Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно виплачувати компенсацію за невикористані додаткові відпустки на дітей працівниці, яка розрахувалась в останній день закінчення другого декрету і не пропрацювала жодного дня після народження другої дитини. А також чи має право батько використати таку відпустку (як батько двох дітей до 15 років), коли жінка знаходиться у декреті з другою дитиною по догляду до трьох років.
Дякую.
Так, потрібно компенсувати.Норма статті 19 Закону про відпустки до 09.05.2021 мала умову щодо працюючої жінки. З 9 травня 2021 р. такої умови вже немає. Соцвідпустка на дітей надається щороку, тобто за календарний рік повної тривалості і не залежить від відпрацьованого часу. Тобто щоб отримати таку відпустку за певний рік, потрібно щоб в такому році виникло право на відпустку. А тому, працівниці, яка не працювала через відпустку для догляду за дитиною, чи неоплачувану вдпустку, чи призупинення, простій тощо належить соцвідпустка на дітей тривалістю по 10 к. дн.за календарний рік, починаючи з 2021 року. Це підтверджують і Держпраці https://dp.dsp.gov.ua/novyny/chy-maie-pravo-batko-na-dodatkovu-oplachuvanu-vidpustku-iakshcho-vin-maie-dvokh-i-bilshe-ditei-vikom-do-15-rokiv-za-umovy-shcho-maty-ditei-perebuvaie-u-vidpusttsi-dlia-dohliadu-za-dytynoiu-do-dosiahne/ . Отримувач відпустки не обов’язково тепер має працювати. Це значить, що зараз право на відпустку має, наприклад, жінка, яка взагалі впродовж року жодного дня не працювала, наприклад, перебувала в декретній відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею 3-річного віку, у простої, у призупиненні ТД.
Раді допомогти, звертайтесь ще!

Виплата для заброньованого працівника не відповідає мінімуму: дії
у звільненого 29.05.2026 заброньованого працівника нарахована виплата не відповідає необхідному мінімуму для заброньованих. Як діяти в цій ситуації…
Чи можна звіт про транспорт відправити поштою
Як вести графік військового обліку для нового підприємства у 2026 році
Дякую…
Вирішення питання подання повідомлень про прийняття на роботу працівників
Середня зарплата підприємства за травень 2026 року: розрахунки та критерії
Яка повинна бути середня зарплата по підприємству за травень 2026р в нашому випадку?Дякую за відповідь…
Звітність по орендованому автотранспорту: чи потрібно інформувати ТЦК
Скасування критичності військового обліку з 01.07.2026 року
Запит на положення та інструкцію з кадрового діловодства
Чи видають військово-облікові документи після заміни посвідчення
Яка зарплата для заброньованих працівників з травня 2026
Оформлення щорічної основної та додаткової відпустки в наказі
Прийняття на роботу помічника судді за сумісництвом: нюанси оформлення
Виявлення працівника на військовому обліку: дії кадровика необхідні
Чи варто піднімати зарплату до 26000 у травні
Військовий облік: нюанси бронювання сумісників та відстрочок
2. Чи війде в квоту сумісник, який мобілізований у березні 2026 року. За основним місцем роботи -підприємство не має статусу…


