Чи може інженер з охорони праці підпорядковуватись відділу кадрів
Дякую!
Ні, не можна.
Відповідно до ч. 4 ст. 15 Закону «Про охорону праці» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2694-12/conv#n100) служба охорони праці підпорядковується безпосередньо керівнику підприємства. Якщо ж на Вашому підприємстві відсутня служба охорони праці як структурний підрозділ, а є лише інженер з охорони праці, то він також має підпорядковуватися безпосередньо директору, без будь-яких проміжних керівників. Тож інженер з охорони праці не може входити до будь-якого іншого структурного підрозділу, окрім як до служби (чи відділу) охорони праці або ж до адміністративного підрозділу (оскільки його керівником є саме керівник підприємства). До відділу кадрів, як і до будь-якого іншого, крім зазначених, інженер з охорони праці входити не може внаслідок того, що його підпорядкування начальнику відділу кадрів є неприпустимим. Як варіант, інженера з охорони праці можна залишити поза будь-яким відділом – це не буде порушенням й умову про безпосереднє підпорядкування керівнику підприємства буде дотримано.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Дії роботодавця і працівників щодо трудових книжок до граничної дати
У зв’язку з наближенням граничного строку (10…
Записи у трудову книжку при роботі на кількох підприємствах
Покроковий алгоритм ведення військового обліку на підприємстві
Зарплата для заброньованих: 22 тисячі чи 26 тисяч
Оформлення виїзної торгівлі: розрахунок понаднормових годин та документи
Прошу надати роз’яснення щодо оформлення та оплати праці у такій ситуації:
Підприємство організувало виїзну торгівлю з 28 по 31 травня (4 кал.дні:четвер,п’ятниця,субота,неділя).
Залучено працівників, у яких 5-денний роб. тиждень (8-год. роб.день) з…


