Врахування працівників за сумісництвом у квоті для бронювання

Постанова КМУ від 27.01.2023 № 76, якою затверджено Порядок бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та воєнний час, не встановлює обмежень щодо включення до загальної кількості військовозобов’язаних - осіб, які працюють за сумісництвом.

Так, сумісники входять до загальної кількості військовозобов’язаних, але є певні виключення.

Відповідно до постанови КМУ від 28.03.2025 № 360 (далі – постанова № 360), якою внесено зміни до Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затверджений постановою КМУ від 27.01.2023 № 76 (далі – Порядок № 76) у загальній кількості військовозобов’язаних, зазначених у п. 6–10 Порядку № 76, тепер не враховуватимуть:

військовозобов’язаних жінок;
військовозобов’язаних, зазначених в абз. 2–6 пункту 5 Порядку № 76;
військовозобов’язаних, заброньованих за іншими підприємствами, установами, організаціями.

Тобто, якщо ваш сумісник, якого заброньовано за іншим підприємством, тепер не враховується до загальної кількості військовозобов’язаних.

Так само не враховується до загальної кількості військовозобов’язаних основний працівник, який заброньований на іншому підприємстві, де працює за сумісництвом.

Якщо ж ваш сумісник не має броні за іншим підприємством, ви можете враховувати його в загальну кількість військовозобов’язаних під час підрахунку квоти для бронювання на всіх підприємствах, де він працює за сумісництвом.

Раді допомогти, звертайтесь ще!