Добрий день! Працівник прогуляв робочий день 30.06., а бухгалтерія уже йому нарахувала за цей день заробітну плату, Чи потрібно видати розпорядження про утримання заробітної плати у звязку з прогулом чи достатньо акту про відсутність на робчому місці? Дякую…

Доброго дня. Підкажіть будь ласка, як правильно показати перехідні відпустки для розрахунку середньої заробітної плати для критичності…

Добрий день! Якщо відповідальний за ведення військового обліку був призначений у вересні 2023 року, до РТЦК була надана копія наказу про призначення, в якому представник РТЦК поставив підпис та дату про отримання. Чи потрібно зараз подати Додаток 1 до РТЦК?
Дякую…

На посаду державного службовця категорії В приходять працівники 2003 року народження та 1994 року народження (це перше їх місце роботи в держслужбі). Чи потрібно проводити перевірку по очищенню влади відповідно до Порядку, затвердженого Постановою КМУ № 563 від 16.10.2014…

Доброго дня, звільняємо директора за угодою сторін, можна будь ласка приклад наказу і заяви, та на кого писати заяву директору ? самому собі ? дякую…

Доброго дня, виявила що у працівника є штамп про мобілізаційне розпорядження від 2020 року, він наразі заброньований з 2023 року, у відомості оперативного обліку я не внесла, виправити не можу, тому що звільнився директор ( у мене вони роздруковані та підписані), скажіть чи…

Доброго дня.
Додаток 31 до Порядку, п.4 забов'язує планувати та здійснювати звіряння списків персонального в.обліку картками первинного обліку виконавчих органів сільських, селищних, міських рад. Розкажіть про це…

Вітаю, підкажіть будь ласка яка процедура оповіщення працівника і які подальші дії, нам на підприємство надійшла повістка на працівника який працює дистанційно в іншому місті…

Як отримати працівнику виплату щорічної допомоги на оздоровлення особі з інвалідністю 2 групи, звертатись потрібно у пенсійний фонд з 1.07.2025 року? якій нд? періодичність отримання такої допомоги…

Доброго дня! На підприємстві у штатному розпису є посада Службовець на скаді (комірник), тобто посада прописана з дужками. Чи вважається це помилка? Буде штраф на підприємство? Чи потрібно створювати наказ у преведення у відповідність зазначену посаду…

Вітаю.
1.Чи може працівник в ОМС взяти відпустку з вихідного дня?
2. Чи може працівник в ОМС брати відпустки тільки робочі не включаючи вихідні…

Доброго дня! На підприємстві організоване безплатне харчування (доставка обідів). Якого змісту повинен бути наказ Про безкоштовне харчування працівників? Або як юридично грамотно його прописати в Положені о заробітной плати, якщо це бажання роботодавця…

Доброго дня,чи може штраф за невчасну сплату ЄСВ ( в розмірі 500 грн) вплинути на бронювання,а саме втрату критичності? дякую…

Вітаю! На підприємство надійшло розпорядження з повісткою працівнику про проходження мед огляду, що означає пункт: У разі виконання такими особами надомної роботи, у період тимчасової непрацездатності, передування у відпустці- рекомендованим поштовим відправленням з описом…

Доброго дня!
Ми підприємство (лікарня), яке працює у зоні можливих бойових дій. У нас був відокремлений структурний підрозділ у м. Маріуполь. З 26 лютого 2022 року зв'язок з працівниками був не можливий. Пізніше, люди почали виходити на зв'язок. Де хто написав заяву на…

Доброго дня, Допоможіть будь ласка у вирішенні наступного питання.
Ми є навчальним закладом фахової передвищої освіти, один із працівників приймався на роботу на адміністратора бази даних із звичайним терміном відпустки, пізніше його перевели на викладача, через певний…

Доброго дня, скажіть будь ласка, приймаємо на роботу лікаря-терапевта, в паспорті який виданий в 2001 р. по батькові леонидівна а в дипломі (1983 р.) та в сертифікаті лікаря -спеціаліста (2025 р.) леонідівна чи можемо прийняти на роботу лікаря з такою помилкою…

Добрий день. Питання стосується індексації.
Скажіть будь ласка, якщо підвишуються оклади працівників з 01.07.25р., тоді індексація в липні не нараховується…

Що входить в справу до списку № 5…

Добрий день! В 2021 році прийняли за строковим трудовим договором працівницю на час декретної відпустки основної працівниці. Наразі основна працівниця продовжує відпустку по догляду за дитиною до 6-ти р. Наказ на продовження строкового договору зробила, а сам договір не знайшла…