Проблеми з звітуванням для нової медичної посади асистента
Асистент професіоналів в галузі медицини - це не є назва посади.
Це назва класифікаційного угрупування. Тому у Медку не може бути такої посади.
У Класифікаторі професій назву професійних угруповань:
Код КП 3226 «Фізіотерапевти та масажисти» змінено на «Асистенти професіоналів в галузі медицини на підставі Зміни №14, яку затверджено наказом Мінекономіки від 13.12.2024 №27751. https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v7751930-24#n11 Вона коригує Національний класифікатор ДК 003:2010 «Класифікатор професій», затверджений наказом Державного комітету України з питань технічного регулювання та споживчої політики від 28.07.2010 №327 (далі – Класифікатор професій).
Вам потрібно прийняти працівника на посаду, яка передбачена класифікатором професій
До асистентів професіоналів в галузі медицини належать, зокрема, парамедик, асистент фізичного терапевта, асистент ерготерапевта, рентгенолаборант, логопед та лікар-інтерн. Ці професії включають фахівців, які надають допоміжну роль професіоналам, а також тих, хто працює в суміжних, допоміжних медичних галузях.
Асистент фізичного терапевта (раніше: сестра медична з лікувальної фізкультури, сестра медична з масажу).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Кількість днів відпустки для батьків дітей з інвалідністю
Повідомлення працівникам про підвищення окладів: як це зробити
Вказівка робочого графіку в наказі про прийняття на роботу
Оформлення кадрових документів під час реорганізації підприємства та мобілізації
Наказ про прийом нового працівника на вакантну посаду
Виправлення помилки при прийнятті на роботу: інженер з якості
Перевірка процедури завірки довідки для працівника-сумісника
Чи потрібно оформлювати згоду на обробку персональних даних
Як кадровику правильно завірити копії документів по інвалідності
Чи враховуються дні безоплатної відпустки при нарахуванні
Термінова підготовка чек-листа з питань військового обліку
Розбіжності між статтями 72 та 107 КЗпП щодо оплати
Працівник-сумісник виходитьна роботуусб. і нд. Не можу співставити ст. 72 і 107 КЗпП: ст. 72 ніби дає вибір між наданням інших вихідних та подвійною оплатою (правильно я розумію: або вихідні, або подвійна оплата?). Разом з тим ст. 107 досить чітко визначає…


