ТО
Токар Тетяна Петрівна
06.01.2023 | 03:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На моє запитання до вашого ресурсу щодо того чи може директор (він же єдиний засновник) здійснювати функції без укладання труддоговору та без отримання зарплати
ви відповіли, що – так, і що юридично засновник виконує не обов'язки директора підприємства, а лише покладені на нього певні управлінські функції – це передбачено ч. 2 ст. 65 та ч. 4 ст. 128 ГКУ.
Запитання – У штатному розписі залишаємо посаду директора підприємства? А фонд зарплати потрібно тут же вказувати ?
ви відповіли, що – так, і що юридично засновник виконує не обов'язки директора підприємства, а лише покладені на нього певні управлінські функції – це передбачено ч. 2 ст. 65 та ч. 4 ст. 128 ГКУ.
Запитання – У штатному розписі залишаємо посаду директора підприємства? А фонд зарплати потрібно тут же вказувати ?
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.01.2023 | 11:28
Очікує відповідь
Відповідь на запитання: Ні, не потрібно. Офіційно безоплатно директор підприємства (навіть якщо його функції виконує засновник) працювати не може, оскільки ст. 95 КЗпП (zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20221211 передбачено нарахування зарплати не нижче мінімальної всім без винятку працівникам. Рішенням Вашого засновника вже було функції директора покладено на нього ж без укладання трудового договору та відповідно без отримання зарплати. Господарський кодекс передбачає можливість керівництва компанією засновником, при цьому він може і не бути його директором, не укладати договір про працевлаштування, відповідно і працювати може без зарплати. Тобто засновник виконує функції директора, але не фігурує у штатному розписі та не отримує зарплату – це не трудові відносини.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
АШ
Шав´є Анжела
17.03.2026 | 17:20
Відповідь надано
Лікарняні виплати працівнику в день звільнення: як діяти
Вітаю. Працівник в останній день своєї роботи взяв лікарняний. Розрахункові йому повністю були виплачені, йому …
IR
Irina Feklistova
17.03.2026 | 17:19
Відповідь надано
Прийом на роботу іноземця з просроченим паспортом: можливості та законодавство
Кадровий облік Доброго дня! Підскажіть, будь ласка, чи можливо прийняти співробітника на роботу, якщо він …
ВГ
Гичун Валентина Гордіївна
17.03.2026 | 17:18
Відповідь надано
Можливість проходження практики студентом на робочому місці
Добрий день! Наш працівник є студентом-заочником і навчається на другому курсі магістратури вищого навчального …
СВ
Світлана
17.03.2026 | 16:08
Відповідь надано
Чи потрібно надсилати трудову книжку військовослужбовця до ПФ
Дякую за попередню відповідь. Чи потрібно сканувати і відправляти в ПФ трудову книжку військовослужбовця
НД
Довбенчук Наталія Юріївна
17.03.2026 | 15:40
Відповідь надано
Узгодження даних трудової книжки з паспортом працівниці
На титульній сторінці трудової книжки записано прізвище, ім"я по батькові російською мовою, в 1990 …
ЛП
Прокопюк Лідія Василівна
17.03.2026 | 15:22
Відповідь надано
Звільнення працівника на пенсії: як оформити документи правильно
Працівник на пенсії за віком понад 2 роки. На даний час пише заяву на звільнення …
ЛА
Лариса
17.03.2026 | 14:57
Відповідь надано
Запит на оновлений відеокурс з військового обліку в Excel
Доброго, чи є оновлений відеокурс "Військовий облік у Excel, (заповнення додатку 5, 12) після 06 …
НА
Наталія
17.03.2026 | 14:56
Відповідь надано
Вимоги до документів для військового обліку: нові правила та зміни
Вітаю. Наш ТЦК вимагає на звірку не лише роздруківку з Резерв+, а і оригінали паперових …
ММ
Марчук Маргарита Олександрівна
17.03.2026 | 14:48
Відповідь надано
Зміна даних у "Резерві" при прийнятті на роботу
Доброго дня, підкажіть будь-ласка "Резерв" при прийнятті на роботу ми вказуємо відомості з "Резерву …
ТО
ТОВ "НТЦ "Промтехдіагностика"
17.03.2026 | 14:46
Відповідь надано
Компенсація за невикористану відпустку: порядок та зразки документів
Доброго дня. Чи можна увільненим виплачувати компенсацію за невикористану щорічну основну відпустку до дня його …
ПЕ
Петрух Ірина
17.03.2026 | 14:43
Відповідь надано
Правила використання додаткового дня відпочинку після донації
Добрий день.
У заяві зазначається спосіб використання додаткового дня відпочинку (безпосередньо після …
У заяві зазначається спосіб використання додаткового дня відпочинку (безпосередньо після …
ЛІ
Лілія
17.03.2026 | 14:38
Відповідь надано
Тимчасове покладання обов'язків військового обліку на директора департаменту
Добрий день.
Звільнилась відповідальна особа за військовий облік.
Чи …
Звільнилась відповідальна особа за військовий облік.
Чи …
ТЕ
Тетяна
17.03.2026 | 14:33
Відповідь надано
Дії при виявленні розбіжностей у військовому обліку запасу
Вітаю! підкажіть якщо при проведенні внутрішньої звірки відміність у ВОС була 754, а наразі у …
ПЕ
Петрух Ірина
17.03.2026 | 14:32
Відповідь надано
Визначення днів відпочинку для донора після робочого дня
Добрий день. Якщо працівник відпрацював повний робочий день, а після його завершення здійснив донацію крові …
ВГ
Герасименко Вікторія Вячеславівна
17.03.2026 | 14:05
Відповідь надано
Чи можемо надати додатковий день відпочинку за донацію крові
Працівник постфактум надав довідку про донацію крові і просить додатковий день відпочинку. Тобто він не …
ЛА
Артеменко Лариса
17.03.2026 | 14:04
Відповідь надано
Виправлення імені в трудовій книжці: правомірність дій роботодавця
Вітаю. Наша працівниця пішла в ПФ оформляти пенсію за віком. Трудова книжка (двомовна) видана в …
