Замовити рекламу
Наприклад
Бронювання
Графік відпусток 
Військовий облік
Головна
Новини та статті
Документи
Відеонавчання
Консультації
Інструменти
ГоловнаГоловна
Особистий кабінетKабінет
Мої консультаціїМої консультації
АІ-КонсультантАІ-Консультант
НОВЕ
Новини та статтіНовини та статті
Безкоштовні вебінариБезкоштовні вебінари
ВідеонавчанняВідеонавчання
ПрофесіїПрофесії
КонсультаціїКонсультації
ДокументиДокументи
ІнструментиІнструменти
НОВЕ
ДовідникиДовідники
РозвагиРозваги
Нове
КалендарКалендар
Теми
homeВійськовий облік
homeВідпустки
homeБронювання
homeПрийняття на роботу
homeЛікарняні
Контакти0 800 607 507 (безкоштовно)+380 98 314 02 97info@kadroland.com Про нас
  • Головна
  • Консультації
  • Особистий консультант
  • 807903
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
ОК
Оксана
29.01.2024 | 20:37
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

За посадовою інструкцією секретар керівника повинен мати вищу освіту . Чи можна тимчасово перевести на цю посаду працівника, який має професійно технічну освіту (педучилище)?
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.01.2024 | 12:38
Очікує відповідь

Не радимо встановлювати в посадових інструкціях кваліфікаційні вимоги вищі, ніж передбачає кваліфікаційна характеристика, щоб в подальшому не виникало таких ситуацій, як в запитанні.


Кваліфікаційні вимоги до секретаря керівника: повна загальна середня освіта та професійно-технічна освіта або повна загальна середня освіта та професійна підготовка на виробництві. Без вимог до стажу роботи (Випуск 1 ДКХП).


Відповідно з освітою педагогічного училища особа може працювати секретарем керівника.


Раді допомогти, звертайтесь ще!

NA
Nataliya
02.07.2026 | 17:10
Військовий облік
Відповідь надано

Який наказ вказувати: прийняття або перейменування посади директора

Добрий день! Директора прийняли на роботу 2007 року як генерального директора. У 2019 року перейменували посаду на Директора. У списках на звірку який наказ вказувати : на прийняття чи на перейменування посади…

9

ПК
Поліна, консультант
експерт
02.07.2026 | 21:12

Вказуєте Фактичну на даний час посаду директора, але вказуєте наказ про призначення 2007 року.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

МА
Марта Мош
02.07.2026 | 16:24
Військовий облік
Відповідь надано

Стан військовозобов'язаного: як виправити статус резервіста

Доброго дня! Наш працівник мав відстрочку від мобілізації до 30.06.26 у зв'язку із навчанням у медичному ВУЗІ. Вчора 01.07.26 я сформувала витяг з реєстру військовозобов'язаних у ДІЇ, у списку даний працівник вже числився, як військовозобов'язаний без бронювання. Я подала його…

7

ПК
Поліна, консультант
експерт
02.07.2026 | 22:12

Ні, змінити статус резервіста на військовозобов'язаного лише з метою бронювання не можна.

Статус резервіста не змінюється за бажанням особи або…Ще

K.
K.lvbkf
02.07.2026 | 16:14
Кадровий облік
Відповідь надано

Визначення основного місця роботи та сумісництва працівників

Вітаю! На якій підставі визначається місце роботи працівника: основне чи за зовнішнім сумісництвом?
Чи може бути два основних місця роботи?( наприклад 4 години на одному підприємстві та 4 на другому або інше)? Які роль і дії підприємства в цій ситуації? та чи є якась…

14

ДК
Дарія, консультант
експерт
02.07.2026 | 18:37

Основне робоче місце чи робота за сумісництвом визначаємо на підставі заяви працівника при прийнятті на роботу.

