Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НЧ
Човган Наталія Борисівна
02.07.2025 | 11:12
Відповідь надано
Чи включати виключених працівників до списків військового обліку
чи повинні бути в списках персонального військового обліку та відомостях оперативного обліку працівники, які виключені з військового обліку…
АК
Анна, консультант
експерт
02.07.2025 | 21:25
ВІ
Віталіна
02.07.2025 | 11:06
Відповідь надано
Чи потрібно оновлювати інвалідність під час воєнного стану
Добрий день! Допоможіть, будь ласка, розібратись з питанням:
У працівника встановлена 3 група інвалідності строком до 10.03.2023. Чи продовжує діяти інвалідність на весь час дії воєнного стану? чи потрібно оновлювати?
Дякую…
У працівника встановлена 3 група інвалідності строком до 10.03.2023. Чи продовжує діяти інвалідність на весь час дії воєнного стану? чи потрібно оновлювати?
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.07.2025 | 19:36
ОК
Оксана
02.07.2025 | 11:04
Відповідь надано
Як організувати роботу під час соціальної відпустки працівника
Доброго дня. Якщо працівник йде у соціальну відпустку, обовязки по його сфері роботи не має на кого покласти.Як бути в такому випадку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.07.2025 | 02:14
КА
Каплунська Альона
02.07.2025 | 11:02
Відповідь надано
Як правильно нарахувати лікарняні для заброньованого працівника
Доброго дня, наш заброньований працівник більше місяця знаходиься на лікарняному, як правильно поступити з нарахуванням, щоб він не втратив бронювання. В попередніх Ваших статтях бачили, що роботодавець включив лікарняні до суми зарплати у 20 000 грн., через що втратив взагалі…
АК
Анна, консультант
експерт
02.07.2025 | 22:35
ЮЛ
Юлія
02.07.2025 | 11:00
Відповідь надано
Виклик викладача з відпустки: чи можливий за її згодою
Чи можемо ми викликати викладача за її згодою з відпустки на декілька днів у зв'зку з виробничою необхідністю…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.07.2025 | 02:06
НА
Наталія
02.07.2025 | 10:51
Відповідь надано
Чи можливо отримати ВОД призовнику до 25 років для бронювання
Вітаю. Чи можливо призовнику раніше 25 років виготовити ВОД у ТЦК для того щоб забронюватись на підприємстві…
ТК
Таміла, консультант
експерт
02.07.2025 | 21:02
НІ
Ніна Шамбуліна
02.07.2025 | 10:48
Відповідь надано
Проблеми з бронюванням через термін дії висновків ВЛК
Доброго дня! У працівника, придатного до військової служби (дата ВЛК 12.07.2024), виникло питання, що згідно з абзацом 3 пункту 3.8. Глави 3 Розділу ІІ Положення
ЮК
Юлія, консультант
експерт
02.07.2025 | 12:44
ТК
Коваленко Тетяна
02.07.2025 | 10:44
Відповідь надано
Звіряння списків військовозобов'язаних: накази та графіки звірок з ТЦК
Добрий день. Чи має організація ініціювати звіряння списків військовозобов'язаних дод. 5 з ТЦК у яких стоять на обліку наші військовозобов'язані (працівники з різних реіонів України, Полтава, Одеса, Львів, Черкаси, і так далі). Чи маємо видавати наказ про зовнішнє звіряня з ТЦК…
АК
Анна, консультант
експерт
03.07.2025 | 11:10
ОЛ
Олена
02.07.2025 | 10:40
Відповідь надано
Подальші дії роботодавця при отриманні розпорядження про виклик
Доброго ранку. Отримали 02.07.2025 розпорядження від ТЦК щодо оповіщення працівника про виклик до ТЦК з метою уточнення даних 18.06.2025 (сам лист від 13.06.2025). На дату отримання листа, 02.07.2025, працівник перебуває у відпустці. Які мають бути подальші дії роботодавця…
НК
Наталія, консультант
експерт
02.07.2025 | 12:25
КС
Ксенія
02.07.2025 | 10:37
Відповідь надано
Чи може роботодавець вимагати відпрацювання від неповнолітнього
Добрий день! Підкажіть будь ласка, чи має право роботодавець при звільненні за власним бажанням неповнолітнього працівника вимагати відпрацьовування двох тижнів? Завчасно дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.07.2025 | 01:29
ЕЛ
Елена
02.07.2025 | 10:37
Відповідь надано
Як правильно перевести співробітника з 0,5 ставки на повну
Доброго дня. Як правильно перевести співробітника з 0,5 ставки на повну ставку? Заява та наказ повинен бути. Є приклад таких документів…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.07.2025 | 01:16
ІР
