації працівників сфери охорони здоров’я"
Атестація відновиться через шість місяців після завершення воєнного стану. До того часу працівники не втрачатимуть своїх категорій через закінчення дії посвідчень. Строк дії сертифікатів спеціаліста і посвідчень про кваліфікаційну категорію, який сплив у період дії воєнного стану, подовжується на період дії воєнного стану та протягом шести місяців з дня його припинення або скасування (пп. 1, 2 п. 2 Наказу № 650).
Атестаційний період і надалі становить п’ять років. У такому разі працівник проходить чергову атестацію (п. 6 розд. I Порядку атестації).
Утім якщо клініко-експертна комісія, медична чи наглядова рада ЗОЗ, інші суб’єкти зовнішнього і внутрішнього контролю якості надання медичної допомоги виявлять проблеми чи помилки в роботі працівника, йому доведеться пройти позачергову атестацію.
Серед можливих причин організації позачергової атестації — документально підтверджена інформація про:
-невиконання або неналежне виконання обов’язків, порушення правил професійної етики і деонтології;
-подання для щорічної перевірки до відділу кадрів недостовірних даних щодо обсягу балів БПР за відповідний річний період.
Повний перелік підстав дивіться в пункті 10 розділу IV Порядку атестації.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Відображення короткострокового працевлаштування у Додатку 5 бухгалтерії
Питання врахування працівника-сумісника у військовозобов’язаних підприємствах
Чи можлива заява на т.в.о. після наказу про відпустку
Є відповідь АІ
Оформлення роботи у вихідний день: необхідність згоди працівника
Чи зарахуються бали БПР для медсестри на ТУ
Помилкове повторне розпорядження: як уникнути штрафних санкцій
Є відповідь АІ
Заповнення додатку 4: дата та час формування еВОД для звільнення
Внесення змін до ПВТР для сторожів з новим графіком
Зміни в наказі про атестацію для збереження пільг працівників
Направлення витягів зі списків звільнених військовозобов'язаних на звіряння
Хто відповідальний за заповнення Звіту про інвалідів на підприємстві
Є відповідь АІ
Перевірка ТЦК: можливі порушення через пропуск звіряння списків
Є відповідь АІ
Наказ про основну діяльність підприємства на квітень 2026 року
Є відповідь АІ
Вимоги до формування е-вод для зовнішнього звіряння списків
Регулювання дистанційної роботи: два дні на тиждень працівнику
Є відповідь АІ
Актуалізація даних військовозобов’язаних: що робити далі
Вимоги ТЦК щодо звіряння обліку військовозобов’язаних осіб
Звільнення директора: компенсація за відпустку та документи відсутні
Військовий облік: інформація про проходження служби у Додатку 5
При прийнятті на роботу працівники подають військово-обліковий документ із Резерв+.
Підкажіть, будь ласка, чи правильно я розумію, що для працівників, які подають такий документ, у Додатку 5 у графі 15 «Відомості про проходження військової служби» завжди…


