Створення номенклатури справ: перші кроки та наслідки відсутності
Так, номенклатура має бути обов’язково у кожній юрособі.
Ця вимога передбачена законодавством.
Зокрема, у абз.16 ст.1 Закону № 3814 «Про Національний архівний фонд та архівні установи» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3814-12#n12 зафіксовано, що:
«номенклатура справ – обов’язковий для кожної юридичної особи систематизований перелік назв справ, що формуються в її діловодстві, із зазначенням строків зберігання справ»
Особа, відповідальна за діловодство на підприємстві, також обов’язково має бути призначена з числа працівників ТОВ, якщо у структурі ТОВ не передбачено служби діловодства як окремого підрозділу. Ця вимога зафіксована в абзаці двадцять дев'ятому пункту 2 розділу І Правил організації діловодства та архівного зберігання документів у державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах і організаціях, затверджених наказом Міністерства юстиції України від 18 червня 2015 р. № 1000/5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15#n77 (далі – Правила №1000/5).
Штраф за відсутність номенклатури справ законодавством не передбачений.
Але з часом виникатимуть інші неприємності, які з роками будуть посилюватися і можуть призвести до штрафів.
Річ у тому, що за відсутності номенклатури справ документи не будуть формуватися у справи належним чином, не буде відбуватися систематизація документів і справ, не будуть зовсім або будуть неправильно визначатися строки зберігання документів. Це призведе до неможливості утворення архіву на підприємстві, а відповідно й видавання з нього архівних довідок, копій та витягів на запити колишніх працівників.
Для того, щоб з 1 січня 2026 року Ваша перша номенклатура справ була впроваджена, вже слід терміново розпочати роботу над нею.
Правилами № 1000/5 передбачені певні етапи, яких слід дотримуватися при підготовці номенклатури справ юрособи, особливо коли цей документ створюється вперше.
ЕТАП 1 Вивчення змісту загальнодержавних нормативно-правових актів з питань організації діловодства, типового і галузевих переліків зі строками зберігання документів, а також складу і змісту документаційного фонду, що створюється у процесі діяльності юрособи
ЕТАП 2 Розроблення проєкту номенклатури справ службою діловодства за участю працівника архівного підрозділу (архіву) юрособи
ЕТАП 3 Погодження змісту розділів номенклатури справ з відповідними структурними підрозділами юрособи та доопрацювання проєкту за наявності отриманих зауважень і пропозицій
ЕТАП 4 Підписання остаточного варіанту номенклатури справ керівником служби діловодства (або особою, відповідальною за організацію діловодства в юрособі) та завідувачем архіву (або особою, відповідальною за архів юрособи)
ЕТАП 5 Схвалення на засіданні експертної комісії (далі – ЕК) юрособи
ЕТАП 6 Погодження з експертно-перевірною комісією (далі – ЕПК) державного архіву або ЕК архівного відділу районної державної адміністрації чи міської ради
ЕТАП 7 Затвердження керівником юрособи шляхом проставлення відповідного «Грифу затвердження» (без видання наказу)
ЕТАП 8 Набирання чинності з 1 січня кожного нового діловодного року
ЕТАП 9 Доведення до відома структурних підрозділів юрособи
ЕТАП 10 Закриття номенклатури справ наприкінці діловодного року шляхом заповнення підсумкового запису
Надаю Вам посилання на мою Лекцію на цю тему https://kadroland.com/events/2318/5571
А ще запрошую Вас на сьогоднішній (13 листопада) прямий ефір, де я також буду детально розповідати про алгоритм розроблення і наслідки відсутності номенклатури за посиланням https://kadroland.com/free-webinars/2372
Приємного перегляду!
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Зміна прізвища працівника: чи потрібна заява про облік
Перехід з строкового на безстроковий трудовий договір: варіанти
Коли правильно приймати на роботу: 1 чи 2 лютого
Чи можливе надання частини відпустки лише у вихідні дні
Перелік внутрішніх положень, необхідних для підприємства ТОВ
Директор у відпустці: підпис документів КЕП і живим підписом
Як правильно повідомити ТЦК про виклик працівника
Припинення цивільно-правового договору у випадку смерті виконавця
Визначення коду професії митного брокера для прийняття на роботу
Військовий облік: що робити з працівником без документів
Чи надається відпустка працівнику за здачу крові у вихідний
Прийом на роботу призовника ВЛК: можливості та обмеження
Включення призовника до ліміту військовозобов'язаних для бронювання
Документи для військового обліку працівників у разі повісток
Декретні виплати для працівників за сумісництвом: важливі нюанси
Уточнення (06.02.2026 15 …
Прогнозування ситуації з військовим обліком та бронюванням працівників
Допоможіть спрогнозувати ситуацію. 1. У нас на одному підприємстві критичність …


