Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОК
Оксана
21.02.2024 | 13:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Чи можна працівнику надати матеріальну допомогу у 2024 році до щорічної відпустки за період 2020-2021 (у 2020 році матеріальну допомогу працівник не отримував)…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.02.2024 | 08:26
МЮ
Марина Юріївна
21.02.2024 | 13:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи не буде помилкою, якщо номер наказу по підприємству вписувати від руки, а не друкувати…
ТК
Татіана, консультант
експерт
22.02.2024 | 00:04
АЛ
Алина
21.02.2024 | 13:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Працівниця збирається у відпустку з 4 -8.03.2024 включно. Наказ датований 9 лютого та в цей день ми не знали чи буде продовження військового стану. За старими правилами ми мали б надати ще один вихідний день. А зараз до оголошення продовження військового стану…
Працівниця збирається у відпустку з 4 -8.03.2024 включно. Наказ датований 9 лютого та в цей день ми не знали чи буде продовження військового стану. За старими правилами ми мали б надати ще один вихідний день. А зараз до оголошення продовження військового стану…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.02.2024 | 00:56
ЛІ
Ліна
21.02.2024 | 13:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
завідувач відділу з благоустрою селищної ради не є посадова особа омс, в порядкуванні завідувача працює двірником її син, чи буде тут конфлікт інтересів. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.02.2024 | 16:14
НА
Наталія
21.02.2024 | 13:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
довідка (взамін військового квитка ) чи можна такий документ достатньо для ведення військового обліку…
ТК
Татіана, консультант
експерт
22.02.2024 | 00:04
ИН
Инна Николаевна
21.02.2024 | 13:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, повторно,прошу помощи с расчетом 6 месяцев НЕ ОЛЬГА:
Сотрудник принят 03,07,2023 понедельник (порядок 1266 Прийняття на роботу в 1-й робочий, але не 1-й календарний не включается?) Больничный лист 10,01,24-12,01,24. Значит расчетный период 01.2023-12.2023
Сотрудник принят 03,07,2023 понедельник (порядок 1266 Прийняття на роботу в 1-й робочий, але не 1-й календарний не включается?) Больничный лист 10,01,24-12,01,24. Значит расчетный период 01.2023-12.2023
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.02.2024 | 01:39
СВ
Світлана
21.02.2024 | 12:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, якщо закінчується строк бронювання працівників по 76 статті 24.02.2024р, які потрібно подавати документи в воєнкомат…
ТК
Татіана, консультант
експерт
22.02.2024 | 00:01
ЛІ
Ліна
21.02.2024 | 12:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, як створити в селищній раді відділ з благоустрою. Він повинен бути в структурі селищної ради. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.02.2024 | 16:10
ЕЛ
Еліна
21.02.2024 | 12:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівники на підприємтві працюють за графіком роботи (2 дні працюють і 2 дні відпочивають) з 08:00 до 21:00 і 1 год. перерви на обід (по 30 хв з 12:00 до 12:30 та з 16:30 до 17:00). Тобто робочі години 12, а перерва на обід не враховується. Чи не порушує це ст. 59…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.02.2024 | 13:22
ВІ
Вікторія
21.02.2024 | 12:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник при звільненні виявив бажання завести паперову трудову книжку та внести туди запис про прийом та звільнення. Підкажіть, будь ласка, яку дату вказати заповнення на титульній сторінці в трудовій книжці? Дату прийому чи дату звільнення? Чи якусь іншу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.02.2024 | 02:49
ОЛ
Олена
21.02.2024 | 12:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Підкажіть, будь ласка, як правильно оформити звільнення Директора ТОВ з посади за сумісництвом та прийняти на наступний день за основним місцем роботи?
Потрібно видавати два окремих накази? Чи можна сформулювати це в одному? І якщо можна порадьте як…
Підкажіть, будь ласка, як правильно оформити звільнення Директора ТОВ з посади за сумісництвом та прийняти на наступний день за основним місцем роботи?
Потрібно видавати два окремих накази? Чи можна сформулювати це в одному? І якщо можна порадьте як…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.02.2024 | 02:39
АН
Анна
21.02.2024 | 12:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня,прідскажіть будь ласка : 1 наказ про надангя Орендодавцям допомоги до якої групи наказів належить 2.накази про надання благодійноїх допоги іншим Організацям до якої групи налужать. Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
22.02.2024 | 00:00
А
Аліна Гусак
21.02.2024 | 12:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник увільняється в зв'язку з мобілізацією, він написав заяву щодо виплати компенсації за відпустки. Як правильно розрахувати цю відпустку, розділити 01.01.2024 і після, чи просто загальну цифру…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.02.2024 | 01:29
АН
Анастасія
21.02.2024 | 12:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи обов'язково у наказах чи інших документах, де гриф підпису директора писати: Директор ТОВ "ТТТ" чи можна просто Директор…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.02.2024 | 02:49
ДА
Дар'я
21.02.2024 | 12:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, якщо працівниця працює віддалено і перестала виходити на зв'язок, що ми можемо зробити окрім табелювання - ін? коли можна звільнити? Вона подзвонила, сказала що надіслала заяву про звільнення і все, на зв'язок не виходить. Місця її перебування…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.02.2024 | 02:36
ХС
Семків Христина
21.02.2024 | 12:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можете допомогти у підготовці наказу про звільнення з виплатою компенсації за невикористані відпустки з розподілом періодів за 2022 -2024 рр у зв'язку з внесеними змінами розхрахунків нарахування компенсації у 2023 році…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.02.2024 | 01:30
ІР
Ірина
21.02.2024 | 12:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи може роботодавець в зв'язку з виробничою необхідністю запросити на роботу за строковим трудовим договором учнів вищого професійного училища…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.02.2024 | 16:50
АН
Анастасія
21.02.2024 | 12:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як прописати та які символи/цифри/букви мають бути, коли хочемо запровадити нумерацію кадрових та од наказів щоб кожен день була своя нумерація? Наступного дня знову своя нумерація наприклад 2/02/.... день/місяць/...що ще треба…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.02.2024 | 16:45
ТГ
Гром Тетяна
21.02.2024 | 12:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працівник звільнений з військової частини (демобілізований), чи можна наразі надати йому відпустку 60 к.дн. у відповідності до ст. 25…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.02.2024 | 01:30
ЛМ
Мойсова Лілія Миколаївна
21.02.2024 | 12:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Щиро дякую за усі надані відповіді)…
АК
Аліна, консультант
експерт
21.02.2024 | 13:13



