Право підприємства приймати на посаду з іншою освітою
Так, підприємство має право прийняти на посаду начальника виробництва медичних газів особу з освітою інженера з теплоенергетики.
Для посади «Начальник виробництва медичних газів» (яка утворена на базі професійної назви «Начальник виробництва» код КП 1222.2) не існує чітких кваліфікаційних вимог, які б суворо обмежували вибір спеціаліста. Головним критерієм є наявність відповідної освіти, професійної підготовки та досвіду, необхідних для виконання обов’язків за посадовою інструкцією.
Водночас, освіта за напрямом «інженер з теплоенергетики» дає технічну базу, але не покриває специфіку виробництва медичних газів (технології, нормативи, безпека, стандарти ISO тощо). Тобто формально прийняти можна, але роботодавець має забезпечити, щоб працівник мав необхідні професійні знання та навички, можливе стажування, курси підвищення кваліфікації, можливий досвід роботи на схожих технологічних виробництвах.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Заява на звільнення для пенсіонера при новому працевлаштуванні
Чи потрібно повідомляти працівників про військовий облік та відстрочки
Військовий облік працівника з категорією "невійськовозобов'язаний" та статусом
Льготи для працівників з третою групою інвалідності в Україні
Як правильно оформити дистанційне звільнення працівника через пошту
Основні накзи для прийому кадровика як відповідальної особи
Відомості про водіїв при оренді авто для військового обліку
Чи потрібно подавати відомість при переході на дистанційну роботу
Чи потрібен військовий квиток для подачі до ПФУ
Строк дії колективного договору під час реорганізації підприємства
Звільнення працівника: компенсація за невикористану відпустку та стаж
Оформлення дистанційної роботи та сумісництва: важливі аспекти та рекомендації
Оформлення змін у військовому обліку працівників підприємства
Питання про використання дня відпочинку після донації крові
Оформлення суміщення касира з доплатою чи сумісництвом
