доброго вечора, підкажіть людина працює по договору ЦПХ чи враховується цей дохід до середньомісячної заробітної плати підприємства та чи враховувати цю людину до середньої кількоств праівників підприємства…

Питання стосовно статусу критичності та зарплатного критерію.Якщо в одного працівника зп 100000, в іншого - 9000.Це не буде порушенням критерію №6? чи це важливо, щоб в кожного працівника була зп від 20000 грн?
І якщо на момент отримання статусу критичності на підприємстві…

Підскажіть якщо ми створюємо зараз електронну трудову книжку на працівника який був раніше прийнятий , чи можна зробити саме запис , а не сканувати…

ФО-П має виплатити фіз. особі винагороду по ЦПХ готівкою, яким документом це оформити (ВКО або ?)…

Добрий вечір! Рініше відправляли пакет документів Укрпоштою на підтвердження статусу критично важливого, наразі думаємо над варіантом підписання/завірення КЕП та відправою на електрону адресу. Підкажіть чи є затверджені правила формат/розмір документу…

До підприємства за зовн.сумсництвом прийнято працівника. Через місяць цього працівника приймають до цього ж підприємства за основним місцем роботи (з попереднього місця р-ти звільнився). Фактично зовн.сумісництво стає внутрішнім. Чи має кадровик скласти за такою подією якісь…

Добрий вечір!
Потрібна ваша допомога.
Працівник звільнився 30.05.2025
У липні працівник помер.
Дружина звернулась до нас зараз про надання матеріальної/благодійної допомоги і керівник погодився про надання певної суми.
Питання, як правильно нам це…

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, яку професію з КП можна використати для працівника у якого диплом бакалавра мпеціальність Психологія? Функції має виконувати пошук персоналу, адаптація, робота з персоналом, підготовка документів для оцінювання результатів роботи персоналу…

Добрий день! Підприємство планує переглянути посадові та робочі інструкції працівників. Підкажіть алгоритм дій як розпочати, якими внутрішніми документами супроводжується, де фіксується? Якщо інструкція залишається без змін, то де і як потрібно про це занотувати, хто підписує…

Доброго дня.
З 1.01.2026 року набирає чинності З-н України від 15.01.2025 №4219-IХ. У ст.18-2 При здійсненні розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю до СКШП не включаються штатні одиниці, що відносяться до робіт, професій з важкими…

селищною радою створено КЗ Пожежна місцева охорона, який посадовий оклад потрібно встановити начальнику КЗ. Ч має право начальник на матеріальну допомогу для вирішенні соціально побутових потреб…

Добрий вечір , працівник пішла у відпустку , а в ній пішла на лікарняний…

Доброго дня!
Готуємося до проходження звіряння з ТЦК та переводимо дані працівників у нові форми списків.
У зв’язку з цим попросили військовозобов’язаних оновити свої дані в е-Вод.
У декількох працівників виявлено розбіжності між інформацією в е-Вод та даними…

Вітаю! Працівниця має повнолітню особу(син 2005р.н.) з інвалідністю з дитинства підгрупи А І групи довічно ... Чи означає це, що вона має право на соціальну додаткову відпустку терміном 10 к.д. щороку поки буде працювати на підприємстві…

Вітаю. Не знайшла
Протоколи засідання ЕК про схвалення номенклатури. Завершення старої та схвалення нової…

при подачі супровідного листа до дод 4 нового зразка. як визначити той факт коли інформація про моброзпорядження відсутня...... а коли просто моброзпор. нема, тому інформація відсутня? щоб вказати це у супровідному, бо я ще не зустрічала ніколи ВОД де сказано що є…

Підкажіть, будь ласка, якщо безстроковий трудовий договір (не контракт) оформлено у письмовому вигляді, працівник подає заяву на звільнення за угодою сторін (ст.36 п.1) - така підстава зазначена серед інших в тому числі і в договорі. Яку підставу маємо вказати в наказі про…

Будь ласка, як краще вийти з ситуації: старший викладач працює на умовах строкового трудового договору по 31.12 2025 року. З 01.01.2026 року він буде працювати на посаді асистента. Краще ЗВІЛЬНИТИ з посади ст. викладача і прийняти на посаду асистента чи ПЕРЕВЕСТИ з посади ст…

у працівника робочий рік 07.07.2025-06.07.2026, до 01.12.2025 3 група інвалідності, а з 02.12.2025 - 2 група, як визначити кількість днів відпустки…

Вітаю. Підприємство має статус критично важливого. 14.11.25 подано в ПФУ оперативні відомості про прийняття працівників з метою бронювання. Пройшло 72 години, працівники не підтягнулися в реєстр військовозобов'язаних. В зверненнях на порталі "Повідомлення про зміну в трудових…