Вибір інформації для звіряння військового обліку: е-Вод чи квиток
Готуємося до проходження звіряння з ТЦК та переводимо дані працівників у нові форми списків.
У зв’язку з цим попросили військовозобов’язаних оновити свої дані в е-Вод.
У декількох працівників виявлено розбіжності між інформацією в е-Вод та даними паперового військового квитка — зокрема щодо військового звання та ВОС.
Просимо надати роз’яснення:
Яку інформацію слід зазначати у списках для звірки — ту, що відображена в е-Вод, чи ту, що міститься у паперовому військовому квитку, наданому при прийнятті на роботу?
Копію якого документа доцільніше подавати до ТЦК під час звіряння?
До списків персонального військового обліку вносьте інформацію, зазначену в електронних військово-облікових документах, оскільки вони містять більш актуальні відомості. При цьому вручіть працівникам повідомлення про необхідність усунення розбіжностей у документах відповідно до п. 4 Порядку 559. Зразок за посиланням: Повідомлення працівнику, щодо оновлення військово-облікового документу (щодо виявлених розбіжностей).
Враховуючи досвід звірянь останніх місяців, на звіряння слід направляти копії обох військово-облікових документів: як паперового, так і електронного (останнім часом при направленні на звіряння виключно електронного ВОД почастішали випадки поверення витягів зі списків без звіряння з вимогою надати копії паперових ВОД).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Розробка посадової інструкції для директора будинку культури
Увільнення працівника для проходження ВЛК та збереження зарплати
Чи треба увільняти від роботи працівника на час проходження ВЛК, на якого підприємством було отримано Розпорядження для проходження ВЛК? І якщо потрібно, то чи зберігається за працівником зарплата на цей час…
Є відповідь АІ
Чи можливе суміщення роботи при ненормованому графіку працівника
Є відповідь АІ
Переведення мобілізованого працівника на іншу посаду із окладом

Є відповідь АІ
Чи потрібно оновлювати військовий облік при зміні посади
Є відповідь АІ
Роз'яснення щодо військового обліку та прав директора під час служби
Наразі директор планує укласти контракт на проходження військової…
Дата звільнення працівника за власним бажанням: що врахувати
Є відповідь АІ
Вказівка посади бухгалтера у документах: важливі нюанси
Підкажіть, будь ласка, у наказі, трудовому договорі, штатному розписі та інших документах вказуємо посаду "Бухгалтер", фразу "з дипломом…
Вимоги квоти для викладачів вишів, які працюють за сумісництвом
Нюанси ведення військового обліку: реквізити та звітність
Підкажіть будь ласка чи у Списку персонального військового обліку (Додаток 5) у графі 18 вказувати реквізити повідомлень тільки про прийом на роботу та звільнення з роботи? Чи потрібно вказути реквізити ще й інших повідомлень про зміну облікових даних…
Є відповідь АІ
Виплати при звільненні критично важливого працівника: обов'язковість та нюанси
Прийняття працівника з інвалідністю: повна ставка чи скорочений обсяг
Приймаємо працівника з інвалідністю. В довідці старого зразка МСЕК прописані рекомендації: за фахом зі скороченим об'ємом роботи.
Чи можемо працівника прийняти на повну ставку?
Дякую…
Чи достатньо підтвердження доходу без резидентства для обліку
Є відповідь АІ
Оцінка обмежень працівника з інвалідністю та необхідність змін у навантаженні
Є відповідь АІ
Заповнення графи 18 військового обліку: важливі нюанси і дати
Питання щодо обліку внутрішнього сумісництва у військовому обліку
Вимоги до оформлення листка непрацездатності при військовому обліку
Зміни в Додатку 18: графа, реквізити та новий Додаток 5
Є відповідь АІ
Питання військового обліку для священослужителя при працевлаштуванні
Є відповідь АІ


