
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТЕ
Тетяна
13.02.2025 | 17:11
Відповідь надано
Військовий облік: врахування посадового окладу чи премії
Доброго вечора. Підкажіть, будь ласка, для заброньованого в 20 000 включати тільки посадовий оклад, чи оклад плюс премія? Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
14.02.2025 | 11:26
БІ
Бунак Інга Дмитрівна
13.02.2025 | 16:59
Відповідь надано
Порядок бронювання військовозобов'язаних працівників в ІТ-компанії
ІТ-компанія, резидент Дія Сіті, якщо приймаємо на роботу з 14.02.2025р. то коли ми можемо подати на брронювання? Дякую за відповідь…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.02.2025 | 23:10
БІ
Бунак Інга Дмитрівна
13.02.2025 | 16:44
Відповідь надано
Прийом працівника з військовим обліком: нюанси та ризики
Приймаємо нового працівника, у нього в ВОД з Резерв+ вказано місце проживання Німеччина, в додатку до ID-карти місце проживання м.Запоріжжя, на обліку стоїть в ТЦК м.Запоріжжя,1. Чи можна в такому випадку приймати працівника? 2. чи не є це грубим порушенням? 3. що в такому…
ПК
Поліна, консультант
експерт
15.02.2025 | 13:45
ОС
Стрілець Ольга Михайлівна
13.02.2025 | 16:43
Відповідь надано
Чи можна роздрукувати та підписати заяву про звільнення
Добридень!
Чи можна заяви про звільнення роздрукувати і підписати працівнику…
Чи можна заяви про звільнення роздрукувати і підписати працівнику…
ТК
Таміла, консультант
експерт
13.02.2025 | 16:55
АН
Анна
13.02.2025 | 16:36
Відповідь надано
Оформлення працівників за внутрішнім сумісництвом: вимоги до документації
Добрий день! Якщо оформлюємо працівників за внутрішнім сумісництвом, яи потрібно формувати окрему особову справу? Чи лише картка П-2, заява та наказ?
Дякую…
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.02.2025 | 00:00
НА
Наталія
13.02.2025 | 16:34
Відповідь надано
Чи залишиться дійсною броня військовозобов'язаного після 28 лютого
Добрий день. У дії з інформації з ЄДР про військовозобов'язаних, призовників та резервістів написано, щодо одного з працівників, якого ми бронювали написано - заброньовано - на період мобілізації (ми орган місцевого самоврядування). Питання: Чи буде скасована його бронь після 28…
СК
Світлана, консультант
експерт
13.02.2025 | 21:34
ОЛ
Олена
13.02.2025 | 16:32
Відповідь надано
Чи потрібно оплачувати лікарняний з помилкою у датах
Добрий день. У працівниці електронний лікарняний був відкритий з 25.12.24-03.01.25,працівниці ,через тех.помилку в прдовженому електроннному лікарняному, видають паперовий, в якому зазначають продовження з 06.01.25, а не з 04.01.25 ( 04.01. та 05.01 - вихідні дні).
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.02.2025 | 23:54
НА
Наталія
13.02.2025 | 16:29
Відповідь надано
Частота відвідування ТЦК для працівників з відстрочкою обліку
Добрий день. Як часто повинні відвідувати тцк працівники які мають відстрочку? У нас це педагогічні працівники…
СК
Світлана, консультант
експерт
14.02.2025 | 12:28
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
13.02.2025 | 16:28
Відповідь надано
Військовий облік: звільнення та прийом працівника в 2024 році
якщо в 2024 році працівнка звільнили, а потім знов прийняли чи рахувати таке звільненя і прийом у списках оперативного військового обліку? адже по факту кількість загальна не міняється…
СК
Світлана, консультант
експерт
13.02.2025 | 21:14
НА
Наталія
13.02.2025 | 16:28
Відповідь надано
Як внести зміни в штатний розклад наказом для працівників
Доброго дня!
