🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОК
Оксана
20.08.2025 | 11:44
Відповідь надано
Порядок відображення працівників, призваних на військову службу за мобілізацією
Доброго дня. Просимо роз’яснити порядок відображення у Додатку 5 (постанова КМУ №1487) працівників, призваних на військову службу за мобілізацією. Чи повинні вони залишатися у відомостях підприємства з відповідною позначкою, чи підлягають виключенню зі списку?» Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
20.08.2025 | 16:41
СВ
СвІтлана
20.08.2025 | 11:43
Відповідь надано
Зміни в Додатку 5: повідомляти ТЦК про відсутність даних
Добрий день . З 31,07,2025 змінився Дод 5 . , деяка інфо для заповнення колонок відсутня для працівників які вже є на підприємстві. Чи потрібно повідомлювати ТЦК, чи повідомлення про відсутність данихї стосується тільки нових працівників ? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
20.08.2025 | 23:28
ЛЮ
Любов
20.08.2025 | 11:42
Відповідь надано
Запит щодо участі у курсах з військового обліку після оплати
Доброго дня. Ми 31 липня 2025 року оплатили навчання по курсу "Спеціаліст з військового обліку"/, підскажіть, будь ласка , як ми можемо приступити до участі на курсах…
АК
Аліна, консультант
експерт
20.08.2025 | 15:27
НА
Натали
20.08.2025 | 11:40
Відповідь надано
Можливість використання похідних слів у найменуванні посад на роботі
Доброго дня! Чи може бути на сьогодні найменування посади як Провідний інженер! Тобто можна застосовувати похідні слова…
НК
Надія, консультант
експерт
20.08.2025 | 15:03
ОК
Оксана
20.08.2025 | 11:38
Відповідь надано
Прийняття ФОП на роботу за сумісництвом: можливості та обмеження
Доброго дня, приймаємо на роботу працівника, який є ФОП, чи можемо ми його прийняти за сумісництвом? Дякую…
НК
Надія, консультант
експерт
20.08.2025 | 15:21
ТЕ
Тетяна
20.08.2025 | 11:35
Відповідь надано
Втрата відстрочки військовозобов'язаного через офіційне працевлаштування
Вітаю! Чи не втратить військовозобов'язаний відстрочку за п.13 ч.1 ст.23 (на утриманні батько з інвалідністю ІІ гр.) про офіційному працевлаштуванні…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
20.08.2025 | 23:02
НА
Наталія
20.08.2025 | 11:35
Відповідь надано
Правила надання відпустки без збереження під час військового стану
Згідно ч.4 ст 12 ЗУ №2136 ми зобовязані надати відпустку без збереження з/пл працівниці, яка знаходиться за кордоном терміном не більше 90 к.дн, вона написала заяву на 72 к.днів до кінця дії періоду військового стану ( до 04.11.25). У неї залишається право на відпустку без…
НК
Надія, консультант
експерт
20.08.2025 | 15:45
НА
Наталья
20.08.2025 | 11:32
Відповідь надано
Прописання суми зарплати в наказі для сумісника обов'язкове
Добрий день! Працівник прийнятий на роботу за сумісництвом на умовах неповного робочого тижня з неповним робочим днем із графіком роботи: понеділок, середа, п’ятниця, по 3 години з 10:00 до 13:00, з посадовим окладом _________ грн. на місяць та оплатою пропорційно…
НК
Надія, консультант
експерт
20.08.2025 | 15:14
ОН
Онофрійчук Марина
20.08.2025 | 11:26
Відповідь надано
Обмеження робочого часу для сумісництва при основному місці роботи
Доброго дня, працівник працює на основному місці роботи 8 год, скільки часу від може працювати за сумісництвом…
НК
Надія, консультант
експерт
20.08.2025 | 14:50
ЖА
Жанна
20.08.2025 | 11:20
Відповідь надано
Право на додаткову відпустку для піклувальників дітей обговорення
Вітаю! Працівниця є піклувальником дитини 2008 р.н. Питання: чи має право на додатк. відпустку за ст.19 ЗУ Про відпустки? З огляду на те, що в ст.19 слова "піклувальник (ння)" немає, є тільки для "під опіку", то слід розуміти, що до 14 років дитині (це опіка) передбачено, а вже…
НК
Надія, консультант
експерт
21.08.2025 | 10:43
ОЛ
Ольга Ізмайлова
20.08.2025 | 11:11
Відповідь надано
Розрахунок нормативу робочих місць для працівників з інвалідністю
Добрий день. Підкажіть:
1. щодо правильності розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю.
