Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Якщо працівника знято з військового обліку у 2015 році за досягненням граничного віку, але наразі людині 50 років, то як вести такого працівника у списках по військовому обліку? Та куди у такому разі подавати повідомлення про зміну облікових якщо людина не перебуває на обліку? Де нормативно прописано що після зняття з військового обліку людина зобов'язана повторно стати на військовий облік?

ТК

Татіана, консультант

експерт

21.02.2024 | 23:58

Очікує відповідь

Слід звернутися до ст. 28 Закону 2232 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12#n591

Відвіподно до ч.1 цієї статті запас військовозобов'язаних поділяється на два розряди, що встановлюються залежно від віку військовозобов'язаних.

Відповідно до ч.4 ст. 28 граничний вік перебування в запасі другого розряду є граничним віком перебування в запасі. Тобто, треба орієнтуватися на 2 розряд.

дповідно до ч.3 ст. 28 другий розряд для молодшого та старшого офіцерського склад - до 60 років;для вищого офіцерського складу - до 65 років. (Це це генерали/адмірали)

Для рядового, старшинського, сержантського складу - 60 років.

Тобто, це і є граничний вік перебування в запасі військовозобво"язаних.До досягненню цього віку чоловіки повинні перебувати на військовому обліку. Раніше (2015 рр) граничний вік був 45 років для певних категорій, тому виключали з військового обліку. Але оскільки норма змінилася, то на усіх цих осіб розповсюджується обов"зок стати на військовий облік.

Тобто, вашому працівнику зараз потрібно стати на військовий облік.

Раді допомогти, звертайтесь ще!

Отримайте відповідь від 15 хвилин!

Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!

Оформити передплату