Основне місце роботи - місце роботи, де…Ще

ТЕ
Тетяна
02.07.2026 | 16:03
Військовий облік
Відповідь надано

Невідомий статус працівника: військовий облік та облік на підприємстві

Доброго дня! Працівник підприємства 31.03.2022 року написав заяву на відпустку без збереження заробітної плати на період воєнного стану і пропав. Через друзів, знайомих інші працівники дізналися, що його мобілізовано. Зв'язок з родичами відсутній. Підприємство не має ніяких…

6

ПК
Поліна, консультант
експерт
02.07.2026 | 22:19

Спробуйте його ззнайти. Спочатку зайдіть в кабінет ПФУ і зробіть по цьому працівнику витяг з ЕТК, там ви повинні побачити до якої ВЧ він зарахован і вже…Ще

ОЛ
Оля
02.07.2026 | 16:02
Відпустки
Відповідь надано

Чи можна ділити відпустки на частини за законодавством

Доброго дня. Ми є органом місцевого самоврядування. Цікавить таке: наші працівники мають щорічну основну відпустку тривалістю 30 к.д. та додаткову за вислугу років по тривалості залежно від стажу (від 5 до 15 днів). Згідно закону щорічну відпустку можна поділити на частини, за…

9

ДК
Дарія, консультант
експерт
02.07.2026 | 18:30

Можна надати неподільну частину щорічної додаткової відпустки за стаж служби в ОМС, а всі інші дні ділити на будь-які частини.

Щорічну відпустку на прохання…Ще

ТО
ТОВ "АГРОЛОГІСТИКА УКРАЇНА"
02.07.2026 | 15:38
Військовий облік
Відповідь надано

Заповнення гр. 18 додатку 5: зміни після звільнення працівника

Як правильно заповнити гр. 18 додатку 5 Порядку 1487 після змін з 27.06.26 у разі звільнення працівника…

10

ПК
Поліна, консультант
експерт
02.07.2026 | 21:03

З 27.06.2026 року змінився порядок заповнення Списку, а саме було уточнено які позначки та в яких випадках необхідно заносити графу 18 та уточнено примітку…Ще

НА
Наталія
02.07.2026 | 15:24
Відпустки
Відповідь надано

Правила надання щорічної відпустки після безоплатних днів

Вітаю! 1. Після змін 24.12.2023 щодо щорічних відпусток, якщо педагог іде у щорічну відпустку на 56 днів (наприклад 2025 рік ), але на початку 2026 року взяв 4 дні без збереження відпустку за сімейними обставинами, чи можу я його відправити влітку (наприклад з 05.07.2026) у…

7

АК
Анна, консультант
експерт
02.07.2026 | 21:57

Ні.Тут буде не повна відпустка. Чотири дві відпустки без збереження з/п вже вплинуть на загальну кількість. В загальній кількості після відрахунку 4 має…Ще

ЖА
Жанна
02.07.2026 | 15:07
Військовий облік
Відповідь надано

Документи з військового обліку на підприємстві: що потрібно знати

Вітаю!
Які документи з військового обліку мають бути на підприємстві, крім правил во?
Чи є на порталі такі документи для друку? Чи можуть ці документи з во зберігатись у папці на рецепції медичного центру?
Дякую!
Гарного дня…

5

ПК
Поліна, консультант
експерт
02.07.2026 | 22:01

Які документи повинні бути розміщені на видному місці крім Правил військового обліку, рекомендується розміщувати наступні нормативні акти чи витяги з них:

Ко…Ще

СВ
Світлана
02.07.2026 | 14:58
Інше
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Виконання нормативу з працевлаштування осіб з інвалідністю підприємством

Добрий день! Допоможіть, будь ласка, в такому питанні: на підприємстві працюють 5 осіб з інвалідністю. Для виконання нормативу потрібно 4 особи. У 4 осіб зарплата за квітень, травень червень більше мінімальної, але одна з цих 4 осіб весь травень була на лікарняному і замість неї…

16

ДК
Дарія, консультант
експерт
02.07.2026 | 16:11

Ні, не впливає. Підприємство виконало норматив з працевлаштування осіб з інвалідністю, якщо всі ці працівники працюють за основним місцем роботи, щомісяця…Ще

