Додаткова соціальна відпустка для одиноких матерів: вікові обмеження
Дякую
до 18 років.Право працівника на додаткову відпустку на дітей обмежено віком дитини.
Водночас у ст. 19 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text обмеження за віком дитини встановлено тільки для категорії «одному з батьків, які мають двох або більше дітей віком до 15 років».
В інших випадках граничний вік дитини, який дає право на соцвідпустку на дітей, не встановлений.
Отже, у цьому питанні слід керуватися загальними нормами (див. лист Мінпраці від 20.10.2009 № 292/13/116-09). Відповідно до ст. 1 Закону України від 26.04.2001 № 2402-III «Про охорону дитинства», ст. 2 Закону України від 21.11.1992 № 2811-XII «Про державну допомогу сім'ям з дітьми» та ст. 6 Сімейного кодексу України:
Дитина – це особа віком до 18 років (повноліття), якщо згідно із законом, застосовуваним до неї, вона не набуває прав повнолітньої раніше.
Тому батьку або матері, які, наприклад, мають дитину з інвалідністю; всиновлену дитину; одинока матері або батько мають право на таку соцвідпустку до досягнення дитиною повноліття (тобто до 18 років).
Соцвідпустку надають в останній раз за календарний рік, в якому дитина досягла граничного віку. І, відповідно, з наступного року права на соцвідпустку вже не буде.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Доплата за миючі засоби прибиральнику, який не прибирає туалети
Коли правильно видавати наказ про вихід на роботу
Що робити, якщо в трудовій книжці відсутня дата
Новий працівник не вийшов на роботу: що робити
Компенсація невикористаної відпустки для донорів крові при звільненні
Звільнення працівника на лікарняному до закінчення договору роботи
Відповідальність за обов'язки інженера з охорони праці без працівника
Запит на зразок довідки про відпустку для батьків дітей
Розсилка наказу про простій: законність та захист персональних даних
Питання щодо ведення кадрового та військового обліку у ТОВ
Якщо у ТОВ кадровий облік та військовий облік почали вести з …
Відстрочка в додатку 5: можливість зазначення у списках
Чи дозволено анулювати відрядження зворотною датою за правилами
Можливість бронювання військовозобов'язаних: 19 з 38 осіб
Чи включати заброньованих працівників до відомості 12
Необхідність супровідного листа до ТЦК при прийомі на роботу
Посади для початківців: асистент технічного директора в інженерії
Яку посаду можна утворити для початківця на інженера розробника?