Як правильно внести наказом зміни до штатного розкладу-по двом працівникам змінюється оклад та погодинний тариф…
Як правильно внести наказом зміни до штатного розкладу-по двом працівникам змінюється оклад та погодинний тариф…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
14.02.2025 | 10:38
ОЛ
Олійник Тетяна Геннадіївна
13.02.2025 | 16:22
Відповідь надано
Створення відділу монтажників у ТОВ: можливості та обмеження
Доброго дня, підкажіть будь ласка, ми хочемо в ТОВ прийняти монтажників на роботу, віддулу у нас немає, є адміністація, де є посада директора технічного, чи можна сворити відділ на чолі з директором технічним та туди прийняти монтажників ( по встановленню вікон та дверей), та як…
НК
Надія, консультант
експерт
17.02.2025 | 17:30
ОК
Оксана
13.02.2025 | 16:20
Відповідь надано
Оптимізація процесу прийняття та звільнення медсестер у лікарні
Доброго дня. В нашому комунальному підприємстві катастрофічно не вистачає сестер медичних. Тому щоб перекрити графіки чергувань, їх приймаємо по сумісництву на декілька днів. Звільняємо по закінченню, знову приймаємо. Можливо можна зробити по іншому і не гратись тк постійно…
НК
Надія, консультант
експерт
21.02.2025 | 08:41
ВІ
Відділ кадрів
13.02.2025 | 16:11
Відповідь надано
Вимоги до ведення журналів реєстрації наказів та трудових книжок
Доброго дня!Чи обов'язково вести журнал реєстрації наказів у прошитому та пронумерованому журналі чи достатньо зробити реєстр і підписати відповідальною особою? Чи обов'язковий журнал руху трудових книжок…
НК
Надія, консультант
експерт
15.02.2025 | 16:44
МО
Максим Олександрович
13.02.2025 | 16:09
Відповідь надано
Як отримати посвідчення для вручення повісток та відповідальність
Добрий день, як отримати посвідчення уповноваженої особи вручати повістки, це потрібно звернутись в ТЦК? Чи ТЦК має самостійно викликати для оформлення такого посвідчення…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.02.2025 | 22:47
КО
Кошель Лариса Борисівна
13.02.2025 | 16:02
Відповідь надано
Чи можливе встановлення 16-годинного робочого дня в Україні
Доброго дня! Чи може бути тривалість робочого часу в день 16 год…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
14.02.2025 | 10:26
ІЛ
Лисенко Інна Вікторівна
13.02.2025 | 16:01
Відповідь надано
Актуальна інформація про індивідуальну програму реабілітації працівників з інвалідністю
Вітаю. Хотіла дізнатися актуальну інформацію про Індивідуальну програму реабілітації для працівників з інвалідністю? На скільки вона є обов'язковою? І що робити, коли працівник відмовляється проходити мед. комісію для отримання вищезазначеної програми через емоційне…
НК
Надія, консультант
експерт
15.02.2025 | 16:20
IN
incognito
13.02.2025 | 16:00
Відповідь надано
Питання про статус критичності та середню заробітну плату підприємства
Доброго дня.
Підприємство перепідтвердило критичність у січні 2025р. Отримало статус критично важливого.Критерій 20 тис. середня по підприємству за 4 квартал 2024р. дотримано.
У січні 2025року середня по підприємству вийшла меша ніж 20 тисяч.
Чи потрібно…
Підприємство перепідтвердило критичність у січні 2025р. Отримало статус критично важливого.Критерій 20 тис. середня по підприємству за 4 квартал 2024р. дотримано.
У січні 2025року середня по підприємству вийшла меша ніж 20 тисяч.
Чи потрібно…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.02.2025 | 20:56
ИР
ирина
13.02.2025 | 15:58
Відповідь надано
Як правильно оформити перехід з сумісництва на основне місце
Як унести запис до трудової книжки, якщо робота за сумісництвом стає основною?
Працівник працюва у нас як ВПО за сумісництвом, бо не міг отримати трудову книжку за основним місцем роботи (де були бойові діїї).
Зараз приніс трудову, і бажає зробити запис у ній, як…
Працівник працюва у нас як ВПО за сумісництвом, бо не міг отримати трудову книжку за основним місцем роботи (де були бойові діїї).
Зараз приніс трудову, і бажає зробити запис у ній, як…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
13.02.2025 | 19:40
ОІ
Іванюк Оксана Олександрівна
13.02.2025 | 15:56
Відповідь надано
Законні способи уникнення виплати зарплати директору компанії
Добрий день! Є компанія, власник є одночасно і директором. Як законно можна не платити йому з/п? Він лише підписує необхідні звіти. Чи лише відпустка без збереження, як варіант чи зміна графіку роботи? Без з/п, напевно, законно не можна…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
14.02.2025 | 10:19
OK
Oksana
13.02.2025 | 15:55
Відповідь надано
Відповідність коду професії та назви посади бухгалтера в КП
Добрий день. Чи буде суперечити якщо згідно КП в посадовій вкажемо код професії 3433 а назву посади бух-ра з обліку розрах-в з підзвітними особами. Така посадова має право на існування? тобро посадова інструкція бухгалтера з обліку розрахунків з підз.особами…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
13.02.2025 | 19:21



