ЧТ

Черкашаніна Тетяна

12.01.2024 | 13:10

Звільнення

Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Працівниця, яка знаходиться закордоном і з якою були призупинені трудові відносини, вирішила звільнитися. Чи потрібно наказом поновити трудові відносини? Чи можна звільняти за її заявою?

ТК

Тетяна, консультант

експерт

13.01.2024 | 16:50

Очікує відповідь

Не потрібно. Працівник може звільнитись і під всі обовязкові час призупинення дії трудового договору. Заборони трудовим законодавством не встановлено. Тож в день звільнення ви маєте провести дії - видати наказ про звільнення, надати копію такого наказу працівнику, провести остаточний розрахунок, надати повідомлення про нараховані суми, внести записи до трудової книжки

Раді допомогти, звертайтесь ще!

Отримайте відповідь від 15 хвилин!

Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!

Оформити передплату

Буйков Олександр Сергійович

19.04.2026 | 17:35

Кадровий облік

Відповідь надано

Вибір назви посади: відповідність Класифікатору та функційність робіт

У комун.підпр. створено підрозділ машинно-транспортний парк. Штатним розписом передбачено посаду «сл...

4

VI

Victory

19.04.2026 | 15:55

Військовий облік

Відповідь надано

Як визначити квоту на бронювання військовозобов'язаних працівників

Вітаю,підприємство отримало критичність з бронюв 50% військозоб, підкажіть як розібратися хто з прац...

9

ІД

Давиденко Інна Валентинівна

19.04.2026 | 13:25

Відпустки

Відповідь надано

Чи має працівник право на додаткову відпустку без атестації

Добрий день! Атестація робочого місця кухаря останній раз проводилась в 2016 році...

4

ОЛ

Ольга

19.04.2026 | 11:27

Відпустки

Відповідь надано

Алгоритм виплати оздоровчих педпрацівникам: важливі нюанси та правила

Який алгоритм виплати оздоровчих педпрацівнику? 1. Отримати заяву про надання щорічної основної...

4

ОК

Оксана

19.04.2026 | 11:06

Кадровий облік

Відповідь надано

Коли керівник підприємства може займати посаду Генерального директора

Вітаю! У яких випадках керівник підприємства може мати посаду Генеральний директор, код 1210.1?...

5

ОЛ

Ольга

19.04.2026 | 10:12

Звільнення

Відповідь надано

Процес створення комісії для скорочення педагогічних працівників у школі

Добрий день. В школі планується скорочення. Хто має створити комісію для визначення педагогічних пра...

3

ІР

Ірина

18.04.2026 | 23:22

Кадровий облік

Відповідь надано

Внутрішні трудові правила для ФОП: медсестра та продавці

Вітаю! ФОП-стоматолог. Почав працювати у 2025 році і одразу прийняв у штат медсестру. Чи...

5

ОЛ

Ольга

18.04.2026 | 21:19

Відповідь надано

Атестація робочих місць: чи потрібна IT-компаніям за законом

Вітаю! Підкажіть, чи передбачене на законодавчому рівні проведення атестації робочих місць всіма під...

4

МУ

Уляницька Марина Віталіївна

18.04.2026 | 19:29

Звільнення

Відповідь надано

Вказувати відсутність компенсації за відпустку у наказі про звільнення

Якщо при звільненні працівника відсутня компенсація за невикористану відпустку чи потрібно прописува...

4

ОЛ

Ольга

18.04.2026 | 17:02

Загальні документи кадровика

Відповідь надано

Як правильно посилатися на витяг з Дії в наказі

Вітаю! Як правильно в наказі про надання відпустки для догляду за дитиною посилатися на витяг...

12

НП

Побережна Наталія

18.04.2026 | 16:34

Звільнення

Відповідь надано

Послідовність дій кадровика після повернення мобілізованого працівника

Доброго дня! Працівник був мобілізований в 2022 році, повернувся "На щиті".<...

4

НА

Наталія

18.04.2026 | 15:47

Відпустки

Відповідь надано

Виплата компенсації за відпустки без підтверджуючих документів працівника

Доброго дня, таке запитання: якщо у працівника є дитина до 14 років і ми знаємо...

8

НА

Надія

18.04.2026 | 14:22

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Прийняття студента на стажування без оформлення в штат: алгоритм дій

Добрий день. Чи модемо ми прийняти на стажування на 6 місяців студента без оформлення в...

4

МА

Мар'яна

18.04.2026 | 11:53

Відповідь надано

Порядок укладення договору про нерозголошення для директора підприємства

Підприємство має двох засновників (умовно — Засновник 1 і Засновник 2), при цьому Засновник 1 обійма...

2

МУ

Уляницька Марина Віталіївна

17.04.2026 | 23:38

Трудові книжки

Відповідь надано

Видача трудових книжок: чи потрібні заяви від працівників

На підприємстві планується видача трудових книжок після оцифрування 50 чол. чи потрібно від кожного...

11

УЛ

Уляна

17.04.2026 | 22:31

Військовий облік

Відповідь надано

Уточнення щодо заповнення Списків Дод 5 для військовозобов'язаних

Доброго вечора) Уточніть будь ласка для даного випадку щодо заповнення Списків Дод...

17

ЕЛ

Елена

17.04.2026 | 20:01

Відповідь надано

Чи враховувати мобілізованих при розрахунку квоти інвалідів

Доброго дня, чи потрібно враховувати мобілізованих працівників при розрахунку квоти по інвалідам 4%?...

8

АР

Радчук Анастасія

17.04.2026 | 18:03

Військовий облік

Відповідь надано

Час очікування бронювання після подачі заяви на військовий облік

Скільки часу треба чекати бронювання після подачі заяви?...

10

ТЕ

Тетяна

17.04.2026 | 17:11

Відпустки

Відповідь надано

Як співробітнику організувати відпустку, якщо дні не вистачають

Доброго дня! Співробітник не брав безперервну відпустку 14 днів вже 2 роки...

5

ОЛ

Олександра

17.04.2026 | 17:05

Відповідь надано

Квота для осіб з інвалідністю: як правильно її рахувати

Доброго дня, підскажіть будь ласка з приводу квоти по особам з інвалідностю, стільки суперечень та...

7