Чи може директор піти у відпустку без програміста
Так, директор ТОВ може піти у щорічну основну відпустку, навіть якщо в штаті лише двоє працівників, і програміст зараз на лікарняному. Законодавством це не заборонено.
Отже, якщо програміст не може виконувати функції директора, бо він на лікарняному, то можливі такі варіанти:
1) Директор не передає обов’язки нікому. Видає наказ про свою відпустку. І у наказі не призначає виконуючого замість себе. Це цілком допустимо для маленьких ТОВ. Зазвичай так усі й роблять.
2) Призначити тимчасового виконуючого директора «залучену особу» (тобто не штатного працівника) за договором ЦПХ, якщо в цьому дійсно є виробнича потреба.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!


