🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
КА
Катерина
09.10.2025 | 12:37
Відповідь надано
Оплата лікарняного під час мобілізації: нюанси та рекомендації
Доброго дня, працівник перебуває на лікарняному і під час лікарняного його мобілізували (з його слів він вже у другій області, документів ніяких не надав), як нам оплачувати лікарняний якщо будуть документи що його вже мобілізували під час лікарняного…
АК
Анна, консультант
експерт
09.10.2025 | 16:12
ОЛ
Ольга
09.10.2025 | 12:27
Відповідь надано
Як правильно оформити призначення директора відповідальною особою у наказі
Якщо директор призначає себе відповідальною особою за якусь функцію чи покладає на себе обовязки, в наказі писати: призначити відповідальною особою директора ПББ" чи призначаю себе…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:54
ТІ
Іващенко Тетяна
09.10.2025 | 12:24
Відповідь надано
Оформлення роботи в вихідні дні: законність та алгоритм дій
Вітаю! Компанія працює за стандартним графіком Пн.-Пт, але одному співробітнику потрібно працювати в вихідні дні (Сб, Нд). Він займається експертизою будівельгих споруд. Йому оплачують ці дні по двійному тарифу, але керівництво хоче щоб два дні в тиждень йому оформляли як…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:52
AN
Anonymous
09.10.2025 | 12:22
Відповідь надано
Оформлення часткової відпустки працівника: документи та порядок дій
Добрий день! Якщо працівник комунального підприємства бере частину щорічної відпустки, яка не відповідає графіку відпусток, то як це оформити документально. Які заяви писати? Як оформляти наказ.
Дякую…
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:04
ОЛ
Олена
09.10.2025 | 12:20
Відповідь надано
Чи може директор бути єдиним відповідальним за військовий облік
доброго дня, чи може тільки директор товариства бути відповідальним за військовий облік? дякую)…
ТК
Таміла, консультант
експерт
09.10.2025 | 17:32
ВА
Валентина
09.10.2025 | 12:18
Відповідь надано
Відпустка працівника з інвалідністю: права та можливості директора
Добрий день. Працівник ТОВ перебував на лікарняному 4 місяці, отримав інвалідність, вийшов на роботу, але зрозумів, що не може виконувати свою роботу. У цього працівника є щорічні основні відпустки за 2 роки. Чи може директор погодити такому працівнику 56 к.д. щорічної основної…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:47
КВ
Веклич Катерина Володимирівна
09.10.2025 | 12:14
Відповідь надано
Право на додаткову відпустку для батьків дітей-інвалідів
Добрий день. Якщо у працівниці дитина-інвалід за розділом 1 пункту 2 підпункту 2.1. Переліку медичних показань, що дають право на одержання державної соціальної допомоги на дітей-інвалідів віком до 18 рокі Підгрупа А, то додаткова соціальна відпустка надається без обмеження віку…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:42
МА
Максим
09.10.2025 | 12:13
Відповідь надано
Відпустка для ветерана: порядок надання додаткових 90 днів
Добрий день. До роботодавця звернувся працівник-ветеран, який свого часу перебував у полоні, з питанням про надання йому додаткової разової відпустки (90 календарних днів) на реабілітацію для працівників звільнених з полону. Чи може роботодавець надати дану відпустку, який…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:38
ОЛ
Олена
09.10.2025 | 12:05
Відповідь надано
Завірка змін у трудовій книжці: можливості та нюанси оформлення
Доброго дня! Якщо у співробітниці в ТК є запис про зміну прізвища зроблена в 2015 р. попереднім роботодавцем, з документом про одруження дані співпадають, але не завірене підписом і печаткою. Чи можемо ми зараз завірити своїми підписом і печаткою і передати скани в ПФУ…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.10.2025 | 18:31
РН
Риженкова Наталя Олексіївна
09.10.2025 | 12:02
Відповідь надано
Як заповнити графи 6 та 9 списку військового обліку
Доброго дня!