Ірина
02.07.2025 | 10:35
Відповідь надано
Компенсації для інвалідів: оформлення та терміни для установи
Добрий день. Якщо на роботу прийнято інваліда 2 групи, Внутрішньо-переміщена особа (з зони бойових дій). На яку компенсацію може розраховувати установа? Як оформити і в які терміни, таку компенсацію…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.07.2025 | 01:11
ОЦ
Цимбалюк Олена Анатоліївна
02.07.2025 | 10:34
Відповідь надано
Урахування військовозобов'язаних працівників у відомості оперативного обліку
Вітаю, підкажіть, будь ласка, як враховувати у відомості оперативного обліку згідно Додатку 12 призовників, військовозобов'язаних та резервістів працівників, які заброньовані за іншим підприємством та мобілізованих після 18.05.2024 року…
ТК
Таміла, консультант
експерт
02.07.2025 | 21:00
AN
Anonymous
02.07.2025 | 10:33
Відповідь надано
Доплата співробітнику на лікарняному для збереження бронювання обліку
Доброго дня! Співробітник весь місяць на лікарніному, не працював жодного дня. По розрахунку лікарніних нарахували 8000грн. Співробіник заброньований. Чи потрібно доплачувати до 20000тисяч, щоб не втратити бронювання. Якщо так, то як краще зробити? премія, допомога чи щось інше…
АК
Анна, консультант
експерт
02.07.2025 | 20:55
МА
Марина
02.07.2025 | 10:28
Відповідь надано
Прийом працівників: чи може бути відділ без керівника
Доброго дня, затвердили шатний розпис з відділами - Відділ логістики , Відділ збуту , Відділ бух обліку та звітності , приймаємо працівників - логіст , менеджер (управитель) із збуту , відповідно до відділів, чи може бути відділ без керівника ,типу немає керівника відділ…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.07.2025 | 00:45
ТЕ
Тетяна
02.07.2025 | 10:27
Відповідь надано
Чи зобов'язаний працівник проходити повторний медогляд у 2025
Добрий день! Працівник віком 57 років, який має довідку МСЕК, видану 01.05.2024 року терміном до 01.05.2026, зобов'язаний пройти повторний медичний огляд у 2025 році? Він підпадає під категорію хто повинен пройти повторний м/о до 01.11.2025 року…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.07.2025 | 00:33
ЛА
Алексєєнко Людмила Володимирівна
02.07.2025 | 10:23
Відповідь надано
Переведення працівника на неповний робочий день без процедури
Добрий день, працівник просить в заяві перевести його на неповний робочий день по 4х год. Директор погоджується. Чи можна перевести працівника одразу не витримуючи процедуру( за 2 місяці попередження) як зміна істотних умов праці?? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.07.2025 | 23:07
ЛЮ
Лесковська Юлія Вікторівна
02.07.2025 | 10:18
Відповідь надано
Переведення працівників при зміні розрядів у штатному розписі
Доброго дня. Підскажіть як правильно вчинити в ситуації: деякі професії за штатним розкладом були з розрядами, але у новому штатному розписі їхні професії вже без розряду. Чи потрібно зробити наказ про переведення…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.07.2025 | 12:36
АН
Анна
02.07.2025 | 10:17
Відповідь надано
Військовий облік: як діяти з звільненими співробітниками
Доброго дня.
з 1 липня 2025 почала вести військовий облік на компанії де до цього його не вели.
Дані на співробітників я повинна збирати станом на 1.07.25, ті співробітники яки були звільнені наприклад 3 місяці тому, коли військовий облік невівся, я по ним нічого не…
з 1 липня 2025 почала вести військовий облік на компанії де до цього його не вели.
Дані на співробітників я повинна збирати станом на 1.07.25, ті співробітники яки були звільнені наприклад 3 місяці тому, коли військовий облік невівся, я по ним нічого не…
АК
Анна, консультант
експерт
02.07.2025 | 20:48
МА
Марина
02.07.2025 | 10:17
Відповідь надано
Порядок підписання штатного розпису: директор, працівники та уповноважена особа
Доброго дня, 04.04.25 затвердили штатний розпис, підписав директор ( був тільки директор на підприємстві) 01.06.25 піднімаємо оклади і затверджуємо новий штатний розпис , на підприємстві вже 4 чоловіки , наказ на затвердження ШР мають всі підписати? 01.07.25 вносимо змінив ШР…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.07.2025 | 19:17



