Заголовок тимчасово відсутній
Якщо в бухгалтерській звітності не відображають зміни назви посади, тоді необхідно передати цю інформацію на веб-портал ПФУ у вигляді xml-файлу та додати скан-копію наказу.
Страхувальник або представник страхувальника, якому керівник страхувальника делегував відповідні повноваження, через вебпортал електронних послуг ПФУ подає інформацію в електронній формі, якщо в реєстрі застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування відсутні відомості: про прийняття на роботу; переміщення з одного структурного підрозділу до іншого або переведення на іншу постійну посаду або роботу; звільнення; поновлення на роботі; призупинення (відновлення) дії трудового договору; присвоєння, зміну або позбавлення рангу, розряду, класу, звання, категорії; складання присяги; стажування; навчання тощо.Ообов’язково з накладанням електронного підпису, що базується на кваліфікованому сертифікаті електронного підпису. Для цього необхідно створити відповідний електронний запис в електронному кабінеті страхувальника згідно п. 8 Порядку подання відомостей про трудову діяльність працівника, фізичної особи - підприємця, фізичної особи, яка забезпечує себе роботою самостійно, в електронній формі, затвердженого постановою Правління ПФУ 12.03.2021 № 11-1; далі — Порядок № 11-1) https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0802-21#Text.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Консультація щодо е-листка непрацездатності та подальших дій
Військовий облік: дії ФОП у разі звернення ТЦК
Перепідтвердження критичності фермерського господарства: терміни та умови уточнення
Чи може роботодавець скоротити навчальну відпустку за довідкою
Чи потрібен додаток до диплома при прийомі на роботу
Як правильно оформити прийом на роботу з відрядною оплатою
Переведення працівника на вищий розряд: чи потрібні документи
Чи потрібно повідомляти ТЦК про переміщення працівника в департаменті
Чи підлягає бронюванню працівник з військовим обліком і підготовкою
Правила заповнення дати на титульній сторінці трудової книжки
Поновлення працівника: чи можлива зміна посади та відділу
Працівник був звільнений з роботи. Є рішення Суду поновити працівника на посаді головного спеціаліста. Чи правильно я розумію що поновити треба на ту посаду з якої працівник був звільнений, в той самий відділ, чи можна на посаду головного спеціаліста в інший…

