ОК
КІСІНА Олена Володимирівна
28.09.2023 | 14:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Яким жінкам з числа невійськовозобов'язаних обов'язково з 01 жовтня необхідно прибути до ТЦК та СП для взяття їх на облік і не можна чекати кінця 2026 року? Дякую
ТК
Татіана, консультант
експерт
29.09.2023 | 12:19
Очікує відповідь
Є дві категорії жінок, які після 01.10. в обов"язковому порядку повинні стати на облік - це жінки, що мають медичну і фармацевтичну спеціальність. Всі інші жінки - в добровільному порядку. Тепер спробуємо розібратися щодо "кінця 2026 року". Відповідно до Порядку 1487 роботодавцям можна приймати на роботу вказані категорії жінок як невійськовозобов"язаних до кінця 2026 року. Тобто, це право стосується саме роботодавця.
В жодному нормативному акті не йдеться про те, що жінки повинні стати на облік до кінця 2026 року. Тобто, жінка медик/фармацевт стає на облік після 01.10.23 і кінцевого терміну постановки на облік немає. Тобто, ніде в нормативних документах не встановлено строк - до кінця 2026 року. Разом з тим, МОЗ за своєму сайті розмістив роз"яснення, де також згадує про обов"язкок жінок стати на облік до кінця 2026 року. Враховуючи це, можна сподіватися, що до кінця 2026 року ніхто не буде штрафувати жінок, проте, як я зазначила, в законодавстві немає кінцевої дати, але можна сподіватися, що притягати до відповідальності до цієї дати не будуть. Раді допомогти, звертайтесь ще!
В жодному нормативному акті не йдеться про те, що жінки повинні стати на облік до кінця 2026 року. Тобто, жінка медик/фармацевт стає на облік після 01.10.23 і кінцевого терміну постановки на облік немає. Тобто, ніде в нормативних документах не встановлено строк - до кінця 2026 року. Разом з тим, МОЗ за своєму сайті розмістив роз"яснення, де також згадує про обов"язкок жінок стати на облік до кінця 2026 року. Враховуючи це, можна сподіватися, що до кінця 2026 року ніхто не буде штрафувати жінок, проте, як я зазначила, в законодавстві немає кінцевої дати, але можна сподіватися, що притягати до відповідальності до цієї дати не будуть. Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ГЧ
Чуба Галина Богданівна
12.02.2026 | 19:19
Відповідь надано
Указ Президента для відпустки під час воєнного стану 2023 року
Працівник написав заяву на відпустку у зв’язку із воєнним станом з 2 по 18 …
ЄД
Джангоян Євгенія
12.02.2026 | 17:24
Відповідь надано
Термін зберігання штатного розпису та архівування документів кадровика
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, термін зберігання штатного розпису (ТОВ)? Та чи передається він на …
ПО
Попітченко Світлана Олександрівна
12.02.2026 | 17:14
Відповідь надано
Хто заповнює особову картку працівника: працівник чи кадровики
Добрий вечір,підкажіть будь ласка хто повинен заповнювати особову картку працівника(сам працівн. чи відд …
ВІ
Вікторія Мельник
12.02.2026 | 17:00
Відповідь надано
Військовий облік: як подати списки для звіряння з ТЦК
Добрий день! Для звіряння зі своїм ТЦК потрібно подати загальні списки ПВО, чи окремо списки …
ІР
Ірина
12.02.2026 | 16:53
Відповідь надано
Скільки годин роботи в день при 0.75 ставці
0.75 скільки годин роботи в день?
ЮЛ
Юлія
12.02.2026 | 16:35
Відповідь надано
Питання щодо військового обліку працівника з медичними обмеженнями
Вітаю,прийняли 8 нових працівників,4 на бронь,а 4 під квоту, подала в податкову …
ОК
Ковальчук Олена Михайлівна
12.02.2026 | 15:47
Відповідь надано
Чи потрібно подавати додаток 4 після мобілізації працівника
Вітаю. Мобілізований працівник звільнився в запас, став на облік в ТЦК і повернувся на роботу …
ПЕ
Петрух Ірина
12.02.2026 | 15:22
Відповідь надано
Актуальність застосування Додатка 7 при е-ВОД для працівників
Добрий день.
Відповідно до змін від 16.12.2026 р., підприємствам рекомендовано …
Відповідно до змін від 16.12.2026 р., підприємствам рекомендовано …
ТК
Карпенко Тетяна
12.02.2026 | 15:21
Відповідь надано
Зберігання копій трудових довідок: необхідність чи зайва формальність
Чи потрібно зберігати копії трудових довідок працівників
ЕЛ
Еліна
12.02.2026 | 15:06
Відповідь надано
Чи враховуються працівники з інвалідністю у квоті 4%
Вітаю. Таке питання, чи будуть зараховані до квоти 4%, працівники з інвалідністю, яки були прийняті …
ОК
Ковальчук Олена Михайлівна
12.02.2026 | 14:54
Відповідь надано
Тлумачення терміна "загальний стаж" у медичних направленнях кадровикам
Вітаю. Згідно з новим Порядком проходження медоглядів я, як кадровик, повинна підписувати направлення на ОМО …
ЛВ
Ворущак Людмила Василівна
12.02.2026 | 14:50
Відповідь надано
Ситуація з прийняттям працівника на основне місце роботи
працівник працював за сумісництвом по серпень місяць, з вересня місяця ( зі слів працівника ) прийняли його …
НВ
Наталія Володимирівна
12.02.2026 | 14:44
Відповідь надано
Вписування відпусток декретниць у форму П-2: важливі нюанси
Якщо вписувати в П-2 відпустки декретчиця до 3,6 років
ОЛ
Олеся
12.02.2026 | 14:42
Відповідь надано
Право на соціальну відпустку: основне місце чи сумісництво
Доброго дня! Якщо працівниця, яка має право на додаткову соц. відпустку на дітей працює на …
ЛЮ
Людмила
12.02.2026 | 14:37
Відповідь надано
Як оновити місце реєстрації працівника в Резерв+
Вітаю! працівник змінив місце реєстрації, а в Резерв+ не підтягнулося. Що потрібно зробити працівнику щоб …


