ОЛ
Олена
12.06.2023 | 21:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Допоможіть,будь ласка, розібратися. Мати дитини 2 років через скрутні сімейні обставини перервала декретну відпустку вийшла на роботу, працює. Чи має право батько дитини взяти лікарняний по догляду за дитиною, якщо вона захворіла? Лікар наполягає на тому, що таке право має лише мати дитини до 3 років. Дякую.

Тетяна Гуль, консультант
експерт
13.06.2023 | 20:11
Очікує відповідь
Закон 1105 та Інструкція 455 не містять вимог, що ЛН видається тільки матері дитини. Відповідно до ст 15 Закону 1105 допомога по тимчасовій непрацездатності по догляду за хворою дитиною віком до 14 років виплачується застрахованій особі з першого дня за період, протягом якого дитина за висновком лікаря потребує догляду, але не більш як за 14 календарних днів.Допомога по тимчасовій непрацездатності у разі захворювання матері або іншої особи, яка фактично здійснює догляд за дитиною віком до трьох років або за дитиною з інвалідністю віком до 18 років, надається застрахованій особі, яка здійснює догляд за дитиною, з першого дня за весь період захворювання в порядку та розмірах, встановлених цим Законом. ТОбто Закону 1105 не висуває вимоги, що ЛН по догляду за хворою дитиною надається тільки матері дитині. Не буде виданий ЛН, якщо мати перебуває у відпустці до 3 років. Це пряма вимога ст. 15 Закону 1105 та п. 3.11 Інструкції 455. zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1005-01 Крім того п. 3.1 Інструкції 455 передбачено, що для догляду за хворим членом сім'ї листок непрацездатності видається лікуючим лікарем одному із працюючих членів сім'ї або іншій працюючій особі, що фактично здійснює догляд. Тобто якщо мати перебуває у відпустці до 3 років, то лікарняний для догляду за хворою дитиною не видається. Але, якщо мати припинила відпустку до 3 років та вийшла на роботу, то ЛН має бути виданий, при чому не важливо, їй чи батьку буде виданий ЛН.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ВІ
Вікторія
25.03.2026 | 17:05
Відповідь надано
Пошук інструкції з охорони праці для лікарів: допомога потрібна
Добрий день! Допоможіть знайти іструкцію з охорони праці лікарів!
ЮЛ
Юлія Крипченко
25.03.2026 | 16:45
Відповідь надано
Чи потрібен супроводжуючий лист для звірки з ТЦК
Вітаю . По графіку внутрішнє звіряння із своїм тцк. Чи потрібно мені робити супроводжуючий лист ,що …
АН
Анна Гаврюк
25.03.2026 | 16:27
Відповідь надано
Чи може коливатись зарплата військового обліку в Україні
Теоретично, ми вже отримали критичність, як може коливатись зарплатний критерій? Це має бути не нижче …
ІЛ
Лисенко Інна Вікторівна
25.03.2026 | 16:17
Відповідь надано
Відсутність печатки у трудовій книжці: що робити далі
Вітаю. Відстуня печатка на першій сторінці п-ва яке заповнювало і видавало труд. книжку працівнику …

Кулик Олеся Миколаївна
25.03.2026 | 16:01
Відповідь надано
Алгоритм дій роботодавця при порушенні військового обліку працівника
Повернувся звірений витяг з списків з ТЦК та СП з відміткою про порушення військового обліку …
СВ
Світлана
25.03.2026 | 15:40
Відповідь надано
Вплив перебронювання на військовий облік працівників за кордоном
Працівники знаходяться за кордоном у відрядженні по 29.03.2026 року включно. Заброньовані по 30 …
ЗЯ
Якименко Зінаїда
25.03.2026 | 15:27
Відповідь надано
Чи потрібно проходити ВЛК працівнику з військовим обліком
У РЕзерв+ працівника зазначено "Непридатний з виключенням з військового обліку", категорія обліку "Військовозобов'язаний". ВЛК …
СВ
Софія Василівна
25.03.2026 | 15:17
Відповідь надано
Виплата компенсації та надання відпустки звільненому працівнику УБД
Вітаю! Чи надавати працівнику, який звільнився у запас відпустку УБД, якщо після військової служби йому …
ЛЮ
Люда
25.03.2026 | 15:00
Відповідь надано
Як нарахувати зарплату суміснику під час відрядження на 4 дні
Сумісник,який працює у нас 6 год.на день їде у відрядження на 4 дні …
ВІ
Вікторія
25.03.2026 | 14:32
Відповідь надано
Дії відповідального за військовий облік при порушеннях працівника
Вітаю!
Підкажіть, будь ласка, які дії відповідального за ВО, коли він виявив …
Підкажіть, будь ласка, які дії відповідального за ВО, коли він виявив …
ВІ
Вікторія
25.03.2026 | 14:30
Відповідь надано
Дії підприємства для уникнення штрафів за порушення ВО
Добрий день!
При внутрішньому звірянні 2025р. було виявлено, що працівник має порушення …
При внутрішньому звірянні 2025р. було виявлено, що працівник має порушення …
ЛЮ
Людмила
25.03.2026 | 14:02
Відповідь надано
Прийняття на роботу неповнолітніх: документи і ризики для бізнесу
Доброго дня! Ми дистрибуція ТОВ по продажу алкоголю та пива. В нас є склад , чи …
ОЛ
Ольга
25.03.2026 | 13:25
Відповідь надано
Положення про матеріальну допомогу: правила та умови для працівників
Положення про матеріальну допомогу працівникам на підприємстві
ТЧ
Черкашаніна Тетяна
25.03.2026 | 12:19
Відповідь надано
Врахування військовозобов'язаних при сумісництві: нюанси відстрочки та бронювання
Добрий день! Кандидат має відстрочку та основне місце роботи. Якщо прийняти його за сумісництвом на …
НА
Наталя
25.03.2026 | 12:09
Відповідь надано
Запитання про звітність щодо інвалідів для ФОП та ТОВ
Доброго дня, підкажіть, щодо подачі звітності по інвалідам, це якийсь окремий звіт, якщо так то …
ГК
Крат Ганна Володимирівна
25.03.2026 | 11:09
Відповідь надано
Втрата відстрочки під час кримінальної справи: військовий облік працездатності
Добрий день, у нас зараз склалася така ситуація працівник який має відстрочку аб.4п.3ч …


