Матеріальну допомогу на оздоровлення надають під час щорічної основної відпустки.

Зазвичай це через 6 місяців безперервної роботи на одному підприємстві.

Виплата матеріальної допомоги на оздоровлення для посадових осіб органів місцевого самоврядування (ОМС) регламентується законодавством України, зокрема Законом про службу в ОМС від 07.06.2001 № 2493-III

Відповідно до ст. 21 Закону https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2493-14#n210 допомога на оздоровлення обов’язково виплачується посадовим особам ОМС разом з наданням щорічної відпустки:

"Посадовим особам місцевого самоврядування надається щорічна відпустка тривалістю 30 календарних днів, якщо законами України не передбачено тривалішої відпустки, з виплатою допомоги на оздоровлення у розмірі посадового окладу."

Відповідно до ст.10 ЗУ Про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n87 право працівника на щорічні основну відпустку повної тривалості у перший рік роботи настає після закінчення шести місяців безперервної роботи на даному підприємстві,установі.

Раді допомогти, звертайтесь ще!