🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
СЛ
Слюсарчук Лілія
27.01.2025 | 10:15
Відповідь надано
Соціальні відпустки: уточнення для матерів з дітьми різного віку
Доброго дня! Трішки уточнення по соціальним відпусткам : жінкам, які мають 2-х і більше дітей до 15 років, а одинока мати(розлучена), яка має 1 дитину віком до 18 років? Якщо одинока мати має 2-х дітей віком до 15 років - це 2 підстави - 10 чи 17 днів…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.01.2025 | 16:03
МН
Монастирська Наталія Леонідівна
27.01.2025 | 10:14
Відповідь надано
Алгоритм роботи з мобілізаційними розпорядженнями: ключові питання та відповіді
Доброго дня! Підкажіть будь ласка алгоритм роботи з мобілізаційними розпорядженнями. 1. Звідки інспектор з ВО має знати що вони є у працівників, не завжди є відмітки у військових документах? 2. Чи потрібно направляти працівників з моб. розпорядженнями в ТЦК? 3. Як документально…
ПК
Поліна, консультант
експерт
27.01.2025 | 21:03
ІН
Інна
27.01.2025 | 10:13
Відповідь надано
Призначення нового завідуючого амбулаторії під час тривалого лікарняного
Добрий день. Наказом генерального директора центру первинної медичної допомоги від березня 2023 року було призначено одну із лікарів Центру на посаду завідуючої амбулаторії. Станом на сьогодні, вона майже 4 місяці знаходилась на лікарняному, зараз перебуває у невикористаній…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.01.2025 | 15:56
ТЕ
Тетяна
27.01.2025 | 10:11
Відповідь надано
Чи буде заброньовано працівника за 76 постановою військового обліку
Доброго дня. Чи буде заброньовано працівника по 76 постанові, якщо він складає 100% військовозобов'язаних? Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
27.01.2025 | 14:43
АК
Кривий Андрій Павлович
27.01.2025 | 10:08
Відповідь надано
Розрахунок лікарняного: оклад, надбавки та премії працівника
Доброго дня, допоміжіть будь-ласка правильно розрахувати лікарняний. Працівника прийнято на роботу 01.01.2025р.(1січня вважався по установі вихідним), страховий випадок настав 15.01.25р. (оклад-5240,00грн., 15%-підвищення до пос.окладу, надбавка-50% до пос.окладу, премія-84% до…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.01.2025 | 16:03
ОЛ
Олена
27.01.2025 | 10:05
Відповідь надано
Критерії отримання підтвердження критичності для підприємств у Києві
Будь ласка, ще питання щодо отримання критичності:
Чи вже затверджені критерії по місту Києву? Якщо підприємство зареєстровано у місті Києві чи можна подавати заявку на підтвердження критичності до ОВА Київської області чи навіть до інших ОВА в яких компанію надає…
Чи вже затверджені критерії по місту Києву? Якщо підприємство зареєстровано у місті Києві чи можна подавати заявку на підтвердження критичності до ОВА Київської області чи навіть до інших ОВА в яких компанію надає…
ПК
Поліна, консультант
експерт
27.01.2025 | 11:47
ОЛ
Олена
27.01.2025 | 10:03
Відповідь надано
Вимоги до підтвердження критичності за середньою заробітною платою
Чи можна маючи основний КВЕД 71.12 подавати заяву на підтвердження критичності до Мінекономрозвитку по наказу Мінекономіки від 18.12.2024 № 28003 критерій 5-розмір нарахованої середньої заробітної плати застрх.осіб-працівників складає не нижче середньої заробітної плати по…
АК
Аліна, консультант
експерт
28.01.2025 | 10:03
МА
Марія
27.01.2025 | 10:01
Відповідь надано
Непорозуміння щодо термінів військового обліку: 2024 чи 2025
Добрий день, щось не можу зрозуміти, у брошурі у Вас написано, що відомість оперативного обліку формується станом на 01.01.2025 р. і відповідно потрібно зазначати скільки прийнято станом на 01.01.2025 р. і звільнено станом на 01.01.2025 р., а у роз'ясненні пише, що потрібно на…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
27.01.2025 | 14:33
ОЛ
Олена
27.01.2025 | 09:58
Відповідь надано
Порядок подачі на підтвердження критичності в державні установи
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, щодо питання отримання критичності :
Чи можна подавати на підтвердження критичності в декілька державних установ одночасно…
Чи можна подавати на підтвердження критичності в декілька державних установ одночасно…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
27.01.2025 | 14:10
ЗО
Зоя
27.01.2025 | 09:56