ОЛ
Олена
02.07.2026 | 14:38
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Переведення завідувача складу: чи допустимо мати дві керуючі посади

Вітаю, маємо центральний склад у товаристві є завідувач складу згідно штатного розпису. Є працівники на складі на посаді "комірник" та "старший комірник" . Можливо перевести завідувача складу на посаду "Завідувач центрального складу 1226.2 та одного працівника перевести на…

7

ДК
Дарія, консультант
експерт
02.07.2026 | 16:15

Це не помилка, якщо на підприємстві є два окремі склади: центральний склад і склад з оптової торгівлі. Тоді в кожному з цих складів може бути окремий…Ще

ІР
Ірина
02.07.2026 | 14:33
Трудові книжки
Відповідь надано

Як виправити неправильну дату призначення у трудовій книжці

Добрий день. Як зробити виправлення в трудовій книжці , якщо не вірно вказали дату призначення…

3

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
02.07.2026 | 23:32

У вашій ситуації помилка полягає лише в неправильно зазначеній даті призначення, тому реквізити наказу залишаються незмінними.

Виправлення здійснюється…Ще

НА
Наталія
02.07.2026 | 14:25
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Чи можна прийняти на роботу без вищої освіти

Вітаю! Підкажіть чи можливо прийняти на роботу без освіти (тільки атестат ) на посаду провідного фахівця ( Код КП 3439) працівника який тільки навчається в інституті…

14

ДК
Дарія, консультант
експерт
02.07.2026 | 16:45

Можна прийнятифахівцем, якщо він надасть довідку про навчання з закладу освіти.

Для професійної групи «Фахівці» визначено вимоги базової або…Ще

КН
КНП Глеюватський центр первинної медико-санітарної допомоги Глеюватської сільської ради
02.07.2026 | 13:47
Військовий облік
Відповідь надано

Зміна посади відповідальної особи: чи подавати Додаток 1

У особи відповідальної за військовий облік змінилась посада , чи потрібно подавати Додаток 1 до Прядку в ТЦК, адже фізично людина не звільнилась і продовжує виконувати ті самі обов'язки з ведення В/О.( відповідальна особа не є військовозобов'язаною) Дякую…

3

ТК
Таміла, консультант
експерт
02.07.2026 | 23:32

Ні, не потрібно подавати повідомлення за додатком 1.

Адже додаток 1 потрібно подавати у разі призначення або звільнення (увільнення) відповідальної особи…Ще

ОР
Руденко Олена Віталіївна
02.07.2026 | 12:56
Інше
Відповідь надано

Як правильно провести зміни в штатному розписі підприємства

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, як вірно провести зміни. Підприємство планує змінити структуру штатного розпису. Прибрати зі штатного розпису відділи (назви відділів). Всі працівникі залишаються в складі департаментів, наміру звільняти немає. Керівникі відділів переводяться…

6

ДК
Дарія, консультант
експерт
02.07.2026 | 16:54

В цій ситуації про зміну істотних умов праці не йдеться. Посади начальників відділів виводите зі ШР (скорочуєте) і вводите посади фахівців. Працівників…Ще

ОК
Оксана
02.07.2026 | 12:51
Інше
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Утворення посади помічника юрисконсульта в ТОВ: можливо

чи можна утворити назву посади помічник юрисконсульта за кодом 2429 з урахуванням того що у нас ТОВ і в штатному тільки посада юрисконсульта…

3

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
02.07.2026 | 23:21

Так, можна утворити.

Відповідно до примітки 2 Додатка В до Класифікатора професій ДК 003:2010 до базової професійної назви роботи може застосовуватися…Ще

⁨Л
⁨Лариса⁩
02.07.2026 | 12:43
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Переведення працівника з часткової на повну ставку лікаря

Працівник працює на 0,5 посаді заступника головного лікаря (основна) та 0,5 посаді лікаря (до основної). Зараз працівник має бажання перейти з цієї повної посади на повну посаду (основну) лікаря. Який наказ в данному випадку видає кадровик? Це буде переведення…

5

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
02.07.2026 | 23:14

У вашій ситуації доцільно оформити два окремі кадрові рішення.

