Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ВІ
Вікторія
10.03.2026 | 10:57
Відповідь надано
Чи обов'язково вказувати оклад у наказах кадровика зараз
Вітаю. Чи потрябно зараз в наказі писати, коли мова йде про оклад, наприклд прийнятий/переведений з посадовим окладом 20000 грн. ,згідно штатного розпису.Цікавить саме допис -згідно штатного розпису.Чи обов'язковий зараз цей допис. Бо дивлюсь у ваших наказах немає такого допису…
ОБ
Бортник Ольга Володимирівна
10.03.2026 | 10:55
Відповідь надано
Підстави для розброювання працівника з військового обліку в лікарні
Доброго дня я інспектор з ВО в міські лікарні лікар якої отримав догану ,керівник незадоволений його роботою . На якій підставі можна такого працівника розбронювати…
АР
Роспутько Анна Ігорівна
10.03.2026 | 10:55
Відповідь надано
Чи потрібно оформлювати студента-практиканта у штат підприємства
Вітаю. Хочемо заключити договір з державним навчальним закладом про дуальну форму навчання, де студент буде проходити практику за спеціальністю Кухар. Але цей договір трьосторонній - підприємство, професійне училище і учень. Відповідно до договору 50% заробітної плати за…
.
.
10.03.2026 | 10:52
Відповідь надано
Порушення військового обліку: дії відповідального на підприємстві
На підприємстві працюють працівники, які зняті з місця реєстрації/прописки. Але є в ВОДі РТЦК та СП, де він перебуває на військовому обліку. Чи є це порушення Правил військового обліку для працівників? Які дії відповідального за військовий облік…
АК
Кривий Андрій Павлович
10.03.2026 | 10:51
Відповідь надано
Як правильно розрахувати лікарняний для працівника у 2026 році
Доброго дня! Працвіника прийнято на роботу 12.01.2026р. 02.02.26 він захворів (5дн) для розрахунку брали відпрацьовані дні у січні. 09.03.26р. - він знову захворів. Як правильно зробити розрахунок лікарняного? Дякую…
ОЛ
Олена
10.03.2026 | 10:51
Відповідь надано
Виплата компенсації звільненій працівниці: які документи підготувати
Доброго дня, працівниця звільнилася листопад 2025 , на сьогодні вона звернулася до нас , що ми їй не виплатили компенсацію при звільненні як одинокій матері. Чи може зараз роботодавець виплатити цю компенсацію? і як це обґрунтувати, які документи підготувати…
ХЗ
Завгородня Христина
10.03.2026 | 10:49
Відповідь надано
Вимоги до психологів для роботи в реабілітаційних закладах
Вітаю. Чи може психолог з дипломом магістра , спеціальність соціальний педагог, практичний психолог, викладач закладів вищої освіти, працювати в реабілітації? Які вимоги…
ЖА
Жанетта
10.03.2026 | 10:43
Відповідь надано
Розподіл робочого часу: перерви та законодавчі норми для працівників
Вытаю!! Якщо неповний день 4,8 години и починається робота з 9 год. Як розподілити: спочатку 4 години потім перерва 20 хвилин Можна? потім знову робота 48 хвилин? так можна? А можна одразу 4 години 48 хвилин без перерви? яким законом керуватися…
ОЛ
Олена KEL
10.03.2026 | 10:36
Відповідь надано
Штрафи за неведення журналу військового обліку: важливі нюанси
Чи може "своє" ТЦК під час звіряння, виписати штраф за не ведення журналу дод. 9, якщо підприємство було зареєстровано з 2015 року, діяльності не було, військовозобов'язаних не було. А почало працювати і отримало критичність з 2025. Відповідно журнал з'явився в 2025…
ВІ
Вікторія
10.03.2026 | 10:32
Відповідь надано
Важливість затверджених положень про відділи та можливі санкції
На скільки важливо мати затверджені положення про відділи ? Чи є за відсутність штрафні санкції…
ВІ
Вікторія
10.03.2026 | 10:30
Відповідь надано
Правила ведення військового обліку для заброньованих працівників
Вітаю, підкажіть будь ласка. В поточному місяці маємо отримати критичність. Як правильно вести військовий облік за наявності заброньованих працівників, окрім заповнення у Додатку 5 графи 14 про бронювання та відповідних колонках в оперативній відомості . Окремі списки?подавати…
МА
Мар'яна
10.03.2026 | 10:28
Відповідь надано
Рекомендації щодо коду КП для посади менеджера з виробництва
Добрий день. Ми є газовидобувною компанією, який код КП порадите використати для посади "менеджер з виробництва"…
АС
Селихова Анна
10.03.2026 | 10:25
Відповідь надано
Оформлення студента на роботу з гнучким графіком навчання
Студента, який навчається на очній формі, але фактично проходить навчання дистанційно, можна працевлаштувати на основне місце роботи. Обмежень щодо тривалості робочого часу немає, але студент має працювати у позанавчальний час. Підприємство працює з 9-00 по 18-00 перерва на…
KA
Kateryna
10.03.2026 | 10:15
Відповідь надано
Відмова ТЦК у відстрочці: правомірність та подальші дії працівника
Педагогічний працівник прийнятий на роботу 02 лютого. Подав через ЦНАП документи для оформлення відстрочки. Вже двічі ТЦК відмовили в наданні відстрочки, оскільки чекають звітність ПФ. Звітність подається не пізніше 20 березня. Виходить, що працівник майже 2 місяці не може…


