Доброго дня! З якого періоду діє Інформаційний лист для працівника при прийнятті на роботу? Уточнення: а ФОПу також потрібно цей лист робити…

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, як ознайомлювати з правилами внутрішнього трудового розворядку нових парцівників? Потрібно створювати нове засідання трудового колективу та складати новий протокол? Уточнення: а яким докуметом це робити? Уточнення: Чи потрібно директору…

Добрий день, чи може працівник взяти щорічну відпустку за період 2021-2022р-14 к.д. і 2022-2023р. 24 к.д., чи діють якісь обмеження на період воєнного стану…

Сторож, який працює на 0,5 посади, йде у відпустку. З метою економії коштів не дозволяють прийняти людину за сумісництвом на час відпустки цього сторожа. Як перевести іншого працівника, який має 0,75 посади прибиральника на 0, 5 пос сторожа, залишивши за ним 0,25 прибиральника…

Доброго дня. Чи маємо право прийняти на роботу на основне місце роботи працівника у якого запис у трудовій книжці не закритий, людина боїться відправляти поштою до роботодавця у інше місто, по даним з витягу з ЕТК працівник не звільнений, але має копію завірену наказу про…

Добрий день. Прошу консультації працівнику дали другу групу інвалідності, на даний час також знаходиться на довготривалому лікарняному . Працівник запитує чи може взяти щорічну основну відпустку, Дякую…

Доброго дня, підскажіть будь ласка можно офіційно чи по цівільно правовим договорам приймати на роботу учня 16 років…

Доброго дня, пенсійний вимагає видавати довідку про роботу колишніх чи теперішніх працівників з 2 підписами: 1- керівник і печать; 2 виконавець,наприклад, інспектор з кадрів (підпис) Іванова МП.. ? які вимоги до підписіфв вихідної документації? чи достатньо лише підпису…

Підприємство хоче прийняти на роботу працівників - трактористів-машиністів сільськогосподарського виробництва за строковим трудовим договором, як сезонних працівників, але роботи, які вони будуть виконувати не зазначені у переліку сезонних робіт. Як правильно укласти з такими…

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, як часто повинні переглядатись Правила внутрішнього трудового розпорядку, Положення про оплату праці, посадові інструкції…

Доброго дня! Працівник тривалий час перебуває на простої (більше року) та хоче взяти відпустку без збереження заробітної плати тривалістю 30 календарних днів під час воєнного стану. Чи правомірно надавати такий вид відпустки? Дякую…

Доброго дня! Працівниця прийнята на час відпустки працівниці ІВАНЕЦЬ по догляду за дитиною до трьох років до 19 червня. За цей час ІВАНЕЦЬ народила другу дитину. Як має звучати наказ? Продовжити строковий трудовий договір чи тимчасово перевести на час відпустки для догляду за…

Доброго дня. Підприємство недержавної форми власності. Змінює назви посад в штатному розписі у зв'язку з тим, що вони були невірно внесені до штатного розпису (касир І та ІІ категорії) на касир, молодший касир, старший касир. Як правильно це зробити? Ще є 2 працівниці, які зараз…

Доброго дня. працівниК проробив на підприємстві 4 роки приніс документи про відкриття кат. "Е" (відкриті кат. В, С, Е) що потрібно щоб присвоїти працівнику 2 клас,який скласти наказ і які повинні ще бути документи.Дякую. Уточнення: працівник проробив 4 роки, він повинен…

Керівнику оформили відрядження з 31.05-02.06. В квитках на потяг та рахунку за готель дата стоїть по 03.06. Як це правильно показати в авансовому звіті. Дякую…

Доброго дня, шановний Кадроленд. Дуже вдячна за відповідь про інформування терцентрів щодо відповідального за ВО. Дайте, будь ласка, відповідь на питання: чи ставиться у кадрових наказах віза главбуха після візи начальника відділу. Працюю дистанційно спеціалістом відділу освіти…

Доброго дня! Розлучена жинка, має 2 дітей до 15 років, працює дистанційно, перебуває за межами України. Написала заяву на звільнення за угодою сторін. Для компенсації невикористаних днів відпустки є 2 періоди відпустки на дітей. Чи компенсувати їй ці відпустки оскільки крім…

Вітаю, як оформити зміну підпорядкованості для посади мобілізованого працівника…

04.06.2023 20:18 Еляна.
Доброго дня. Дякую за відповідь. Чи можна ще уточнити. Якщо оформлювати відрядження та організації яка приймає відсутня (водій відвозить до дому та повертається), чи можна сформулювати наказ без організації (можливо адресу клієнта вказати). А якщо…