Так терміново дивіться якщо у мене наприклад у військовому квитку працівникам значить він заброньований був до того як його виявили порушення тобто ми його забронювали в нього в резерві + стоїть бронь ну і окрім цього всього у нього у нього ще світиться що він порушник військово…

Добрий день. Чи зарахується в квоту для інвалідності особа, яка має зп 8700, при цьому працює на умовах неповного робочого дня тривалістю 4 години щодня (20 годин на тиждень). Цей неповний робочий день встановлений відразу при прийомі на роботу, ІПР працівник не надав, в довідці…

Доброго дня. Чи можно присвоїти табельний номер новоприйнятому працівнику наприклад у останнього 33, а номер 1 був у працівника,який звільнився.Можно прийнятомму присвоїти номер 1, і іншим ,яких буде прийнято присвоїти номер 3 чи 5 працівників,які звільнилися?Чи треба якось…

Добрий вечір, підкажіть, яка буде відповідальність якщо не має змоги кадровик ознайомити з новим Колективним договором мобілізованих працівників? дякую…

Як правильно оформити переведення, якщо я була прийнята інспектором з кадрів на строковий тр. договір з 10.12.25 по 10.02.26 (випробувальний термін), тепер треба перевести мене на менеджера з персоналу на час лікарняного листа по вагітності та пологах, та як бути далі коли…

Як ознайомити під підпис військовозобов'язаних якщо графік звірки складено по підрозділах?
Чи зробити наказ з додатками для ознайомлення?
Після внутрішнього звіряння, свій ТЦК який має бути за номером у графіку ? Чи має бути він останнім, після звірки з чужими ТЦК…

Добрий день! в Тцк по містам на звірку в один день були відправлені листи, наразі повернулась лише частина, але в місцевий Тцк зараз треба надати журнал. Планували отримати все і по даті звірки заповнити. Як правильно наразі заповнити журнал, бо все ж не все повернулось і…

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як прописати в посадовій інструкції, що при відсутності працівника (хвороба, відпустка, відрядження тощо) його обов’язки виконуються інші працівники відділу відповідної кваліфікації (розподіляється між іншими працівниками відділу). Оклади у…

Добрий день. Чи потрібно повідомити ТЦК про зміну юридичної адреси підприємства? Який документ потрібно подати і в який термін…

Добрий день. Як правильно оформити видачу трудових книжок працівникам після їх оцифрування…

з 01 квітня 2022 рік працівниця була у призупиненні дії трудового договору, відновлення дії 02 травня 2022 року, 01 травня був вихідний день згідно її змінного графіку роботи. Для лікарняних взяли 31 день. Чи потрібно було віднімати день 1 числа у розрахунковому періоді…

Добрий день. У зв'язку зі змінами в штатному розписі у нас скорочується одна посада (бібліотекар), але вводиться інша (діловод). Робітник, працючий на посаді бібліотекаря згодна перейти на посаду діловода. Чи вважаєтся це скороченням посади? Чи можна вважати як перевод з однієї…

Вітаю! Підкажіть будь ласка, якщо я тільки почала працювати з кадрами і не маю багато досвіду в цьому, що мені робити якщо на підприємстві не має ні колективного договору, ні положень, ще є заборгованості по відпустках за минулі роки. Які мої дії і з чого починати роботу…

Добрий день. Підкажіть, будь-ласка: наш співробітник зовнішній сумісник працює у нас (комунальна форма власності) провідним спеціалістом і виконує роботу з подання документів на участь в тендерних торгах. По основному місцю роботи цей співробітник працює головним бухгалтером в…

Добрий день. Працівник просить надати довідку про стаж роботи на посаді тракториста-машиніста. Як правильно оформити, якщо наприклад були зміни в назві підприємства? Дякую…

Доброго дня. Підкажіть будь ласка. Працівника, в якого є двоє дітей віком до 15-ти років, було прийнято на роботу 01.04.2025р. за сумісництвом. Даного працівника плануємо звільняти 20.01.2026р. Яку компенсацію за додаткову соціальну відпустку на дітей, потрібно виплатити даному…

Добрий день. Яка процедура внесення запису до електронної трудової книжки при прийнятті? Де на порталі ПФУ подивитись підтвердження, що завантажились скани паперової трудової книжки? Дякую…

Добрий день. Працівник працює електромонтером на підприємстві (посада зі шкідливими умовами праці згідно до атестації робочих місць). Зараз на лікарняному (інфаркт, операція). Чи можна такого працівника допустити до роботи після закриття лікарніного листка…

ВІтаю. Якщо відокремити заброньованих та незаброньованих . То кожного разу буде збій нумерації якщо додати заброньованого то треба повінстю міняти нумерацію у незаброньованих адже нумерація продовжується в списках... Чи як? Дякую…

Добрий день! Чи буде надавати квоту для бронювання (для нашого підприємства) працівник, який працюватиме за сумісництвом на нашому підприємстві, але заброньований за іншим підприємством…