Військовий облік працівниці в декреті: що потрібно знати

Так, потрібно.

Відповідно до п. 16 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487, персональний військовий облік призовників, військовозобов'язаних та резервістів передбачає облік відомостей щодо таких осіб за місцем їх роботи. Підприємство не припиняє трудові відносини з жінками, які перебувають у відпустці по догляду за дитиною, Порядок 1487 не містить виключень щодо таких військовозобов'язаних, тому підприємство має вести персональний військовий облік такої працівниці. Отже, у працівниці слід запросити оновлений військово-обліковий документ, внести її дані до списків персонального військового обліку та направити до ТЦК та СП витяги зі списків для здійснення щорічного звіряння (у супровідному листі доцільно зазначити про перебування працівниці у відпустці по догляду за дитиною).

Повідомляти ТЦК та СП про надання працівниці відпустки по догляду за дитиною не потрібно, Порядок 1487 не містить такої вимоги.

Раді допомогти, звертайтесь ще!