Ваша знижка вже чекає в магічній кулі!
Струсіть кулю та відкрийте свою персональну пропозицію до Чорної п’ятниці!
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОК
Койнаш Ольга
05.03.2025 | 10:54
Відповідь надано
Чи потрібно заносити наказ про вихідний день в картку
Доброго дня. Приказ про залучення до роботи у вихідний день та надання компенсації (дня відпочинку серед робочого тижня) треба заносити в особову картку робітника…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.03.2025 | 15:51
ЛІ
Лілія
05.03.2025 | 10:53
Відповідь надано
Правильне оформлення трудових записів при сумісництві у ФОП
Добрий день!Якщо працівник оформлений по трудовій на основій роботі у ФОП 1то де вносити запис про початок роботи по сумісництву у іншого ФОП2? Якщо ФОП 1 вніс запис №9 Про прийняття ,то ФОП 2 вносить запис №10 наступний ? а потім звільнення буде запис №11 чи то сумісництво чи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.03.2025 | 15:46
ОА
Ольга Анатоліївна
05.03.2025 | 10:51
Відповідь надано
Запитання про продовження миттєвого перебронювання та анулювання бронювання
Доброго дня, чи продовжена функція "миттєвого" перебронювання до 1 березня 2025 року, та чи доступно вже анулювання бронювання раз на п'ять днів. Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
05.03.2025 | 21:25
НА
Наталія Петрівна
05.03.2025 | 10:49
Відповідь надано
Оформлення наказу для вчителя на експедицію більше року
Доброго дня, вчитель їде на експедицію більше чим на рік , як правильно оформити наказ…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.03.2025 | 12:16
ЗО
зоряна
05.03.2025 | 10:47
Відповідь надано
Переведення заброньованого працівника на іншу посаду: можливості
Доброго дня заброньованого працівника можна переводити на іншу посаду…
ПК
Поліна, консультант
експерт
05.03.2025 | 14:55
НП
Павленко Наталія Миколаївна
05.03.2025 | 10:47
Відповідь надано
Помилка у військовому обліку: наслідки та можливі ризики для підприємства
Добрий день. На підприємстві комунальний заклад ЗОЗ 6 військовозоб. з них 3 водії ( заброньовані)та 2 лікарі (1 заброн). Отримали критичність. Почала переброньовувати (анулювання бронювання, було анульовано 2 бронювання водія і лікаря.) Дія висвітила, що можна забронювати 1…
СК
Світлана, консультант
експерт
05.03.2025 | 14:27
МТ
Томницька Марина Юріївна
05.03.2025 | 10:46
Відповідь надано
Чи можна надавати документи з інформацією про інших працівників
Доброго дня! На підприємство прийшов запит від Нац.поліції про надання копій документів по особі (посадової інструкції, табелів обліку робочого часу та ін.). Чи можна надавати копію табелю, якщо крім цієї особи там міститься й інформація по іншим працівникам? Якщо в посадовій…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.03.2025 | 15:45
НА
Надія
05.03.2025 | 10:45
Відповідь надано
Чи можна укладати Договір про відповідальність лише один раз
Доброго дня! Підкажіть будб ласка, чи можна укладати Договір про повну матеріальну відповідальність один раз при прийнятті на роботу та до дати звільнення…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.03.2025 | 15:39
ІН
Інна
05.03.2025 | 10:45
Відповідь надано
Запит на зразок посадової інструкції для ресторанного працівника
Прошу надати зразок посадової інструкції та інструкції з охорони праці для посади працівник закладу ресторанного господарства. дякуємо завчасно…
АК
Аліна, консультант
експерт
05.03.2025 | 16:43
ТЕ
Тетяна
05.03.2025 | 10:44
Відповідь надано
Дата наказу про нагородження: коли і як оформити правильно
Вітаю. Якою датою слід видати наказ про нагородження почесно грамотою до дня жкг якщо свято 16 березня, а нагороджуватимуть14 березня? Чи можливо видати 10 березня? І якою датою ознайомлювати з наказом тих кого будуть нагороджувати - 14 березня чи датою наказу 10 березня…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.03.2025 | 15:33
ІР
Ірина
05.03.2025 | 10:38
Відповідь надано
Правильні записи в трудовій книжці для директора ТОВ наемного працівника
