🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЮЛ
Юлія
04.02.2025 | 12:24
Відповідь надано
Право на компенсацію відпустки для сумісника без роботи
Доброго дня! Підкажіть будь ласка чи повинен працівник сумісник, якщо він був прийнятий і не задіяний на період прийняття до роботи, мати право на компенсацію відпустки…
НК
Надія, консультант
експерт
06.02.2025 | 01:04
ОЛ
Ольга
04.02.2025 | 12:23
Відповідь надано
Звіти по лікарняних: нюанси для основних та сумісників
Доброго дня. Який звіт подається до Пенсійного по лікарняних? Працівник був на лікарняному, лікарняні виплатили йому вже. Якщо подається звіт то до якого числа?.
Чи потрібно в пенсійному робити розрахунок лікарняних по сумісникам? вони зараз отримують за основним місцем…
Чи потрібно в пенсійному робити розрахунок лікарняних по сумісникам? вони зараз отримують за основним місцем…
НК
Надія, консультант
експерт
05.02.2025 | 13:22
BА
Bалерія
04.02.2025 | 12:22
Відповідь надано
Затвердження Положення про оплату праці: нюанси та відповідальність
1) Коли потрібно затверджувати Положення з оплати праці? При створенні товариства?
2)Чи погоджується Положення про оплату праці візою уповановаженого трудового колективу чи потрібен протокол загальних зборів трудового колективу?
3) Чи потрібна віза працівника про…
2)Чи погоджується Положення про оплату праці візою уповановаженого трудового колективу чи потрібен протокол загальних зборів трудового колективу?
3) Чи потрібна віза працівника про…
НК
Надія, консультант
експерт
05.02.2025 | 13:38
ОЛ
Олена
04.02.2025 | 12:22
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ТЦК про працівників без військового обліку
Якщо на підприємстві не вівся ВО, і інспектора нещодавно призначили, чи потрібно надсилати в ТЦК повідомлення про прийняття вже працюючих співробітників? Терміни ж вже пройшли з моменту прийняття їх на роботу…
АК
Анастасія, консультант
експерт
05.02.2025 | 11:59
ТП
Присяжнюк Тетяна Віталіївна
04.02.2025 | 12:21
Відповідь надано
Хто відповідає за затвердження посадової інструкції директора ЗОЗ
Добрий день! Хто затверджує посадову інструкцію директора комунального підприємства ЗОЗ…
НК
Надія, консультант
експерт
04.02.2025 | 15:09
ОЛ
Олена
04.02.2025 | 12:20
Відповідь надано
Чи зобов'язаний керівник проходити курси з військового обліку
Добрий день, якщо ведення ВО покладено на керівника, чи повинен він проходити курси з ВО та отримати сертифікат…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.02.2025 | 19:56
ОК
Оксана
04.02.2025 | 12:17
Відповідь надано
Яка категорія посади у завідувача сектору міської ради
Доброго дня. Яка категорія посади у завідувача сектору виконавчого комітету міської ради (місто обласного значення)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.02.2025 | 20:24
ОК
Коломієць Олена
04.02.2025 | 12:14
Відповідь надано
Консультація щодо документів для повернення співробітника із ТРО
Доброго дня!Потрібна консультація щодо правильного повернення співробітника із ТРО, в нас є:
1).Відстрочка від служби згідно п.9 ч. 1 ст. 23 ЗУ "Про моб. підготовку та мобілізацію";
2). Посвідчення про службу в ТРО;
3).Військовий квиток;
4). Рапорт про…
1).Відстрочка від служби згідно п.9 ч. 1 ст. 23 ЗУ "Про моб. підготовку та мобілізацію";
2). Посвідчення про службу в ТРО;
3).Військовий квиток;
4). Рапорт про…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.02.2025 | 20:20
ЗС
Задара Светлана Сергіївна
04.02.2025 | 12:09
Відповідь надано
Зменшення класності водія автобуса: законність без узгодження з профспілкою
Підприємству потрібно зменшити класність водію автобуса відповідно до його заяви. Такі накази узгоджуються з профспілковою організацією. У зв`язку з воєнним станом збори профспілкової організації неможливо зібрати, що робити підприємству у данному випадку? Чи законно не…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.02.2025 | 22:17
ВЕ
Вероніка
04.02.2025 | 12:09
Відповідь надано
Можливість бронювання співробітника без звання та ВОС у резерві
