Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЮЛ
Юлія
06.03.2024 | 17:47
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. ФОП 2 гр. на єдиному податку. Фотоательє (фототовари, фотопослуги) з найманими працівниками. Підкажіть будь ласка, я оформила людину на роботу як дизайнер, по класифікатору це "дизайнер графічних робіт" - 2452.2 бо дизайнера з фото чи фотопослуг в класифікаторі…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
07.03.2024 | 11:38

У Національному класифікаторі України ДК 003:2010 «Класифікатор професій», затвердженому наказом Держспоживстандарту від 28.07.2010 № 327 (КП)…Ще

IN
incognito
06.03.2024 | 17:44
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи є відсутність графіка відпусток на підприємстві підставою для штрафу…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.03.2024 | 02:44

Графік віддпусток обовязково має бути.Зобовязання роботодавя складати графік відпусток передбачно ст 10 ЗАкону про відпустки…Ще

ЛЮ
Людмила
06.03.2024 | 17:41
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи можна переводити працівника на іншу посаду у випадку, коли заяву працівник подав під час відпустки чи тимчасової непрацездатності та дата переведення також припадає на час відсутності працівника (відпустки, тимчасової непрацездатності)…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.03.2024 | 00:12

Так, можна.

Трудовим законодавством не встановлено заборони щодо переведення на іншу посаду працівника, який перебуває у відпустці чи на лікарняному…Ще

ТЕ
Тетяна
06.03.2024 | 17:39
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, підскажіть будь ласка, Працівник - донор, трудові гарантії…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
07.03.2024 | 13:22

1. Збереження середньої зарплати та увільнення від роботи (абз. 1 ч. 2 ст. 20 Закону № 931 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/931-20/conv#n207 та ст. 124…Ще

ЛЮ
Любов
06.03.2024 | 17:37
Робочий час / табель
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, допоможіть, будь ласка, у вирішенні такого питання... працівник донор, сдає кров 2 рази на місяць по п'ятницях (всього довідок за рік 24), хоче на наступний день у суботу взяти день відпочинку, але субота та неділя у працівника вихідні дні, згідно графіку (з…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
07.03.2024 | 14:27

Працівник-донор має право за бажанням приєднати цей додатковий день відпочинку до щорічної відпустки - до її початку відпустки або після її закінчення…Ще

МА
Марина
06.03.2024 | 17:36
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, співробітника написав заяву про звільнення за угодою сторін, п.1 ст. 36 КЗпП України 7.03.2024, 6.03.2024 потрапила до лікарні, можно звільнити співробітника у період дії лікарняного листа…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.03.2024 | 14:23

Так, можна. Законодавством заборонено звільняти працівника в період тимчасової непрацездатності за ініціативою роботолавця. Заборони на звільнення за…Ще

ТЕ
Тетяна
06.03.2024 | 17:31
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

вітаю! завжди вважала, що у посадової інструкції повинен бути номер, та у ваших посадових інстукціях(в зразках документів) такий реквізит відсутній, це не обов'язково? з того, що бачу на платформі, для введення посадової інструкції в дію, потрібно зареєструвати її в журналі…

11

ОК
Олена, консультант
експерт
07.03.2024 | 16:16

У розділі "Документи" надаються шаблони кадрових документів.

Ви можете використовувати форму посадової інструкції наведену в збірнику уніфікованих форм…Ще

НП
Павленко Наталія Миколаївна
06.03.2024 | 17:29
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Де потрібно реєструвати "Повідомлення працівниці щодо необхідності
стати на військовий облік до кінця 2026 року" І як підтвердити, що працівниця отримала це повідомлення? Дякую…

1

АК
Аліна, консультант
експерт
06.03.2024 | 17:45

Вітаємо! 😊 Ми побачили, що Ви вже задавали таке саме питання. Ми взяли його в роботу та незабаром Ви отримаєте відповідь. Хочемо зазначити, що незалежно…Ще

НП
Павленко Наталія Миколаївна
06.03.2024 | 17:28
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Де потрібно реєтрувати "Повідомлення працівниці щодо необхідності
стати на військовий облік до кінця 2026 року" І як підтвердити, що працівниця отримала це повідомлення? Дякую…

1

ТК
Таміла, консультант
експерт
07.03.2024 | 17:20

Нормативними документами порядок реєстрації повідомлень не визначений, але ви можете прописати в якому журналі ви будете його реєструвати у своїй…Ще

АГ
Гудима Алла Володимирівна
06.03.2024 | 17:26
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Підкажіть будь ласка. ми ведемо журнал реєстрації ( вхід/вих інфо) в електроному вигляді (наказу про електрон документообіг нема, нема КЕП) чи потрібно паралельно вести в паперовоиу вигляді журнал, чи достатньо роздрукувати в кінці календарного року електрону…

2

ТК
Татіана, консультант
експерт
07.03.2024 | 01:01

Параллельно вести не обов"язково, але роздруковувати періодично, наприклад, раз в рік, доцільно. Краще передбачити порядок ведення цього журнлалу в…Ще

НС
Сологуб Наталія Олександрівна
06.03.2024 | 17:22
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Підкажіть будь ласка код класифікатора професій головний інженер?І чи є посилання на посадову інструкцію…