Доброго дня! Як правильно робити запис в трудовій книжці директора ТОВ, що призначений згідно рішення власника(засновника). Директор- наємний працівник. В наказі про прийняття писали: Приступаю до виконання обов'язків…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.03.2025 | 15:18
СБ
Бондарчук Сергій
05.03.2025 | 10:37
Відповідь надано
Який ТЦК повідомляти при прийнятті сумісника на роботу
Добрий день! Прийняли працівника на роботу за зовнішнім сумісництвом. Який ТЦК повідомляти про зміну облікових даних, той де працівник перебуває на обліку за основним місцем роботи чи той ТЦК де він буде працювати за сумісництвом (місця основної роботи і за сумісництвом різні)…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.03.2025 | 21:50
ІР
Ірина
05.03.2025 | 10:36
Відповідь надано
Протокол уповноваженої особи для виплат лікарняних у ТОВ
Доброго дня! Чи потрібно створювати протокол уповноваженої особи для призначення виплат з соціального страхування (для виплати лікарняних) у товаристві з обмеженою відповідальністю? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
05.03.2025 | 20:03
КР
Кристина Сахно
05.03.2025 | 10:26
Відповідь надано
Зміни в обліку мобілізованих: нові правила після 18.05.2025
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, в зв'язку з новими змінами щодо бронювання, мобілізовані після 18.05.2025 враховуються в загальну кількість військовозобов'язаних…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.03.2025 | 21:48
ГА
Ганна
05.03.2025 | 10:25
Відповідь надано
Обов'язковість включення документів у кадрову справу: рекомендації
Доброго дня. Підкажіть щодо обов'язковості включення того чи іншого пункту "Переліку типових документів, що створюються під час діяльності державних органів та органів місцевого самоврядування, інших юридичних осіб, із зазначенням строків зберігання документів"? Чи маємо ми…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.03.2025 | 15:10
МА
Марія
05.03.2025 | 10:23
Відповідь надано
Військовий облік: чи потрібно ставати на облік при зміні адреси
Добрий день!
Підкажіть, будь ласка, чи повинен військовозобов’язаний після уточнення даних (якщо змінилось місце проживання) стати на військовий облік за фактичним місцем проживання…
Підкажіть, будь ласка, чи повинен військовозобов’язаний після уточнення даних (якщо змінилось місце проживання) стати на військовий облік за фактичним місцем проживання…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
05.03.2025 | 20:13
БІ
Бунак Інга Дмитрівна
05.03.2025 | 10:16
Відповідь надано
ТЦК: Як правильно повідомити про військовий облік протягом 7 днів
ТЦК потрібно повідомити протягом 7 днів - ТЦК має вже отримати повідомлення протягом 7 днів? Відправлення повідомлення протягом 7 днів Укрпоштою-це вже рахується що повідомили? Дякую за відповідь…
НК
Наталія, консультант
експерт
06.03.2025 | 11:15
РЕ
Резніченко Неля Миколаївна
05.03.2025 | 10:15
Відповідь надано
Чи повинна заробітна плата перевищувати 20000 для бронювання
Добрий день. Питання ,чи повинна бути заробітна плата не менше ніж 20000 за останній місяць в працівника , якого плануємо забронювати, якщо ми комунальне некомерційне підприємство - медичний заклад. Чи це стосується лише приватних підприємств…
СК
Світлана, консультант
експерт
05.03.2025 | 12:25
БІ
Бунак Інга Дмитрівна
05.03.2025 | 10:14
Відповідь надано
Чи буде порушенням терміни відправлення повідомлення до ТЦК
Директор звільнився 28.02.2025р. в ТЦК додаток 1 потрібно відправити протягом 7 днів, якщо відправимо повідомлення 06.03.2025р. Укрпоштою -це 7 день, це не буде порушенням? Дякую за відповідь…
НК
Наталія, консультант
експерт
06.03.2025 | 11:06
ЛП
Пазинюк Любов Антонівна
05.03.2025 | 10:14
Відповідь надано
Чи можна продовжити дитячу відпустку при лікарняному
Доброго дня! Підскажіть, будь ласка, якщо жінка взяла відпустку "дитячу" на 10 календарних днів і під час відпустки вона захворіла, чи маємо ми право продовжити їй відпустку на кількість днів лікарняного? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.03.2025 | 17:38
