Замовити рекламу
Наприклад
Бронювання
Графік відпусток 
Військовий облік
Головна
Новини
Документи
Відеонавчання
Консультації
Інструменти
ГоловнаГоловна
Особистий кабінетKабінет
Мої консультаціїМої консультації
АІ-КонсультантАІ-Консультант
НОВЕ
Новини та статтіНовини та статті
Безкоштовні вебінариБезкоштовні вебінари
ВідеонавчанняВідеонавчання
ПрофесіїПрофесії
КонсультаціїКонсультації
ДокументиДокументи
ІнструментиІнструменти
НОВЕ
ДовідникиДовідники
РозвагиРозваги
Нове
КалендарКалендар
Теми
homeВійськовий облік
homeВідпустки
homeБронювання
homeПрийняття на роботу
homeЛікарняні
Контакти0 800 607 507 (безкоштовно)+380 98 314 02 97info@kadroland.com Про нас
  • Головна
  • Консультації
  • Особистий консультант
  • 641705
ВІ
Віра
29.09.2023 | 21:13
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Якщо на підприємстві по сумісництву працює жінка медик, чи повинно підприємство-сумісник , по ній до РТЦК звітуватись , вводити її у свій список персонального військового обліку? Чи це робиться лише за основним місцем її роботи ? Дякую за відповідь
ТК
Татіана, консультант
експерт
02.10.2023 | 14:17
Очікує відповідь
Військовий облік ведеться і за основним місцем роботи і за місцем роботи, де особа працює за сумісництвом. Щодо того, чи потрібно звітувати в РТЦК, то все залежить від того, чи стоїть жінка на військовому обліку. Порядок дій наступний:
Якщо жінка стоїть на військовому обліку (має військово-обліковий документ), то ви повинні вести по ній персональний військовий облік (так само, як щодо чоловіків). Якщо жінка ще не стоїть на військовому обліку, то ви не ведете по ній списки, проте, відповідно до п.51 Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n3 , повідомляєте ТЦК, що у вас працює жінка-медик, яка не стоїть на військовому обліку. Форми і строку такого повідомлення немає, отже, просто направте лист у довільній формі. Раді допомогти, звертайтесь ще
ОД
Долінко Ольга
25.05.2026 | 17:18
Інше
Відповідь надано

Оптимальний алгоритм переведення працівника із сумісництва на основне місце

Прошу надати правове роз’яснення щодо оптимального та найбільш безпечного (з точки зору вимог Держпраці та ДПС) алгоритму переведення працівника із зовнішнього сумісництва на основне місце роботи в нашій компанії.
Зокрема, цікавлять такі практичні аспекти:
1.Спосіб…

7

ОЯ
Якименко Оксана
25.05.2026 | 16:37
Військовий облік
Відповідь надано

Виокремлення військовозобов’язаних у списках під час мобілізації

Доброго дня! Відомості щодо військовозобов’язаних, які заброньовані на період мобілізації та на воєнний час, виокремлюються у списках. Що мається на увазі виокремлюються? робити окремим списком…

6

АЛ
Алла
25.05.2026 | 16:17
Інше
Відповідь надано

Вибір правильної назви посади для інженера-електрика в компанії

Добрий день, таке питання: як правильно назвати посаду відповідно до Класифікатора професій — інженер-електрик?
Назву «Інженер-електрик в енергетичній сфері» використовувати не можемо, оскільки це будівельна компанія…

2

ОЛ
Оля
25.05.2026 | 16:07
Військовий облік
Відповідь надано

Оформлення наказу про увільнення працівника за мобілізацією 2026 року

Вітання. Працівника забрали в ТЦК 01.04.2026 р. і відправили в Німеччину на навчання. Він виходив на зав'язок, але документів про мобілізацію немав. Ми ставили "неявку з нез'ясованих причин". 25.05.2026 він надав документи про його мобілізацію. Чи можна оформити наказ про…

21

КА
Кадри
25.05.2026 | 15:41
Звільнення
Відповідь надано

Послідовність дій при звільненні та повторному прийнятті працівника-сумісника

Яка послідовність дій - працівник-сумісник який заброньований звільняється з роботи і на наступний день одразу приймається на основне місце роботи, чи потрібно його розброньовувати і заброньовувати знову…

8

ОЛ
Олена
25.05.2026 | 15:19
Робочий час / табель
Відповідь надано

Табелювання робочого часу працівника з виробничою травмою на роботі

Доброго дня найкращі! Допоможіть будь ласка: працівник отримав травму на роботі( рішення що це виробнича травма немає, розслідування поки) о 8:30 він поранився і викликали швидку, в цей день потрапив до лікарні і йому відкрили лікарняний, як його табелювати? Як робочий день, так…

3

СЛ
Лабушова Світлана ВОЛОДИМИРІВНА
25.05.2026 | 15:16
Військовий облік
Відповідь надано

Зміна заробітної плати для критично важливих підприємств: що знати

Вітаю. Чи потрібно критично важливому підприємству підвищити заробітні плати до 26 тис. грн уже за травень місяць , враховуючи останню постанову кабміну ( яка звичайно ще не опублікована). На що слід звернути увагу і де відслідковувати законодавчу інформацію яка набере юридичної…

16

АГ
Гордієнко Анжеліка
25.05.2026 | 14:33
Військовий облік
Відповідь надано

Зміни в правилах бронювання для вчителів за сумісництвом

Доброго дня! Зорієнтуйте, будь ласка, щодо зміни в правилах бронювання. Якщо людина за основним місцем роботи працює вчителем і має відстрочку, у нас він працює за сумісництвом. Чи буде він з 10.06 враховуватись до квоти на бронювання на нашому підприємстві…

