Вітаю. У витягу з Резерв+ по військовозобовязаному зазначена інформація про ВЛК, про непридатність з виключенням з військового обліку , про 3 групу інвалідності і зазначено, що діє група інвалідності до 01.03.2026.
Питання: чи відображати такого військовозобов"язаного у…

Добрий день! Чи є якась норма закону, що військовозобов'язаний повинен проходити раз на рік ВЛК, і в разі невиконання буде порушення правил військового обліку…

Доброго дня. Затверджуємо новий штатний розпис. До якого виду наказів це відноситься? Бо знаходжу різні консультації на цю тему, начебто для підприємств, які не відносяться до НАФ це кадровий наказ, а ви консультуєте, що це основна діяльність…

Вітаю. Військовозобов"язаний надав витяг з Резерв+, в якому є фото. Чи вважається це зміною облікових даних і чи потрібно подати до ТЦК додаток №4 ?
Дякую…

Добрий день, якщо немає потреби в підвищенні кваліфікації відповідальної за ведення ВО то у плані роботи на 2026 рік не писати такий пункт ( про необхідніть підвищення кваліфікації) у вашому зразку п. 31…

Завідувач відділу безпосередньо підпорядкований голові районної в місті ради. Хто має підготувати подання для присвоєння чергового рагу, якщо не має безпосереднього керівника? Дякую…

Доброго дня!
питання : якщо на звірку відправляємо наприклад 8 копій ВОД, 2 екземпляра списків рядового,сержанського і старшинського складу, 2 екземпляра офіцерського складу,2 призовнии взагалом писати 6 екземплярів…

Добрий день! Працівник проходить навчання для підвищення кваліфікації ( лікар - медичний директор) за рахунок компанії в робочий час з умовою фізичної присутності в навчальному закладі. Підкажіть як саме та якими документами оформити відсутність працівника на робочому місці…

Доброго дня. Працівник працює на 0,25- посади за внутрішніми сумісництвом та 0,25 - за внутрішнім суміщенням. Отже у Штатному розписі повинно бути закрито 0,5 посади? Чи все ж 0,25 що за суміщення буде вільна оскільки людина отримує доплату за суміщення…

Добрий день, підскажіть будь ласка, у Відомості Додатку 12 де показувати заброньованих за іншим підприєством? у колонці Заброньовані чи не заброньовані? а ті хто має відстрочку я показую як не заброньовані, правильно?Спасибі…

Добрий день. Скільки має бути днів додаткової відпустки за шкідливі умови праці, якщо в атестації зазначено 7 кд, але працівник працює на 0,5 ставки…

Будь ласка, підкажіть чи може бути відділ з двома працівниками але без керівника. Обов'язки керівника планується покласти на науково-педагогічного працівника з доплатою…

подали документи на критичність фермерське господарство 26.12.2025 вказали кількість військовозобовязаних 32 чол. з них заброньовоно 16 що складає 50 % сьгодні ми прийняли на роботу 4 військозобовязаних чи зможемо ми при отриманні критичності забронювати 18 чол що складає 50%…

чи можна утворити назву посади "менеджер з організації проєктів" та "менеджер з грантової діяльності"? і до якої категорії працівників відносяться: професіонали чи фахівці…

Добрий день! Підкажіть будь ласка , якщо жінка, яка має право на додаткову соціальну відпуску з двох підстав тривалістю 17 календарних днів працівниця брала лише з однієї підстави 10 календарних днів , а по 7 днів такої відпустки в неї залишилося за кілька періодів. Чи може вона…

1.Які зміни для ФОП гр2 у 2026році?
2.Декл за 2025р для ФОП гр 2 та сама,що і за 2024?
3. Який ткрмін подання Декл для ФОП гр2 за 2025р…

Доброго дня!
після звірки внутрішньої є терміни відправки на звіряння даних документів Додатків 5 і документів ВОД працівників…

Вітаю. Підкажіть чи входять відпустка без збереження з/пл як особі з інвалідністю 3 гр, та відпустка без збереження як члену сімʼї загиблого захисника України до стажу для щорічної основної відпустки…

Доброго дня. В мережі інтернет поширюється інформація, що військовозобов'язані працівники, роботодавці згідно вимог ПКМУ №1487 зобов'язані в термін до 20 січня 2026 року оновити (уточнити) військово-облікові данні і подати відповідні списки станом на 01.01.2026 року. Інформація…

Доброго дня. Звільняється співробітник з 12.01.2026р
1. Є невикористані відпустки 20дн до 2023року
2.Є невикористані відпустки 15 дн після 2023р
Як вірно зробити остаточний розрахунок ?
Прошу коротко,чітко і по пунктах
Дякую…