Доброго дня! Прийшло розпорядження з ТЦК про оповіщення працівника про прибуття до ТЦК. Працівник перебуває у відпустці без збереження зарплати. Лист на ТЦК про те, що працівник у відпустці я підготувала і додала копію наказу на відпуск. Коли потрібно зробити наказ на оповіщення…

Чи потрібно у наказі про прийняття посадовий оклад розписувати у дужках словами…

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, які дії ФОП, коли його найманого працівника призвали на військову службу, довідку він надав…

Доброго дня! виробничий підрозділ працює з 11:00 до 22 :00. обідня перерва 1 година. Як правильно заповнювати табель 10 чи 11 годин…

Добрий день, підкажіть будь ласка,
На підприємтсві співробітник по сумісництву. З 01.04.2022 на призупиненні ТД.
Сьогодні з'ясувалось, що за основним місцем роботи вже рік не працює.
Чим нам загрожує нічого не змінювати, а залишати співробітника по сумісництву…

Добрий день, питання на рахунок прийняття працівників до ФОП. Якщо у кведах ФОПа зазначено надання інших допоміжних комерційних послуг, набирає слюсарів-ремонтників, але хоче взяти ще водіїв навантажувачів, чи може формувати свій штат ФОП з різних посад…

В наказі про звільнення фігурує нач.відділу кадрів (він повинен переслатиТК укрпроштою згідно заяви від робітника), або бухгалтерія (Бухгалтерії виплатити грошову компенсацію у зв’язку зі звільненням за ___ календарних днів щорічної основної відпустки). Повинен нач.відділу…

Вітаю. Професійна назва роботи: Директор (начальник, інший керівник) підприємства (код КП 1210.1, випуск ДКХП 1**). Назва посади: обов'язково директор підприємства чи можна просто директор…

Доброго дня.
На період використання частини щорічної основної відпустки (14 к.д.) припадає святковий /не робочий день – 25.12.2021 року. Прошу дати відповідь на питання: Як правильно було прописати період надання відпустки в Наказі: тривалість відпустки 14 к.д. а період…

Доброго дня, т.в.о.директора закладу освіти, в відпустці не була за відпрацьований рік, призначається на посаду директора закладу освіти того самого закладу, чи може піти у відпустку після призначення на посаду директора, чи спочатку вона має піти у відпустку як т.в.о директора…

Посадова особа в ОМС була мобілізова наприклад з 10.04.2022 по 09.02.2023р . З 10.02.2023 його демобілізували і він вийшов на роботу. Невикористанні відпустки до 19.07.2022р від використав. Тепер від хоче йди знову у відпустку за який період роботи повина написати в…

Добрий день. Якщо згідно класифікатора скасували посаду Комірник, а вона була внесена в перелік матеріально-відповідальних осіб, то як правильно назвати посади аби заключити з працівником договір про матеріальну відповідальність…

Добрий день. При внесенні змін в Класифікатор по посаді Комірник Код 9411на підприємстві чи можна замінити на посаду Службовець на складі (комірник) код 4131…

Доброго дня! Підкажіть будь ласка, чи можна відмовити у наданні відпустки працівнику, якого прийнято на роботу протягом місяця після звільнення з військової служби. Працівника прийнято на роботу з випробувальним терміном 2 місяці, через півтори місяці він пішов на лікарняний…

Працівника прийнято 15.11.2022 р. звільняється 15.06.2023р. З 01.12.2022 по 15.06.2023 - за свій рахунок (воєн. стан та п.3 ст 12 ЗУ "Про організ.труд.віднос) Як розрахувати дні компенсації, якщо, згідно закону України № 2136, п.3 ст.12, Час перебування у відпустці без…

ТОВ загальна система, водії вантажних авто перебувають у відрядженні за кордоном майже повний місяць, періодично перетинаючі кордон з вантажем і доставляючі його замовникам, не може це розцінюватись як розьездний характер праці , як правильно нараховувати зарплату…

Добрий день, працівник надав на підприємство копію довідки ТЦК, що він призваний на військову службу і направлений для проходження служби до військової частини. Чи може бути цей документ бути підставою для наказу про увільнення працівника від роботи, якщо в ньому не зазначено…

Доброго дня. Питання: Якщо співробітник громадянин іншої країни і в Україні має посвідку на постійне проживання чи необхідно подавати данні про прийняття його на роботу в ТЦК…

Добрий день. Як звільнити працівника з ініциативи роботодавця, без згоди працівника?
Дякую…

Доброго дня.
Питання строків та як рахувати відпустки працівник якщо працівник працює 1,5 роки та був у відпусці 14 к.д. за минулий рік ( 2022р), а в цьому році 2023р. хоче тільки догуляти свої 10 к.д. за 2022 рік. ( чи може ТОВ так дозволити, оскільки виходить що 2023 має…