Відображення лікарняного в табелі для працівника сумісника

В рядку де вказуються години, ви маєте поставити кількість годин (тільки у робочі дні).

1. Оплачувану непрацездатність позначають із літерним кодом «ТН» або цифровим «26», неоплачувану із кодом літерним кодом «НН» або цифровим «27».

Позначку тимчасової непрацездатності у табелі необхідно проставляти на всі календарні дні хвороби, включаючи вихідні.Навіть якщо за графіком сумісника субота та неділя є вихідними, у табелі на ці дні також ставиться «ТН», оскільки лікарняний обчислюється у календарних днях.
Наприклад: Працівник захворів з 19.02 по 24.02. (6 к.д - 2 вихідні 4 робочі)

Нижній рядок (години) - ставите кількість годин

Верхній рядок (Код) - ставите буквений код «ТН» (оплачувана тимчасова непрацездатність) або «НН» (неоплачувана тимчасова непрацездатність — наприклад, до з'ясування обставин або якщо лікарняний не підлягає оплаті).
У вихідні (субота 21.02, неділля 22.02) ставите тільки буквенний код, години у вихідні не проставляєте.

2. Табличну частину Табеля умовно можна поділити на дві: ліву та праву.

У підсумкових графах інформація про лікарняний групується окремо від відпрацьованого часу.

У лівій частині вказують дані обліку використання робочого часу за кожним працівником по днях і годинах.

Графа «Відпрацьовано за місяць» - включаються лише фактично відпрацьовані дні та години (без урахування лікарняного).

У правій частині підбиваються підсумки цих даних із розшифровкою причин неявок.
У графі "тимчасова непрацездатність" зверху позначаєте буквенний код "ТН " або цифровий код "26", у нижній зазначаєте дні/години (на нашому прикладі :4 дні\32 год).

Графа "Всього неявок" - вище зазначаєте години (32) , нижче зазначаєте (4 дні)

В якості "неявки" вихідні не вказуються.

Раді допомогти, звертайтесь ще!