Чи може директор школи викладати у двох школах дистанційно
Може, якщо у іншій школі буде оформлений як суміник
Так, директор школи може працювати сумісником в іншій школі, але з важливими умовами: це має бути викладацька, і не має створювати конфлікт інтересів, а також не суперечити локальним актам, особливо враховуючи, що деякі старі заборони скасовано, але є вимоги щодо неможливості займатись іншою оплачуваною діяльністю, крім викладацької, для посадових осіб (хоча є розбіжності у трактуванні). Найкраще, якщо це буде погодинна оплата за викладання, щоб уникнути прямої заборони на сумісництво, що раніше стосувалася керівників
Головна умова — робочий час не повинен збігатися з основним місцем роботи, і загальний час роботи не повинен порушувати норми КЗпП та призводити до перевтоми (ст.50 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n340 ).
Роботодавець не зобов'язаний перевіряти у працівника наявність основного місця роботи. Також законодавство не має норми, що змушує працівника повідомляти про наявність основного місця роботи й приносити підтвердні документи (лист Мінсоцполітики від 25.05.2015 №198/06/186-15 https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0198739-15#Text ).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Облік працівника з інвалідністю: дії роботодавця та відрядження
Які дії роботодавця, чи повідомляти тцк, чи анульовувати відстрочку, з 18 травня по 6 червня у…
Військовий облік: працівники на часткових ставках та бронювання
Правильне звільнення працівника без зв'язку на окупованій території
Сканування трудових книжок: як організувати файли для ПФУ
Звільнення мобілізованого працівника: компенсація, згода сторін та повідомлення
Пропозиція вакансій при звільненні: чи обов'язково всі варіанти
Чи мають ветерани без посвідчення право на додаткову відпустку
Посвідчення УБД не має.
Такій категорії не надається відпустка як учаснику бойових дій на 14 к.д…
Алгоритм дій при бронюванні працівника з інвалідністю на військовий облік
Використання актового запису про шлюб при прийнятті на роботу
1) якщо Свідоцтва про шлюб немає у працівника, а має актовий запис з Дії, чи можна додавати такі документи до особової картки при прийнятті на роботу?
2) і чи можна Актовий запис про шлюб підкрипляти до пакету документім разом зі сканованою…
Визначення дати виплати доплати після випробувального терміну працівника
Підскажіть, будь ласка, така ситуація:
посадова особа МС прийнятий на роботу 7 квітня з випробуваним терміном ( 1 місяць, після закінчення якого йому дається право на одержання 50 % доплати за інтенсивність , та за виконання особливо важливої роботи )
Чи потрібно сканувати трудові книжки працівників ФОП з 2025 року
Обов’язки директора щодо відсутності головного бухгалтера на підприємстві
Скорочення працівника під час відпустки: нюанси та правила
І взагалі ми маємо право скорочувати у такій відпустці? Та надсилати…

