🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Марина Д.
27.03.2025 | 14:50
Відповідь надано
Переведення головного спеціаліста: накази та записи в трудову документацію
ОМС. Начальник відділу йде в декретну відпустку, на його місце тимчасово за стажуванням плануємо перевести головного спеціаліста. Які мають бути накази та які записи в трудову головного спеціаліста вносити…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.03.2025 | 09:44
ОБ
Бортник Ольга Володимирівна
27.03.2025 | 14:49
Відповідь надано
Наказ про увільнення для військового обліку: чи необхідно
доброго дня,чи потрібно робити наказ по підприємству про увільнення робітника для проходження влк якщо працівник вже пройшов його без увільнення чи при перевірці з тцк будуть вимагати такий наказ…
ПК
Поліна, консультант
експерт
27.03.2025 | 16:10
ЮЛ
Юлія
27.03.2025 | 14:48
Відповідь надано
Чи має право мобілізований працівник на лікарняний
Доброго дня! чи виплачувати мобілізованому працівнику лікарняний…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.03.2025 | 15:37
ЧТ
Челован Тетяна Віталіївна
27.03.2025 | 14:47
Відповідь надано
Прописування додаткових відпусток для медпрацівників у договорі
Добрий день. Чи можна в колективному договорі прописати медичним працівникам щорічну додаткову відпустку 7 календарних днів за шкідливі умови праці (підвищене нервово-емоційне навантаження) та 4 календарні дні за роботу на комп’ютері. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.03.2025 | 09:55
РІ
Рімма
27.03.2025 | 14:47
Відповідь надано
Оплата понаднормових годин після повернення з відрядження працівника
Добрий день!
Будь ласка, надайте роз'яснення в наступному питанні, працівник повертається з відрядження після 18 год., тобто відовідно до його графіка роботи це вже позаробочий час. Його потяг прибуває о 22 год. вечора, чи потрібно в такому разі оплачувати понаднормові за…
Будь ласка, надайте роз'яснення в наступному питанні, працівник повертається з відрядження після 18 год., тобто відовідно до його графіка роботи це вже позаробочий час. Його потяг прибуває о 22 год. вечора, чи потрібно в такому разі оплачувати понаднормові за…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.03.2025 | 15:40
ХР
Христина
27.03.2025 | 14:43
Відповідь надано
Сума окладу для зовнішнього сумісника: повна чи пропорційна
Добрий день, працевлаштовуємо на роботу зовнішнього сумісника на неповний робочий день. В наказі про його прийняття, писати суму повного посадового окладу за місяць, чи зразу суму за 0,75 ставки? З окладом 27000 грн на місяць з оплатою праці пропорційно відпрацьованому часу, чи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.03.2025 | 15:45
АК
Киричок Альона Олександрівна
27.03.2025 | 14:42
Відповідь надано
Зміна посади працівника: чи потрібно оновлювати документи в ПФУ
Доброго дня, якщо працівник змінює посаду чи переводиться і здійснюється новий запис в трудовій книзі, чи потрібно відскановувати і по новій завантажити до ПФУ зміни…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.03.2025 | 09:36
АН
Анастасія
27.03.2025 | 14:40
Відповідь надано
Облік працівників з інвалідністю для квоти: нюанси та питання
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи правильно рахувати 1 (одного) працівника з інвалідністю за 2024 для квоти, починаючи з дня коли на новій ТОВ прийняли 8 (восьмого) працівника і так до моменту поки не буде вже 25 працівників? Чи маємо все одно працівника з інвалідністю для…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.03.2025 | 14:29
АН
Анастасія
27.03.2025 | 14:40
Відповідь надано
Коли враховувати працівника з інвалідністю у квоту
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, коли починати враховувати працівника з інвалідністю у квоту, якщо склалася така ситуація? Працівник отримав інвалідність з 01.04.2024 до 31.03.2025. Пішов подав всі документи, все зробив вчасто, але йому сказали, що немає часу і видадуть…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.03.2025 | 13:08
АН
Анастасія
27.03.2025 | 14:39
Відповідь надано
Де знайти інформацію про борги за військовий облік