Відповідь надано
Відсутність працівника: терміни звільнення та наслідки для підприємства
Доброго ранку. Працівник не виходить на роботу. В телефонному зв'язку каже що він служить та знаходиться на спецзавданні. Не яких довідок не надає. Відсутній вже два тижні. Як його табелювати? Як що це буде продовжуватись багато часу його можна звільнити…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.01.2025 | 17:27
НА
Наталія
27.01.2025 | 09:54
Відповідь надано
Прийом на роботу особи з інвалідністю: квоти та обмеження
Чи можна прийняти на роботу особу з інвалідністю для дотримання квоти, в якої перша група з потребою постійного догляду. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.01.2025 | 15:49
НА
Наталія
27.01.2025 | 09:53
Відповідь надано
Анулювання бронювання через Мінекономіки: покрокова інструкція для користувачів Дії
як правильно анулювати бронювання через Мінекономіки? ми хочемо перебронювати через Дію раніше до 28 лютого…
НК
Наталія, консультант
експерт
27.01.2025 | 14:21
АН
Анна
27.01.2025 | 09:52
Відповідь надано
Відображення мобілізованих у додатку 12: нюанси та питання
вітаю! Як відобржаються мобілізовані у додатку 12…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
27.01.2025 | 17:54
НА
Наталія
27.01.2025 | 09:51
Відповідь надано
Визначення статусу військовозобов'язаного: призовник чи резервіст
Добрий день! Співробітник 2002 року народження, має Тимчасове посвідчееня військовозабов'язаного та в резерв + також відображається як військовозабов'язаний. В який список його відносити призовників (по віку) чи до резервістів рядового складу, згідно з документами наданими…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
27.01.2025 | 13:58
АН
Анна
27.01.2025 | 09:51
Відповідь надано
Дії при звільненні відповідальної особи за військовий облік
Скажіть будь ласка, що потрібно робити при звільненні відповідальної особи за ведення військового обліку, окрім надсилання додатку 1 до ТЦК…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
27.01.2025 | 13:50
РП
Приходько Руслана
27.01.2025 | 09:49
Відповідь надано
Спірні питання щодо відпустки: права працівника і роботодавця
Добрий день! Працівник пропрацював на підприємстві 6 місяців. Хоче отримати відпустку 24 к.дн. Роботодавець надає йому відпустку 10 к.дн. Хто з них прав? Чи може роботодавець відмовити у наданні відпустки повної тривалості в перший рік роботи, якщо відпрацьовано 6 місяців (…
ОК
Олена, консультант
експерт
27.01.2025 | 16:07
Людмила
27.01.2025 | 09:49
Відповідь надано
Зміни в правилах військового обліку: хто інформує ТЦК
Згідно нових Правил ВО (16 січня 2025 постановою КМУ від 31.12.2024 №1558 до Порядку №1487 внесено зміни, які, зокрема, «зачепили» текст додатка 2) -Чи це значить, що ми не будемо вже інформувати ТЦК про зміну даних, а повинен сам працівник повідомляти…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
27.01.2025 | 13:37
НА
Наталія
27.01.2025 | 09:49
Відповідь надано
Визначення дат для наказу про відпустку по догляду за дитиною
Доброго дня. Працівниця в декреті до 30.01.2025(дитині 3 роки виповнюється 30.01.2025). Вона принесла довідку що дитина потребує домашнього догляду з 27.01.2025 по 27.01.2026. То як робити наказ на відпустку без збереження заробітної плати по догляду -- з 27.01.2025 по…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.01.2025 | 15:47
НА
Наталія
27.01.2025 | 09:48
Відповідь надано
Як відобразити мобілізованого працівника у звітності на 2025 рік
Вітаю. Підкажіть, будь ласка. Забраньованого працівника мобілізували 27.12.24. Документів з учбової частини ми ще не отримали. Як відображати заброньованого-мобілізованого працівника у Списках (додатку 5) та Відомості (додатку 12) на 01.01.2025? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
27.01.2025 | 12:56
ОЯ
Яськів Олена Василівна
27.01.2025 | 09:47
Відповідь надано
Проблеми зі звільненням працівників через смерть ФОП у січні
Добрий день. На початку січня помер ФОП. В ЦЗ подали всі належні документи для звільнення працівників. Але двох працівників ПФУ не "бачить", тому що були прийняті в жовтні. По ним звітність мала подаватись в січні. Та звітність подати вже не можливо, бо внесений запис про…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.01.2025 | 13:26
