Як підприємству організувати документи без власного архіву
Що робити підприємству в якого немає власного архіву? Дуже багато документів уже накопичилося і місця в кабінеті уже не вистачає, але власного архіву немає.
Потрібно негайно створювати архів.
Документи будуть накопичуватися, розшукати потрібний документ буде все складніше і складніше. В результаті ця ситуація може призвести до ряду негативних наслідків. Адже відсутність архіву на підприємстві – це порушення вимог архівного законодавства, насамперед ст. 32 Закону України «Про Національний фонд та архівні установи» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3814-12#n254, де зокрема визначено, що «… підприємства, установи та організації, засновані на приватній формі власності … зобов’язані забезпечити збереженість документів, що нагромадилися за час їх діяльності, до проведення експертизи їх цінності в порядку, встановленому цим Законом».
Починати треба з вивчення вимог Правил організації діловодства та архівного зберігання документів у державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах і організаціях, затверджених наказом Міністерства юстиції України від 18 червня 2015 р. №1000/5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15#n15. У цьому нормативно-правовому акті, обов’язковому для виконання усіма юрособами чітко прописані вимоги до порядку утворення та складу документів внутрішнього архіву.
Ще раджу опанувати мої відеоуроки на тему "Архів підприємства", де я розповідаю, що таке архів підприємства, як організувати та розпочати його діяльність, які потрібні для цього документи.
Надаю посилання: https://kadroland.com/events/2400/6305
Приємного перегляду. Якщо по ходу створення архіву будуть виникати питання – з радістю буду допомагати.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно вести військовий облік при відсутності військовозобов'язаних
Тривалість щорічної відпустки для медичного працівника-сумісника
Чи потрібно змінювати військовий облік при новій адресі
Визначення коефіцієнта Ко для екологічного податку на відходи
Проблеми з військовим обліком: подальші дії після звірки
Компенсація за звільнення під час оплаченої відпустки працівника
Причини виклику заброньованих працівників до РТЦК та СП
Чи потрібно повідомляти ТЦК про ФОП працівника в штаті
Є відповідь АІ
Визначення дати формування військового обліку для підприємства
Є відповідь АІ
Наказ про дії працівників під час повітряної тривоги
Запит щодо формату звітності для військового обліку та оновлень
Є відповідь АІ
Вибір коду КП для посади Менеджер з регуляторних питань
Чи потрібно повідомляти ТЦК про смерть військовозобов'язаного працівника
Є відповідь АІ
Правомірність накладання графіків робочого часу у виробництві
Питання військового обліку при прийнятті працівників на роботу
Підприємство не має статусу критично важливого. Плануємо прийняти на роботу трьох осіб, які перебувають на військовому обліку як призовники.
Чи потрібно підприємству при їх прийнятті на роботу подавати до ТЦК Повідомлення про зміну облікових даних…
Є відповідь АІ
Необхідність створення положення про дистанційну роботу на підприємстві
На підприємстві багато працівників працюють дистанційно. Чи потрібно ( краще) зробити положенн про дистанційну роботу, де вказати всі умови - ознайомлення з наказами, графік роботи тощо... І чи можна взірець такого положення…