Відштовхуємося від середньообліковоюї кількісті штатних працівників облікового складу в рік чи від загальної кількості працівників включаючи…
1. щодо правильності розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю.
Відштовхуємося від середньообліковоюї кількісті штатних працівників облікового складу в рік чи від загальної кількості працівників включаючи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.08.2025 | 17:22
ОЗ
Замишляєв Олексій Юрійович
20.08.2025 | 11:11
Відповідь надано
Правила використання невикористаної відпустки після декретної відпустки
Добрий день ,підскажіть будь ласка, виникла така ситуація ,вчитель пішов у планову відпустку 16.06.2025р (56 к.д), а 27.07.2025р повідомив ,що йде у декретну відпустку ,відпускні вже були нараховані і виплачені .Чи може використати 15 днів невикористаної відпустки після…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:43
ОЛ
Ольга
20.08.2025 | 11:10
Відповідь надано
Визначення дня відпочинку після здачі крові працівником
Добрий день! Підкажіть, будь ласка: у нас 6-денний робочий тиждень. Працівник у суботу здавав кров. Коли давати йому день відпочинку, адже неділя і так вихідний? Чи переноситься він на понеділок і чи можна доєднати його до відпустки? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:27
ІР
Ірина
20.08.2025 | 11:09
Відповідь надано
Виправлення помилки в ІПН працівника: порядок дій та звітність
Доброго дня!Працівник був прийнятий на роботу у 2024 році.Ми виявили помилку в його ІПН.Підкажіть чи можна зараз подати скасовуючий звіт про прийняття і подати новий з правильним ІПН?Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:12
ОЛ
Олеся
20.08.2025 | 11:09
Відповідь надано
Чи потрібно додавати копію наказу про звільнення до ТЦК
Добрий день, підкажіть чи потрібно дадавати копію наказу про звільнення до Повідомлення про зміну облікових даних, яке надсилаємо до ТЦК.
Дякую за відповідь…
Дякую за відповідь…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.08.2025 | 14:06
ОЛ
Ольга Іванівна
20.08.2025 | 11:06
Відповідь надано
Ведення військового обліку: об'єднання категорій та хронологія записів
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, чи потрібно паралельно вести додаток 5 за новою формою? в один список об'єднуємо всі категорії разом з призовниками? Як вести єдиний список за алфавітом, і як тоді бути з хронологією по даті прийому, коли всіх об'єднаємо…
СК
Світлана, консультант
експерт
21.08.2025 | 23:23
ГА
Галина
20.08.2025 | 11:06
Відповідь надано
Порядок зняття непридатних транспортних засобів з військового обліку
Доброго дня! Була подана відомість про наявність і технічний стан транспортних засобів до ТЦК. Підприємство має намір транспортні засоби, що були в відомості вказані по технічному стану , як непридатні, здати на металоборухт.Який порядок зняття транспортних засобів з обліку в…
АК
Аліна, консультант
експерт
22.08.2025 | 15:03
ЛЧ
Чорна Людмила Михайлівна
20.08.2025 | 11:02
Відповідь надано
Чи може team leader погоджувати відпустки замість директора департаменту
Підкажіть, будь ласка, чи буде юридично вірно щоб заяву на відпустку погоджував (фіксував підписом) не директор департаменту, а team leader команди, яка згідно штатного розкладу в структурі департаменту і підпорядковується відповідно директору департаменту, як і всі члени її…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:10
БМ
Бондар Маргарита
20.08.2025 | 10:58
Відповідь надано
Чи потрібна заміна тимчасових посвідчень військовозобов'язаних 2018-2022
Доброго дня. Підскажіть, будь ласка, чи потребують заміни тимчасові посвідчення військовозобов'язаних видані з 2018 по 2022 року? Бо я знайшла інформацію, що потрібно і направила в ТЦК співробітників, а їм сказали, що дані документи дійсні і не потребують заміни…
ТК
Таміла, консультант
експерт
20.08.2025 | 16:34
Світлана Юріївна
20.08.2025 | 10:56
Відповідь надано
Питання щодо заповнення Додатку 5 для військового обліку
Доброго дня. Питання стосовно заповнення Додатку 5. Працівник визнаний обмежено придатним у воєнний час за гр.І ст.30в Наказу №2/1994 до серпня 2028 і водночас заброньований до 05.04.2026. В графі 13 ставлю відстрочку, а в графі 14 бронювання? Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
20.08.2025 | 14:14
