Вибір документа для ведення списків військового обліку працівників
Законодавство не забороняє одночасно використовувати чинний паперовий ВОД й електронний ВОД, зокрема роздрукований (лист Командування Сухопутних військ ЗСУ від 10.09.2025 № 116/2/1/6/85994).
Роботодавець може одночасно використовувати чинні ВОД, щоб забезпечити повноту і достовірність даних у Списках. Тож у графі 9 Списків зазначайте реквізити і паперового, і електронного ВОД. Але врахуйте, що відповідно до п. 4 Порядку оформлення (створення) та видачі військово-облікового документа для призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою №559 тепер зазначено, що в разі, якщо відомості старого паперового ВОД не відповідають відомостям реєстру «Оберіг», військовозобов’язаний повинен сформувати електронний військово-обліковий документ. Зміни до паперового документу вже не будуть вноситися і такий документ втрачає чинність.
Тому в Списки (додаток 5) у разі невідповідності потрібно вносити реквізити і інформацію з Резерв ID.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!


