🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЮЛ
Юлія
05.04.2024 | 19:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Прохання надати роз'яснення по прийнятому закону № 10313... чи потрвбно військовозобов'язаним обмежено придатним орієтуватись на цей закон-проходження влк обмежено придатним...? Так як зараз в телеграм каналах-роз'яснення,що це тільки доя військовослужбоовців та…
ТК
Татіана, консультант
експерт
08.04.2024 | 01:36
IN
incognito
05.04.2024 | 19:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник має невикористані щорічні відпустки з 01.09.2022р Звільняється 08.04.2024р. У період з 01.07.2022 до 08.04.2024 перебуває у відпустці без збереження ЗП. Чи входить цей період до зарахування стажу для днів щорічної відпустки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.04.2024 | 11:14
НА
Наталія
05.04.2024 | 19:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи необхідно ставити печатку в трудовій книжці на записі про прийом на роботу працівника, який працює в нашій організації…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.04.2024 | 20:12
NA
Nataliia
05.04.2024 | 19:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівника увільнили (перебуває в ЗСУ), зараз його перевели до військової частини в м. Києві:
1. Чи потрібно видавати наказ, про переведення до іншої військової частини, якщо так, то надайте будь ласка зразок?
2. Працівник в нас сумісник, хоче приступити…
1. Чи потрібно видавати наказ, про переведення до іншої військової частини, якщо так, то надайте будь ласка зразок?
2. Працівник в нас сумісник, хоче приступити…
ТК
Татіана, консультант
експерт
08.04.2024 | 01:34
КЮ
Катерина Юріївна
05.04.2024 | 18:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо людина в нас працює за сумісництвом, а на основному місті роботи знаходиться у простої, чи маємо ми сплачувати йому лікарняний…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.04.2024 | 12:45
МА
Марія
05.04.2024 | 18:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, як правильно внести зміни до посадової інструкції…
ОК
Олена, консультант
експерт
09.04.2024 | 16:28
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
05.04.2024 | 18:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця втратила трудову книжку. Давно уже у нас не працює. Остання запис у трудовій нашого закладу. Принесла ксерокопію усієї трудової книги. Просить щоб кадровик переписала усі записи в її нову трудову книгу. Ніхто із підприємств не захотіли брати на себе відповідальність…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.04.2024 | 14:07
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
05.04.2024 | 18:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В автобіографії "Працював":якщо у працівника дуже багато за 40 років було посад,то йому що їх всі в автобіографії перераховувати?як бути їм?чи останнє місце роботи вказати і достатньо…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.04.2024 | 19:02
ПВ
Панамаренко Валентина Олександрівна
05.04.2024 | 18:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У працівника при прийнятті наступні документи: посвідчення потерпілого від ЧАЕС категорії 2 та свідоцтво про народження 3х дітей до 15 років (2-е дітей від першої дружини, 1 дитина від іншої, з якою не перебуває у зареєстрованому шлюбі). Скільки додаткових відпусток має…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.04.2024 | 20:16
ПВ
Панамаренко Валентина Олександрівна
05.04.2024 | 18:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, коли громадянин надає посвідчення потерпілого від ЧАЕС категорії 2, йому за правом належить додаткова відпустка 16 к.дн., вірно? Наступне питання куди необхідно повідомляти щодо належної працівнику відпустки, якщо ТОВ Зареєстроване в м. Києві…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.04.2024 | 18:53
НА
Наталия
05.04.2024 | 18:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, є графік відпусток (вказані місяці, не конкретні дати), але 90% працівників беруть відпустки не по графіку, пишуть заяви на відпустку за 14 днів. Питання - що робити з повідомленнями - все одно ознайомлювати про початок відпуски відповідно до графіку? Яку відповідь…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.04.2024 | 18:35
ОА
Артеменко Олександра
05.04.2024 | 18:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!Працівниця,перебуваючи у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років,працює на тому самому підприємстві.Хоче звільнитися і перейти працювати на інше підприємство.Як у цьому разі буде з відпусткою,якщо вона перейде на інше підприємство,вона хоче ії зберігти…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.04.2024 | 16:15
ІР
Ірина
05.04.2024 | 18:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Приймаємо на роботу іноземця, з посвідкою на тимчасове проживання. Дозвіл є. В Медок категорія особи проставляєтся 1? Які документи має надати кандидат…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.04.2024 | 20:08
АГ
Гудима Алла Володимирівна
05.04.2024 | 17:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
16 січня 2024 року уряд змінив порядок бронювання військовозобов'язаних працівників.
Крім цього, наразі йдеться про те, щоб зняти обмеження і з інших підприємств за умови сплати щомісячного платежу за бронювання працівників. Простіше кажучи - щоб можна було купити бронь…
Крім цього, наразі йдеться про те, щоб зняти обмеження і з інших підприємств за умови сплати щомісячного платежу за бронювання працівників. Простіше кажучи - щоб можна було купити бронь…
ТК
Татіана, консультант
експерт
11.04.2024 | 01:06
АМ
Медведєва Анжела Анатоліївна
05.04.2024 | 17:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підприємство знаходиться в простої з 05.03.2022р. З 01.04.2024 р директор вводить доповнення до наказу про простій та виводить співробітників на місяць на прибирання території та приміщення для приведення його у належний стан для подальшого отримання ліцензії…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.04.2024 | 12:38
АН
Анастасія
05.04.2024 | 17:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТЕ
Тетяна
05.04.2024 | 17:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Відповідно до Закону України № 3127-IX працівник (25 років) який зараз знаходиться у статусі призовик, вже зараз має піти до ТЦК та отримати військовий квиток, вірно? Чи є якийсь певний термін щодо оновлення документів? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.04.2024 | 21:03
НА
Надежда
05.04.2024 | 17:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Поясніть будь ласка, як правильно створювати накази стосовно продовження військового стану?Наприклад, у 2022 році створювались накази на кожен раз коли продовжували військовий стан(в наказі мова йде про робочі дні замість святкових). Чи можна створити один наказ на…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.04.2024 | 15:32
НР
Рибалко Наталія
05.04.2024 | 17:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Скільки років зберігається повідомлення про початок відпустки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.04.2024 | 00:36
НП
Павленко Наталія Миколаївна
05.04.2024 | 17:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
До якого року народження треба вказувати дітей у списках військовозобовязаних Додаток 5…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.04.2024 | 20:40
