КЕ
Келеберда Оксана
03.03.2026 | 10:32
Відповідь надано
Звільнення працівника, який не вийшов на перший день роботи
Як звільнити працівника, який не не став до роботи у перший робочий день
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.03.2026 | 17:54
Очікує відповідь
Скоріш за все вам потірбно скасувати наказ про прийняття на роботу, а не звільняти працівника. Адже по суті він відмовився виходити на роботу, відповідно трудовий договір не розпочався. Скасувати наказ про прийняття на роботу можна, якщо працівник після видання наказу відмовився виходити на роботу.Такий наказ видається на підставі заяви працівника або акта про відмову приступити до роботи (якщо працівник відмовляється писати заяву на відкликання заяви про звільнення). Також роботодавцю необхідно подати до ДПС скасовуюче повідомлення (у реквізиті «Тип» поставити позначку «скасовуюче»).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ВА
Валентина
20.03.2026 | 12:29
Відповідь надано
Чи можна прийняти на роботу без паспорта, але з копією
Вітаю. Чи можу я прийняти на роботу чоловіка, який загубив паспорт, але має його копію …
ІС
Стрижалова Ірина
20.03.2026 | 12:07
Відповідь надано
Чи можлива фіксована доплата за ведення військового обліку
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи можлива доплата за ведення військово обліку у чіткій фіксації, наприклад …
ВІ
Вікторія
20.03.2026 | 10:40
Відповідь надано
Необхідні документи з охорони праці для ТОВ без виробництва
Вітаю! Які документи по охороні праці мають бути на кожному ТОВ? У Вас є список …
ВК
Коваленко Вілена
20.03.2026 | 10:19
Відповідь надано
Алгоритм дій кадровика при мобілізації працівника: важливі нюанси
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, алгоритм дій кадровика при мобілізації працівника. Мобілізували 6 січня, в …
ІР
Ірина Зозовська
20.03.2026 | 10:18
Відповідь надано
Помилкове повідомлення в ПФУ: ануляція та повторна подача можливі
Працівницю прийняли на роботу на підприємства А. Також повідомлення в Податкову подали від цього підприємства …
НФ
Фалалєєва Наталя Вікторівна
20.03.2026 | 10:11
Відповідь надано
Зразки посадових інструкцій для господарських підрозділів та працівників
Доброго дня,нам потрібен зразок посадової інструкції господарського підрозділу (а саме :сторож-прибиральник территорії,котельщик …
АБ
Бахілова Анна
20.03.2026 | 09:55
Відповідь надано
Проблеми з трудовою книжкою: хто має ставити печатку
Добрий день. Допоможіть у наступному питанні. Трудова книжка працівниці разом із свідоцтвом про шлюб була …
ДІ
Діана
20.03.2026 | 09:01
Відповідь надано
Затвердження нової звітності щодо квоти працівників з інвалідністю
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи є вже затверджена форма нової звітності щодо квоти по працівниках …
ОЛ
Ольга
20.03.2026 | 08:54
Відповідь надано
Підтвердження стажу працівника: документи для ФОП та роботодавця
Вітаю!
Якщо роботодавець подає скан трудової та відповідні документи для підтвердження стажу …
Якщо роботодавець подає скан трудової та відповідні документи для підтвердження стажу …
ЛЮ
Людмила
20.03.2026 | 08:53
Відповідь надано
Запит про майбутні курси для інспекторів з військового обліку
Доброго дня, підкажіть будь ласка, чи буде в найближчий час курс інспектора з військового обліку …
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
19.03.2026 | 18:02
Відповідь надано
Увільнення працівника і матеріальна допомога в одному наказі
1)чи можна в одному і тому ж наказі увільнити працівника ( у звязку з призовом …
ЮВ
Вєдєрнікова Юлія Павлівна
19.03.2026 | 17:50
Відповідь надано
Можливість дистанційної роботи для інженера з охорони праці
Доброго дня. Інженер з охорони праці просить встановити дистанційний характер роботи. Чи можливо встановити на …
OK
Oksana
19.03.2026 | 17:34
Відповідь надано
Що робити, якщо немає дати видачі трудової книжки
Вітаю, скануємо трудові книжки для передачі на ПФУ. В працівника немає дати видачі трудової, які …
ТМ
Малишева Тетяна Анатоліївна
19.03.2026 | 17:31
Відповідь надано
Врахування доплати за військовий облік у лікарняних та відпустках
Добрий день! Чи враховується сума доплати за ведення військового обліку під час розрахунку працівнику лікарняних …
ОЛ
Олена
19.03.2026 | 17:17
Відповідь надано
Прийом на роботу ФОП: основне місце чи додаткове
Добрий день. Приймаємо на роботу ФОП. Іншого місця роботи не має. Правильно прийняти за основним …
НА
Наталія
19.03.2026 | 16:56
Відповідь надано
Вплив заробітної плати на розмір пенсії по інвалідності
Добрий день. Чи залежить розмір пенсії по інвалідності, від розміру заробітної плати у працюючого пенсіонера …