10

ОК
Оксана
25.05.2026 | 14:28
Військовий облік
Відповідь надано

Коли найкраще звільнитися, щоб оформити військовий облік

Доброго дня хочимо прийняти працівника на роботу і забронювати але він ще працює в школі до 30.06, і має відстрочку коли йому краще звільнитися зі школи щоб ми могли його забронювати…

3

АЛ
Лакіза Аліна Володимирівна
25.05.2026 | 14:14
Військовий облік
Відповідь надано

Бронювання сумісників: зміни у військовому обліку 2026 року

Вітаю ! Скажіть будь ласка, з урахуванням змін передбачених щодо бронювання в червні 2026 р, сумісників можна буде забронювати при 100 відсотках пронювання…

3

МЮ
Марина Юріївна
25.05.2026 | 14:13
Військовий облік
Відповідь надано

Перехід на основне місце роботи: питання бронювання за сумісництвом

якщо працівник за сумісництвом був заброньований, а зараз на цьому ж місці перейшов на основне місце роботи то як бути з бронюванням…

6

СВ
Світлана
25.05.2026 | 14:11
Відпустки
Відповідь надано

Правила повернення на роботу під час вагітності та відпустки

Працівник пішов у відпустку у звязку з вагітністю та плогами, лікарняний виплатили, але хоче працювати з добрим самопочуттям, хоче до народження виклонувати свої посадові обовязки. Чи має право? а головне як це правильно реалізувати? дякую…

1

AL
Albina
25.05.2026 | 13:41
Військовий облік
Відповідь надано

Дії з військовозобов'язаними-сумісниками у зв'язку з новими правилами

Доброго дня. Чи потрібно здійснювати якісь дії у додатку 5 з військовозобов'язаними-сумісниками? (у звязку з введененям нових правил по криточності)…

42

ЛТ
Ткачук Людмила
25.05.2026 | 13:38
Трудові книжки
Відповідь надано

Чи потрібно сканувати посвідчення багатодітної сім'ї для трудової

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи потрібно сканувати посвідчення багатодітної сім'ї? Заздалегідь дякую…

0

МА
Мар*яна
25.05.2026 | 13:15
Військовий облік
Відповідь надано

Порядок дій щодо військової підготовки працівників у резерві

Доброго дня. В працівника в резерві + пише про потребу проходження загальнообов'язкової військової підготовки. Що з цим робити…

3

АН
Анна
25.05.2026 | 12:57
Трудові книжки
Відповідь надано

Записи в трудовій книжці при переведенні на нову посаду

Добрий день. Підскажіть будь ласка при переведенні з посаду на посаду, потрібно вносити з-аписи в трудову книжку. Зразок запису. Дякую…

3

СД
Дацько Світлана Михайлівна
25.05.2026 | 12:56
Кадровий облік
Відповідь надано

Чи можуть працівники працювати 0,1 ставки на основному місці

Доброго дня! Чи можуть декілька працівників за основним місцем роботи працювати 0,1 ставку. 4 години на тиджень…

1

ІБ
Бородіна Інна Василівна
25.05.2026 | 12:47
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийняття нової співробітниці на декретну ставку: нюанси оформлення

Вітаю, якщо хочемо прийняти на роботу жінку, на "декретну ставку", основна співробітниця перебуває у відпустці по догляду за дитиною до 3х років, на її місце прийняли співробітницю, яка зараз перебуває на лікарняному по вагітності і пологам, питання, прийнЯти нову співробітницю…

4

ТЕ
Тернопільська обласна філармонія
25.05.2026 | 12:44
Військовий облік
Відповідь надано

Чи враховується мобілізований працівник у військовому обліку

Вітаю
Чи входить в квоту для бронювання працівник, мобілізований 05.12.2025р.?
Чому він не відображається В Дії у Відомості…

7

ЮЛ
Юлія
25.05.2026 | 12:41
Трудові книжки
Відповідь надано

Чи потрібно сканувати трудову книжку, якщо є дані в ПФУ

Вітаю) скажите, если человек не сканировал свою ТК а видит в своем личном кабинете ПФУ всю свою трудовую деятельность, то ему ничего не надо уже делать? ни сканить, ни идти в ПФУ…

1

  • 1
  • 2
  • …
  • 7643

Швидкий перехід на NACE 2.1-UA! З таблицею відповідності від Kadroland

Спробувати тут

Популярне

Бронювання під загрозою: новий законопроєкт & Єдиний реєстр кваліфікацій – Класифікатор професій: перехід на нову систему, робота на сайті, назви посад і дедлайниІнтерв'ю «Перевірки ТЦК: реальний досвід, що вимагають і поради»Перевірки ТЦК: вимоги, документи і оскарження штрафу & Бронювання по-новому: зміни, ліміти, критерії
Усі популярні відео

Календар кадровика

Календар кадровика
  • Про нас
  • Долучитися до нашої команди лекторів
  • Долучитися до нашої команди редакторів
  • Долучитися до нашої команди консультантів
  • Замовити рекламу
Телефон
0 800 607 507 (безкоштовно по Україні)+380 98 314 02 97 Адреса: 04112 м. Київ, вул. Олени Теліги, 4
Emailinfo@kadroland.com
Наші соцмережі

Договір-оферта Політика конфіденційності

© ТОВ «КАДРОЛЕНД», 2026 Всі права захищені

Використання та розповсюдження матеріалів дозволяється лише за умови отримання попередньої письмової згоди від редакції сайту kadroland.com

Головна Відео Консультації Документи