Заголовок тимчасово відсутній

ФОП мають право оформляти трудову книжку на працівників, які працевлаштовуються вперше (Лист Мінсоцполітики від 03.12.2015 р. № 492/06/186-15). ФОПи мають право заповнювати трудові книжки працівників за аналогією з пунктом 2.4 Інструкції № 58 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0110-93#Text. Тобто усі записи в трудовій книжці про прийняття на роботу, переведення на іншу постійну роботу або звільнення, а також про нагороди та заохочення вносяться власником або уповноваженим ним органом після видання наказу (розпорядження), але не пізніше тижневого строку, а в разі звільнення - у день звільнення і повинні точно відповідати тексту наказу (розпорядження) - https://myrnograd-rada.gov.ua/news/3585-vnesennya-zapisu-v-trudovu-knizku-shho-treba-znati. Раді допомогти, звертайтесь ще!