По-перше, припинити роботу за внутрішнім сумісництвом на посаді лікаря (на підставі заяви…Ще

ЮМ
Міняйлук Юлія Вікторівна
02.07.2026 | 12:30
Інше
Відповідь надано

Переведення працівників на 0,5 штатних одиниць: нюанси оформлення

На підтприємстві наявні дві штатні одиниці охоронника. Дані працівники усно звернулися про переведення їх на 0,5 штатних одиниць.
1. Чи можливо їх обох перевести на 0,5 штатних одиниць кожного? 2. Чи можливо потрібно спочатку звільнити їх, а наступного дня прийняти? 3. Як…

4

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
02.07.2026 | 23:09

Так, це можливо. Якщо працівники бажають працювати на умовах неповного робочого часу, звільняти їх і повторно приймати на роботу не потрібно.

Відповідно до…Ще

ВІ
Вікторія
02.07.2026 | 12:27
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Коригування прийняття працівника: основне місце праці чи сумісництво

Доброго дня!
Потрібна консультація з наступного питання:
01.07.2026 року було прийнято працівника на роботу по сумісництву.
Подано звіт в податкову та пенсійний фонд.
02.07.2026 року виявляється, що працівник за основним місцем не працевлаштований і його…

4

АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.07.2026 | 23:10

Ні, звільняти працівника не потрібно.

За Ваших обставин оптимальніше, аби працівник переписав заяву, а Ви перепідписали наказ про прийняття на роботу (не…Ще

ЛЮ
Любов
02.07.2026 | 12:22
Військовий облік
Відповідь надано

Зміна відповідального за військовий облік у ТОВ: як оформити

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, на ТОВ призначений відповідальним за ведення ВО директор. З 01.07.2026 року приймається інспектор з кадрів на якого будуть покладені обовязки з ведення ВО. Як це відобразити у Додатку1? Чи треба ще якийсь наказ робити про те, що керівник вже…

3

ТК
Таміла, консультант
експерт
02.07.2026 | 23:22

Потрібно вказати у повідомлення про припинення виконання обов'язків директором і покладання на іншу особу.

Адже відповідно п. 13 Порядку 1487…Ще

ІВ
Іванка
02.07.2026 | 12:11
Інше
Відповідь надано

Підбір кодів КП для посад Генерального директора та Голови Дирекції

Вітаю.Допоможіть підібрати код КП для посади Генеральний директор у ТОВ та код Голова Дирекції у ТОВ. Дякую…

5

ДК
Дарія, консультант
експерт
02.07.2026 | 17:59

Для посад «Генеральний директор» та «Голова дирекції» код КП 1210.1.

Статутом може бути встановлено, що виконавчий орган товариства…Ще

  • 1
  • 2
  • …
  • 7840

Критерії для бронювання Весь перелік галузевих та регіональних

Переглянути

Популярне

Зміни до Порядку №1487 вже діють: нове звіряння, повідомлення ТЦК через Дію, списки, перевірка ВОДБронювання по-новому: критичність (не) до 01.09 та отримання нової, контроль квоти, сумісники у нійГарячі зміни до Порядку 1487 & Перевірки критичних підприємств: звіряння, повідомлення, перевірка ВОД при прийнятті на роботу
Усі популярні відео

Календар кадровика

Календар кадровика
  • Про нас
  • Долучитися до нашої команди лекторів
  • Долучитися до нашої команди редакторів
  • Долучитися до нашої команди консультантів
  • Замовити рекламу
Телефон
0 800 607 507 (безкоштовно по Україні)+380 98 314 02 97 Адреса: 04112 м. Київ, вул. Олени Теліги, 4
Emailinfo@kadroland.com
Наші соцмережі

Договір-оферта Політика конфіденційності

© ТОВ «КАДРОЛЕНД», 2026 Всі права захищені

Використання та розповсюдження матеріалів дозволяється лише за умови отримання попередньої письмової згоди від редакції сайту kadroland.com

Головна Відео Консультації Документи