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, де дивитись, що брацівнику прийшов борг за неоновлення даних во або не вчасно оновлених? цікавлять всі можливі варіанти…
ПК
Поліна, консультант
експерт
28.03.2025 | 12:37
ЛЮ
Любов
27.03.2025 | 14:37
Відповідь надано
Видача трудової книжки за загальною довіреністю: можливості та обмеження
Терміново! у нас звільняється працівник, тк знаходиться на збереженні у відділі кадрів, але праціваник не зможе прибути за нею, але в нього є довіренність на його батька, яка обіймає широке коло питань. у нас питання: чи можемо ми видати тк, якщо у довіренності немає жодного…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2025 | 20:09
ТГ
Глущук Тарас Петрович
27.03.2025 | 14:35
Відповідь надано
Звільнення працівника на пенсії: повернення коштів за відпустку
Доброго дня. Працівник, який вже декілька років отримує пенсію, вирішив звільнитися. Чи може він звільнитися у зв'язку з виходом на пенсію, щоб не повертати кошти за відпустку використану наперед (раніше за виходом на пенсію ніде не звільнявся)…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.03.2025 | 00:12
ЛБ
Беспавлова Людмила
27.03.2025 | 14:30
Відповідь надано
Документи для виїзду за кордон на кілька тижнів
Добрий день!Керівник має бронювання,які документи потрібно щоб виїхати закордон на пару тижнів…
НК
Наталія, консультант
експерт
28.03.2025 | 11:26
VS
Validus Special Auto
27.03.2025 | 14:28
Відповідь надано
Чи потрібно вказувати месенджер у наказі про прийняття
Чи варто в наказі про прийняття фіксувати окремим пунктом альтернативний спосіб ознайомлення з працівником (визначений застосунок месенджера та номер облікового запису в заяві про прийняття)…
НК
Наталія, консультант
експерт
28.03.2025 | 11:22
ПС
Прач Світлана Андріївна
27.03.2025 | 14:25
Відповідь надано
Як діяти, якщо працівник зник під час відпустки
Добрий день. Ситуація така: працівник знаходився у відпустці без збереження заробітної плати під час воєнного стану. Під час цієї відпустки його було заарештовано. Документів, що підтверджують цей факт, немає, і він не виходить на зв'язок. Як діяти в такій ситуації…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2025 | 20:04
АЛ
Алена, Анна
27.03.2025 | 14:21
Відповідь надано
Обов'язковість призначення виконуючого обов'язки під час відпустки начальника
Доброго дня, підкажіть будь-ласка,якщо начальник відділу фінансового моніторингу йде у відпустку чи обов'язково призначати тимчасово виконуючого обов'язки, якщо у відділі тільки один начальник? На які норми закону посилатись?
Дякую…
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.03.2025 | 00:03
ОЛ
Олійник Тетяна Геннадіївна
27.03.2025 | 14:21
Відповідь надано
Затвердження ПВТР при одноосібному керівництві та нових працівниках
Доброго дня, підкажіть будь ласка, як затвердити ПВТР, якщо на фірмі працює тільки один директор та одноосібний засмовник, решта людей приймаються з 01 квітня…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.03.2025 | 16:36
КО
Козаченко Тетяна
27.03.2025 | 14:17
Відповідь надано
Можливість продовження строкового договору та надання відпустки
Доброго дня! Працівник був прийнятий за строковим трудовим договором на 1 рік з 01 травня 2024 року по 30 квітня 2025 року. Чи можемо продлити цей строковий договір ще на 1 рік? Якщо так, то чи можемо ми надати працівнику щорічну відпустку не у квітні, а у липні цього року…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.03.2025 | 19:03
ОП
Ольга Павлівна
27.03.2025 | 14:14
Відповідь надано
Дії роботодавця щодо мобілізованого працівника, що військовозобов'язаний
Доброго дня, якщо мобілізирований робітник и в дії світиться як військовозобовьязаний, що треба робити…
МК
Марія, консультант
експерт
28.03.2025 | 16:11
ЛС
Сиротіна Лілія Володимирівна
27.03.2025 | 14:13
Відповідь надано
Облік штатних працівників, призваних на військову службу під час мобілізації
Доброго дня. Чи рахувати до розрахунку середньооблікової чисельності штатних працівників які були уівільнені у звязку з призивом на військову службу під час мобілізації із збереженням їх місця роботи і посади на період проходження військової служби. Дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
27.03.2025 | 20:22