1

ТК
Татіана, консультант
експерт
06.03.2024 | 18:35

У КП існує певна кількість посад головного інженера для різних сфер застосування, якщо ж мова йде про сферу будівництва, то це код КП 1223.1. Посилання на…Ще

ЗО
Зоя
06.03.2024 | 17:12
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

В заклад охорони здоров я прийняли логопеда. Якої тривалості у неї має бути відпустка…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.03.2024 | 14:36

Згідно з постановою Кабінету Міністрів України «Про затвердження переліку посад педагогічних та науково-­педагогічних працівників» від 14…Ще

ПО
Поліна
06.03.2024 | 17:10
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Згідно Галузевої угоди з 01.04.2024 року підприємство повинне підвищити посадові оклади, але при цьому , згідно цієї ж угоди, на період подолання фінансової кризи може не застосовувати підвищення терміном не більше шести місяців. Через скрутний фінансовий стан в…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
06.03.2024 | 19:03

Ні, не потрібно. Достатньо ознайомити з наказом, підставою до якого повинні бути документи, що підтверджують наявність фінансової кризи.

Положення…Ще

МА
Марина
06.03.2024 | 17:07
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи можуть притягнути підприємство в наступній ситуації:
отримали Розпорядження про виклик. Оповістили, відправили копію наказу протягом 3-х днів. Працівник за день до дати явки відкрив лікарняний. А потім ще хоче піти у відпустку. Чи повинні ми щось писати в ТЦК…

1

ТК
Таміла, консультант
експерт
07.03.2024 | 16:41

Не, повинні.

Ви все зробили вірно, як викладено в п. 47 Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text .

Але, якщо працівника немає…Ще

НС
Сологуб Наталія Олександрівна
06.03.2024 | 17:05
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Як правильно посада по класифікатору професій:провідний інженер -проектувальник ЧИ інженер з проектно-кошторисної роботи…

2

ТК
Татіана, консультант
експерт
06.03.2024 | 18:18

Обидві вказані Вами посади є правильними, код КП для обох цих посад 2142.2


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ГО
ГУМЕНЮК Олена
06.03.2024 | 17:05
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Працівниця народила дитину 08.11.2021 року. Відпустку по догляду за дитиною до досягнення нею 3 річного віку не оформлювала. З 01.02.2023 року з нею призупинені трудові відносини. Сьогодні, 06.03.2024 року працівниця виявила бажання оформити відпустку по догляду за…

0

ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.03.2024 | 17:42

На мою думку доречно відновити дію трудового договору та потім надати відпустку для догляду за диитною до 3 років. Адже відповідно до ЗАкону 2136…Ще

НС
Сологуб Наталія Олександрівна
06.03.2024 | 17:02
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Підкажіть будь ласка,чи є в класифікаторі професій посада: начальник проектно-кошторисної дільниці?та головний інженер проекту?Якщо так то який код КП?І чи можна за такою посадою прийняття робітника…

1

ТК
Татіана, консультант
експерт
06.03.2024 | 18:10

1. Начальник проектно-кошторисної групи, код КП 1237.2, для дільниці такої посади немає

2. Головний інженер проекту, код КП 1237.1.

За цими посадами можна…Ще

ДН
Дешко Наталья Александровна
06.03.2024 | 17:02
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

добрий день. підкажіть якщо у працівника був перевод з однієї посаду на іншу на підприємстві. в ТЦК треба подавати додаток 4 про змінення облікових данних…

1

ТК
Таміла, консультант
експерт
07.03.2024 | 00:03

Так, потрібно.

Відповідно до п. 34 Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text, у разі зміни посади потрібно надіслати…Ще

НІ
Ніна Іванівна
06.03.2024 | 17:01
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Як правильно заповнити трудову у разі смерті працівника?"Трудовий договір припинено у зв'язку зі смертю п.8-2 ст.36 КЗпП " або п.8-2 ч.1ст.36 КЗпП.Але ж як такової частини першої в цій статті немає,тільки пункти…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 23:59

Достатньо «п. 8-2 ст. 36 КЗпП».

У ст. 36 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n204) є частини (вони визначаються абзацами)…Ще

ВА
Валентина
06.03.2024 | 16:59
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня.
Працівниця надежить до категорії осіб, яких неможна звільняти при скороченні (одинока мати з дитиною до 14 років). Вона відмовляється від усіх запропонованих посад. ЇЇ звільняти за власним бажанням, чи все-таки по п. 1 ст. 40 КЗпП…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.03.2024 | 23:56

За власним бажанням чи за угодою сторін.

Законодавством встановлено заборону на звільнення з ініціативи роботодавця певної категорії працівників, зокрема…Ще

Усі консультації161194
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю161154
Уточнення7
В роботі29
Очікує0
З відповіддю АІ1631
Теми
Відпустки20432
Військовий облік43966
Держслужба / ОМС1856
Загальні документи кадровика5395
Звільнення9958
Кадровий облік21099
Лікарняні / страховий стаж5036
Прийняття на роботу11865
Робочий час / табель7392
Трудові книжки6460
Інше27733