Вітаю! Ми критичне підприємство, зараз перепідтверджуємо критичність. У одного співробітника у ВОД (резерв +) відсутні звання та ВОС, але наявний номер в реєстрі Оберіг. Чи можна подати такого співробітника на бронювання…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.02.2025 | 19:59
ОЛ
Олена
04.02.2025 | 12:07
Відповідь надано
Чи збережеться бронювання при переведенні всередині органів ОМС
Доброго дня, чи буде скасовано бронювання у зв'язку з внутрішнім переводом з відділу до апарату без зміни посади в органах ОМС, якщо працівник бронювався сільською радою, а не відділом…
СК
Світлана, консультант
експерт
05.02.2025 | 10:53
НС
СКОРОБОГАТА Наталія МИКОЛАЇВНА
04.02.2025 | 12:05
Відповідь надано
Правила анулювання запису про звільнення працівника при передуманні
Доброго дня. Якщо працівнику було підготовано трудову на звільнення і проставлено печать але працівник передумав звільнятися - як правильно анулювати запис…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
05.02.2025 | 11:10
ВА
Валерія
04.02.2025 | 11:59
Відповідь надано
Як правильно звільнити голову правління підприємства за договором
Доброго дня. Сьогодні Наглядова рада достроково припинила контракт з т.з.п. Голови правління підприємства. як правильно його звільнити, яким має бути документ (форма П-4, чи довільна форма) і на підставі якої статті. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.02.2025 | 11:51
ІР
Ірина
04.02.2025 | 11:59
Відповідь надано
Правомірність укладення тимчасових контрактів у фермерському господарстві
Добрий день. Чи правомірно в фермерському господарстві заключати контракт з працівниками на певний період…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
04.02.2025 | 22:22
СГ
Гуменюк Світлана Вячеславівна
04.02.2025 | 11:58
Відповідь надано
Чи можна додатковий день за донорство до щорічної відпустки
Вітаю. Додатковий день за донорство приєднуємо до щорічної відпустки в рамках поточного року…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.02.2025 | 12:32
ТЕ
Тетяна
04.02.2025 | 11:57
Відповідь надано
Роз’яснення щодо бронювання військових до 1 березня 2025 року
Добрий день. Поясніть, будь ласка, пункт 2 Постанови 36 від 14.01.25. Що означає ,,здійснюється без урахування строку, визначеного в абзаці 1 п.29 зазначеного Порядку,,. Ми можемо бронювати до 1 березня чи ні…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.02.2025 | 19:41
ЮВ
Воскевич Юлія Віталіївна
04.02.2025 | 11:57
Відповідь надано
Відпустка по догляду за дитиною та усиновлення: що робити
Доброго дня. Підскажіть, покроково, що треба зробити в такій ситуації. Є працівниця, вона зараз у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років. З 26.02 вона повиннна вийти на роботу, але вона зараз каже, що вони взяли дитину під опіку та подали документи в суд, щоб її всиновити…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
06.02.2025 | 00:47
ОЛ
Ольга
04.02.2025 | 11:56
Відповідь надано
Вплив на бронювання військовозобов’язаного працівника при нарахуванні зарплати
Доброго дня, на підприємство влаштовано працівника з 16.01.2025 та заброньовано. За січень йому нараховано 11 тис. грн. Чи не вплине це на бронювання…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.02.2025 | 19:37
ЛБ
Бурда Ліна Миколаївна
04.02.2025 | 11:52
Відповідь надано
Як правильно оформити бронювання працівника в військовому обліку
якщо в реєстрі дії військовозобовязаних є працівник у якого вказано що він заброньований за іншим підприємством, але він точно заброньований селищною радою та по даним з Оберігу він заброньований за селищною радою. Як далі забронювати такого працівника…
ПК
Поліна, консультант
експерт
04.02.2025 | 23:04
ТЕ
Тетяна
04.02.2025 | 11:49
Відповідь надано
Чи потрібно перебронювати працівників після отримання статусу критичності
ДД, наше підприємство отримало статус критичної інфраструктури у січні 2025 року. Забронювали працівників. Чи треба зараз їх переброньовувати до 28.02.2025року. Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
05.02.2025 | 16:02
