Відпустка без збереження зарплати: особливості під час війни
Відповідно до Указу Президента України від 12.01.2026 № 40/2026 «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні», затвердженого Законом України від 14.01.2026 № 4757-ІХ, воєнний стан продовжено з 5:30 03.02.2026. Закон набув чинності 28.01.2026. Тому наказ на підставі заяви працівника може бути видано 30.01.2026, але відпустка без збереження зарплати має розпочинатися 03.02.2026р. Максимальна тривалість такої відпустки тотожна періоду на який продовжили воєнний стан (90 к.д.) до 03.05.2026р.
У разі наступного продовження воєнного стану, у разі потреби працівник може знову написати заяву, а роботодавець, у разі згоди, видати наказ.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Процедура постановки автомобіля на облік в ТЦК України
Директор у відпустці: можливість підписання документів через ЕДО
Перебронювання працівників: нюанси та обмеження в Дії
У Дії зявилася послуга перебронювання. Чи правильно я розумію, якщо …
Коректне оформлення продовження відпустки у кадрових документах
Чи можна використати усю соціальну відпустку одразу
Термін зберігання положення про відділ після оновлення документації
Запит щодо наявності інструкції для художника декоративного розмалювання
Можливість створення нової посади в структурі банку
Як правильно прошити журнали кадрових питань до кінця
Компенсація відпустки для працівника, що служив добровольцем ТРО
на ТОВ є працівник, який з 17.03.2022 увільнений від …
Процедура повідомлення ТЦК про новоприйнятого працівника з ВПО
Переобронювання працівника: можливість без зняття з попереднього обліку