Що треба вказати в графах 6 та 9 "Списка персонального ВО..." у призовника, якщо із документів є тільки посвідчення про приписку (додаток "Резерв+" - відсутній, він-код - відсутній)…
Що треба вказати в графах 6 та 9 "Списка персонального ВО..." у призовника, якщо із документів є тільки посвідчення про приписку (додаток "Резерв+" - відсутній, він-код - відсутній)…
ТК
Таміла, консультант
експерт
09.10.2025 | 17:29
NA
Nataliya
09.10.2025 | 12:01
Відповідь надано
Відображення працівників, заброньованих за іншим підприємством, у обліку
Добрий день! Як у відомості оперативного обліку відобразити працівників, які заброньовані за іншим підприємством…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
09.10.2025 | 15:45
НЛ
Лаврова Надія
09.10.2025 | 11:59
Відповідь надано
Дострокове припинення повноважень комісії з трудових спорів: процедура
Вітаю, чи можна достроково припинити повноваження комісії з трудових спорів і яка процедура…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.10.2025 | 11:26
ТД
Драгомерецька Тетяна
09.10.2025 | 11:56
Відповідь надано
Допуск працівника з інвалідністю до роботи: що потрібно знати
Працівнику вчора дали третю групу інвалідності. Сьогодні він вийшов на роботу. Але ж у нього вже повинна бути індивідуальна програма реабілітації, де прописано, що йому можна робити,а що - ні. Він садівник. Як бути - допустити його до роботи? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
09.10.2025 | 15:21
ЯН
Яна
09.10.2025 | 11:55
Відповідь надано
Суперечності у вимогах до формування списків військового обліку
Доброго дня...Зробили звірку в 2 РТЦК та СП і тут колабс. Одне зробило зауваження щодо того, що подали один список всіх категорій...Розбили на 2 списки рядовий та офціцерський склад направили на перевірку до 2 РТЦК та СП то тут навпаки навіщо ви розбили на різні списки повинний…
МК
Марія, консультант
експерт
09.10.2025 | 16:18
ТЕ
Тетяна
09.10.2025 | 11:54
Відповідь надано
Квоти працевлаштування інвалідів і ветеранів: чи взаємозамінні вони
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, квота по працевлаштуванню інвалідів та квота по працевлаштуванню ветеранів не взаємозаміняють одна одну? Чи потрібно працевлаштовувати кожну з категорій…
МК
Марія, консультант
експерт
09.10.2025 | 15:31
ЮГ
Гайдар Юлія
09.10.2025 | 11:50
Відповідь надано
Стан військового обліку: що робити після негативної перевірки
Підприємство було письмово повідомлено про перевірку з питань ВО в конкретний період. Однак, відповідальна особа за ВО на той час перебувала на лікарняному, наказу про тимчасове покладання обов'язків за ведення ВО не видано. В зв'язку з цим перевіряючі зупинили перевірку та…
ТК
Тимур, консультант
експерт
10.10.2025 | 15:44
ИН
Инна
09.10.2025 | 11:46
Відповідь надано
Чи можна взяти відпустку під час проходження практики
Якщо працівник на своєму ж підприємстві оформив практику і хоче піти у відпустку у період проходження практики, можливо таке…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.10.2025 | 12:21
НА
Наталія
09.10.2025 | 11:45
Відповідь надано
Чи можна надсилати оцифровані трудові книжки у пенсійний фонд
Доброго дня, підкажіть, трудові звільнених працівників оцифровані можна надіслати в пенсійний фонт від підприємства…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
09.10.2025 | 14:43
СМ
Матющенко Світлана Василівна
09.10.2025 | 11:44
Відповідь надано
Чи потрібно подавати трудову книжку до Пенсійного фонду України
Працівнику 64 роки працює та отриує пенсію по інвалідності. Чи потрібно подавати скан - копію ТК до ПФУ…
АК
Анастасія, консультант
експерт
09.10.2025 | 12:44
ЛА
Лариса
09.10.2025 | 11:44
Відповідь надано
Прийом працівника з сумісництвом: юридичні аспекти та можливості
Доброго дня. Працівник має основне місце роботи за одним підприємством та за другим підприємством має сумісництво потім він звільняється з основного місця роботи та хоче влаштуватися на третє місце роботи за основним місцем Чи можемо ми прийняти такого працівника за основним…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
09.10.2025 | 13:45
